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企业管理干部基本知识读本  经营法律篇
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企业管理干部基本知识读本 经营法律篇PDF电子书下载

经济

  • 电子书积分:8 积分如何计算积分?
  • 作 者:师洪俊主编
  • 出 版 社:北京:中国石化出版社
  • 出版年份:2002
  • ISBN:7801642503
  • 页数:118 页
图书介绍:
《企业管理干部基本知识读本 经营法律篇》目录

一、市场主体法律问题 1

1.什么是企业?企业和公司有区别吗? 1

2.什么是公司?公司有哪几种类型? 1

3.什么是有限责任公司? 2

4.什么是出资转让优先购买权? 3

5.什么是国有独资公司? 4

6.什么是股份有限公司? 5

7.什么是上市公司? 6

8.什么是无限责任公司? 7

9.什么是两合公司? 8

10.什么是合伙企业? 8

11.什么是个人独资企业? 9

12.什么是中外合营企业? 10

13.什么是中外合作经营企业? 11

14.什么是外资企业? 12

15.注册资本的法律意义是什么? 13

16.公司注册资本是怎样规定的? 14

17.什么是子公司? 14

18.什么是分公司? 15

19.什么是企业集团? 16

20.企业法人、法人代表和法定代表人有何不同? 16

21.企业、公司名称的管理制度有哪几方面? 17

22.公司的住所与地址有何不同?其法律意义是什么? 18

23.营业执照有哪几种? 19

二、合同法律问题 20

24.什么是合同? 20

25.订立、履行合同应遵循的基本原则是什么? 20

26.合同成立和合同生效是一回事吗? 21

27.什么是格式合同? 22

28.什么是数据电文合同? 23

29.什么是要约? 24

30.什么是承诺? 26

31.什么是反要约? 26

32.什么情况下合同无效? 27

33.什么是效力待定合同? 28

34.免责条款可以随意运用吗? 29

35.不安抗辩权是什么意思? 30

36.后履行抗辩权是什么意思? 31

37.同时履行抗辩权是什么意思? 32

38.什么是合同中的代位权? 33

39.什么是合同中的撤销权? 34

40.什么是合同的变更? 35

41.什么是合同的转让? 36

42.什么是不可抗力? 37

43.什么是情事变更原则? 38

三、经营行为法律问题 39

44.什么是一般担保? 39

45.什么是连带担保? 40

46.什么是反担保? 40

47.什么是抵押? 41

48.什么是质押? 41

49.什么是留置? 42

50.什么是定金法则? 42

51.什么是按揭? 43

52.保证期间是多长? 44

53.什么情况不能成为保证人? 44

54.什么情况下可以免除保证人的责任? 45

55.消费者的权利有哪些? 45

56.经营者的义务有哪些? 46

57.“三包”的法律含义是什么? 46

58.什么是生产者和经营者的连带责任? 47

59.什么是“双倍赔偿”原则? 47

60.什么是生产者的严格责任制度? 48

61.什么是销售者的过错责任制度? 48

62.什么是缺陷产品公示和救济制度? 49

63.什么是不正当竞争行为?它有哪些表现形式? 49

64.什么是市场垄断行为? 50

65.行政性垄断的特征有哪些? 51

66.我国环境保护方面主要的法律法规有哪些? 51

67.什么是环境保护的“三同时”制度? 52

四、证券法律问题 53

68.证券法律的基本原则是什么? 53

69.什么是股东大会提议和召集制度? 53

70.什么是股东大会提案权? 54

71.什么是同业竞争? 55

72.什么是关联交易? 56

73.什么是关联股东表决回避? 56

74.法律规定的信息披露义务和种类有哪些? 57

75.什么是大股东持股报告制度? 57

76.什么是股份回购? 58

77.什么是协议收购? 59

78.什么是要约收购? 59

79.什么是特别处理(ST)? 60

80.什么是特别转让服务(PT)? 61

81.什么是暂停上市? 62

