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人职初  职场专家给新员工的九课“实”招
人职初  职场专家给新员工的九课“实”招

人职初 职场专家给新员工的九课“实”招PDF电子书下载

经济

  • 电子书积分:9 积分如何计算积分?
  • 作 者:阿登著
  • 出 版 社:北京:中国时代经济出版社
  • 出版年份:2008
  • ISBN:9787802215078
  • 页数:173 页
图书介绍:本书对企业与员工这一关系中处于弱势的员工,特别是刚从大学毕业,初涉职场新员工的状况,加以分析,研究,做出切实可行和卓有成效的指导。让他们从无知中成熟起来,帮助他们在社会上成为一个挺拔的人。
《人职初 职场专家给新员工的九课“实”招》目录

第一课 你以为你是谁——大学毕业生就业处境剖析第一节:自负的“负”作用 4

第二节:对公司的“敌意”就是自杀与放弃 11

第三节:在短时间内转变认知模式 15

第四节:不要想一个工作定终身 18

第五节:发现和挖掘第一份工作的潜能 22

阿登的真切指导 23

第二课 做精明的自己——提高择业的抗干扰能力第一节:重合同,不唯合同 28

第二节:多看发展 多看目标 32

第三节:你的目标在哪里 34

第四节:新人就是新“产品” 36

阿登的真切指导 39

第三课 轻松离职 快乐选择——平静看待辞职与解雇第一节:听凭内心一次 45

第二节:考虑利益最大化 46

第三节:人挪活 树挪死 49

第四节:随时准备放弃 52

阿登的真切指导 54

第四课 跟老板一起疯狂——认同公司的企业文化第一节:尽快认同公司的企业文化 61

第二节:八小时以外也属于老板 65

阿登的真切指导 67

第五课 听老板的话 做老板的好员工——老板是你学习的好榜样第一节:“响应”最招老板疼 75

第二节:懂得感恩的员工最被看重 76

第三节:工作上更应听老板的话 78

第四节:“参与”才能胜利 81

第五节:出色不出位 82

第六节:多请示、多汇报 87

第七节:“耐心”赢得大机会 91

阿登的真切指导 94

第六课 工作大于天——掌握人生的主动权第一节:工作态度是立足岗位的关键 101

第二节:苦中求乐 乐在其中 103

第三节:浪漫生活 严谨工作 105

第四节:目标明确 方式多变 108

阿登的真切指导 111

第七课 从岗位胜任到绩效卓越——盯紧目标实现职场初期愿望第一节:背水一战 所向披靡 115

第二节:纠缠与掰嗤 118

第三节:专注 让你业绩突飞猛进 127

第四节:积极 可以赢得一切 129

第五节:持续 让你永不掉队 136

第六节:诚实 让你不失方向 138

第七节:咨询能力是能力的重要组成部分 141

第八节:看准事 选对人 143

第九节:借助人性的弱点 144

阿登的真切指导 148

第八课 和谐——职场政治的终极出路第一节:简单 154

第二节:做好自己 155

第三节:化解矛盾,主动营造好环境 157

第四节:欲与无欲之间 159

阿登的真切指导 161

第九课 做一个挺拔的人——经济解放,精神就挺拔后记 172

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