第一编 市场经济——中国工会面对机遇和挑战 1
第1讲 工会工作的历史性转变 1
一、市场经济——中国工会面临的挑战 1
前言页 1
二、行政化的工会运动——计划经济条件下的工会运动模式 4
三、群众化的工会运动——市场经济条件下工会运动的目标 7
第2讲 劳动关系——向市场经济过渡条件下工会工作的基本出发点 10
一、向市场经济过渡必然要引起劳动关系的重大变化 10
二、劳动关系的变化是工会运动转变的直接依据和基本出发点 15
三、工会是劳动关系中劳动者一方的代表 17
第3讲 劳动力市场与职工主人翁地位 20
一、劳动力配置市场化是社会主义市场经济的必然要求 20
二、努力形成社会主义劳动力市场 22
三、劳动力市场与职工主人翁地位的关系 24
四、工会在劳动力市场运作中的地位和责任 27
一、以市场为取向的改革使职工阶层关系中的矛盾扩大 31
第4讲 改革以来职工阶层关系和结构的变化 31
二、职工阶层结构变化的良性趋向 34
三、协调职工阶层矛盾是工会的重要任务 38
第5讲 改革以来职工群体结构及其关系的特点 41
一、职工地区群体分化趋显 42
二、职工产业群体关系重构 45
三、职工所有制关系层序位移 49
第6讲 职工内部社会关系和结构的转型与社会的整体发展 52
一、职工内部社会关系和结构的转型 52
二、职工内部社会关系和结构的顺利转型促进社会的整体发展 55
三、工会在实现“转型”和促进“发展”中具有独特的作用 58
第7讲 工会的性质、地位、作用再认识 62
一、工会性质再认识 62
二、工会地位再认识 64
三、工会作用再认识 67
一、工会的四项社会职能仍是工会活动的基本内容和基本方向 70
第8讲 工会职能的新特点 70
二、工会维护职能的新特点 72
三、工会经济建设职能的新特点 74
四、工会参与职能的新特点 76
五、工会教育职能的新特点 78
第二编 工会工作的新特点和新要求 79
第9讲 工会与企业三项制度改革 79
一、三项制度改革是企业走向市场的必然选择 79
二、企业劳动用工制度改革 83
三、企业工资分配制度改革 90
四、劳动保障制度改革 96
第10讲 集体合同制度 100
一、集体合同制度的一般特征 100
二、向市场经济体制转变过程中集体合同制度的新特征 105
一、走向市场经济的职工心态、人格大观 109
第11讲 职工的心态特征、人格再造与思想政治教育的更新 109
二、培养和造就成熟而健康的市场经济的新型人格 114
三、市场经济大潮中思想政治教育的再生 116
第12讲 企业职工民主管理 119
一、市场经济条件下还要不要职工民主管理 119
二、市场经济下企业职工民主管理的发展趋势 121
三、如何搞好市场经济下的职工民主管理 123
第13讲 工会女职工工作 129
一、市场经济向女职工提出了挑战也带来了机遇 129
二、走向市场经济过程中工会女职工工作的意义和女职工工作的主要矛盾 133
三、向市场经济过渡中工会女职工工作的主要任务 135
第14讲 工会劳动保护工作 139
一、改革开放给劳动保护工作提出了新课题 139
二、工会群众劳动保护工作必须加强 143
第15讲 工会的企事业 148
一、工会企事业的性质和特点 148
二、大力发展企事业是工会在向市场经济过渡中面临挑战的必然选择 150
三、当前如何广开兴办企事业的渠道和途径 151
四、兴办工会企事业的宗旨、原则和程序 153
五、如何加强对工会企事业的管理 156
第16讲 工会的法律工作 159
一、市场呼唤法制，要求工会依法活动 159
二、工会开展法律工作的原则和任务 162
三、工会法律工作的保障 166
第17讲 乡镇企业工会工作 169
一、乡镇企业的迅猛发展为工会工作提出了新的要求 169
二、乡镇企业职工的需要和面临的问题是工会工作的基本依据 169
三、实事求是、脚踏实地组建乡镇企业工会组织 173
四、按照社会主义市场经济体制的要求开展好乡镇企业工会工作 176
第18讲 三资企业的劳动关系和工会工作 179
一、协调、稳定的劳动关系是三资企业赖以发展的必要条件 179
二、完善三资企业工会的组织建设 183
三、以“参与”、“维护”为重点，探索三资企业工会工作规范 186
第19讲 在推行企业股份制中做好工会工作 190
一、由协调劳动关系到协调产权关系 190
二、工会在股份制企业中的地位 193
三、工会在股份制企业组建中开展工作的原则 197
第三编 市场经济与工会自身建设 201
第20讲 市场经济体制的建立对工会自身建设的新要求 201
一、工会自身建设是实现市场经济条件下工会任务的基本条件 201
二、群众化、民主化、多样化和增强基层工会的活力是工会自身建设的努力方向 203
第21讲 工会活动方式的基本特征 207
一、工会活动方式的基本特征 207
二、工会群众化、民主化的活动方式 208
三、转变工会活动方式，实现群众化、民主化 211
第22讲 联合制与代表制 215
一、联合制、代表制的目的在于实现工会组织的民主化和群众化 215
二、联合制、代表制是工会向市场经济体制过渡的基本组织形式 217
三、联合制、代表制的具体类型 219
四、联合制、代表制的完善与发展 221
第23讲 增强基层工会活力 226
一、在市场经济体制建立过程中基层工会地位所发生的变化 226
二、增强基层工会活力以适应市场经济的新要求 227
三、增强基层工会活力的基本途径 229
第24讲 造就工会活动家 234
一、市场取向改革引起的工会工作者社会角色冲突 234
二、工会活动家的基本特征 236
三、建立造就工会活动家的有效机制 240
第四编 学习与借鉴——国际工会运动启示录 244
第25讲 国际工会运动概述 244
一、国际工会运动具有共同的特点和规律 244
二、发达资本主义国家的工会运动对于中国工会运动的借鉴意义 245
三、原苏联、东欧国家工会运动的失败及应汲取的教训 249
四、发展中国家工会运动的状况与特点 252
第26讲 向市场经济过渡条件下原苏联和东欧国家工会的现状与特点 255
一、原苏联东欧国家工会的剧变 256
二、原苏联东欧国家工会运动的现状 257
三、原苏联东欧国家工会运动的发展趋势及其前景 264
第27讲 西方资本主义市场经济条件下工会运动的现状与特点 266
一、工会与集体谈判 267
二、工会参与权的扩大与发展 270
第28讲 面临转折的港台工会运动 275
一、香港工会运动状况 275
二、台湾工会运动状况 280
第29讲 国际劳工组织与国际劳动标准 285
一、国际劳工组织概况 285
二、国际劳动标准的制定原则、程序和发展情况 287
三、国际劳动标准的内容 288
四、国际劳动标准的特点、作用及对我国的启示 293
后记 296