82.什么是终止上市? 63

83.什么是分业管理? 63

84.什么是分账管理? 63

85.什么是操纵市场? 64

86.什么是内幕信息? 64

87.什么是内幕交易? 65

88.欺诈客户的行为有哪些? 65

89.什么是虚假陈述? 66

90.证券法律责任有哪几种? 67

91.证券民事赔偿责任优先原则是什么? 67

92.什么是证券市场禁入? 67

五、知识产权法律问题 69

93.什么是知识产权? 69

94.什么是工业产权? 69

95.我国主要有哪些保护知识产权的法律、法规? 69

96.《保护工业产权巴黎公约》的主要内容是什么? 69

97.《保护文学艺术作品伯尔尼公约》的主要内容是什么? 71

98.《世界版权公约》的主要内容是什么? 72

99.《商标国际注册马德里协定》的主要内容是什么? 73

100.《专利合作公约》的主要内容是什么? 73

101.WTO如何保护知识产权? 74

102.什么是著作权? 74

103.什么是著作权人? 75

104.什么是著作人身权? 75

105.什么是著作财产权? 75

106.著作权法保护的对象是什么? 76

107.如何确定著作权的归属? 76

108.著作权的保护期限有多长? 78

109.什么是著作权的合理使用? 78

110.著作权许可使用和转让合同应包括哪些主要内容? 79

111.计算机软件著作权与一般著作权的主要区别是什么? 80

112.著作权侵权行为的种类有哪些? 80

113.侵害著作权应承担什么法律责任? 81

114.什么是商标和商标标识? 82

115.什么是服务商标? 82

116.什么是集体商标和证明商标? 83

117.什么是商标权? 83

118.商标和注册商标的区别是什么? 84

119.申请注册的商标应具备哪些条件? 84

120.什么是商标申请的初审? 85

121.什么是商标申请的复审与商标异议的复审? 86

122.对商标评审委员会复审的决定、裁定不服怎么办? 87

123.什么是注册商标的续展和变更? 87

124.国家对驰名商标有哪些保护措施? 88

125.商标使用管理中应注意哪些问题? 89

126.商标侵权行为包括哪几种? 90

127.国家对商标专用权有哪些保护措施? 90

128.什么是专利权? 91

129.专利有哪些种类? 91

130.专利申请人取得专利权必须具备哪些法定条件? 92

131.什么是专利申请初审? 93

132.什么是专利申请实质审查? 93

133.什么是专利权无效? 95

134.对专利复审不服怎么办? 95

135.专利权的期限如何计算? 96

136.专利权的保护范围如何确定? 96

137.专利权人享有哪些财产权利? 97

138.侵害专利权的行为有哪些? 98

139.不视为侵害专利权的行为有哪些? 98

140.专利权的保护方式有哪些? 99

六、劳动法律问题 101

141.什么是劳动合同? 101

142.签定劳动合同应注意哪些问题? 102

143.用人单位在什么情况下可以即时解除劳动合同? 103

144.用人单位在什么情况下可在经预告后解除劳动合同? 104

145.用人单位在什么情况下可经济性裁员? 105

146.用人单位解除劳动合同后应如何补偿劳动者? 105

147.用人单位在什么情况下不能单方解除劳动合同? 107

148.劳动者在什么情况下可以单方预告后解除劳动合同? 107

149.劳动者在什么情况下可无须预告单方解除劳动合同? 108

150.用人单位应承担什么样的赔偿责任? 108

151.劳动者应承担什么样的赔偿责任? 109

152.什么情况下用人单位与劳动者承担连带赔偿责任? 110

153.什么是集体合同? 110

154.单位可以要求劳动者随时加班加点吗? 111

155.加班费应如何计算? 113

156.国家对女职工有哪些特殊保护? 113

157.什么是未成年工?未成年工是不是童工? 115

158.国家对职业病的范围及待遇是如何规定的? 116

159.什么是劳动争议? 117

160.劳动争议应如何处理? 117

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