第1部分 成功面试指南 1
面试要领 1
面试前的工作之一“自我分析” 2
1.面试前的工作 2
2.考虑为何要调动 3
3.整理好自我主张的要点 4
4.考虑好未来的自我形象 6
面试前的工作之二“企业研究” 7
1.把握自己应聘公司的工作内容 7
2.确认招聘内容 8
3.接触该公司的商品 8
面试前的工作之三“整理资料” 9
1.书写履历书的基本事项 9
2.书写职务经历书前 11
3.书写职务经历书 13
4.不同行业不同工种的职务经历书的书写方式 13
5.其他 14
成功面试之一“面试前” 15
1.成功面试 15
2.出发前确认所带物品以及衣着打扮 16
3.内心切勿紧张过度 19
4.目标是在规定时间的30分钟前抵达，5分钟前访问 20
5.进入应聘公司前，面试已然开始 21
6.要记住面试负责人的姓名 22
成功面试之二“面试开始” 25
1.正确寒暄 23
2.态度、姿势也很重要 24
3.有效地使用视线 25
4.洞察现场的气氛，确保与面试官的沟通 26
5.注意遣辞措意 27
6.运用表情增加好印象 28
7.会话相互呼应 29
8.最后提问 30
9.其他 31
面试结束钩的工作 32
1.面试结束后的工作 32
2.记录下提问的内容和自己的回答 32
3.通知介绍公司、介绍人等 33
4.要以书面形式向面试官表达感谢之意 33
第2部分 面试问题 35
1.如何说明试用期内辞职？ 35
2.如何确定面试时间？ 38
3.当面试官问及“工作上的信念”时，该如何回答？ 41
4.进入公司后，公司方面要了解你的工作想法，当被问及“你想做什么工作”时该如何回答？ 44
5.如何展示在知名企业的经历更有效？ 48
6.当公司方提出将分配你到自己志愿以外的部门时，该如何回答？ 52
7.当被问及现在的年收入时，该如何回答好？ 55
8.如何杜绝不经意中流露出来的不沉稳的动作表情、毛病等？ 59
9.当企业说“便装即可”时，该选择怎样的服饰为好？ 62
10.招聘企业里有熟人时，是否要说出来？ 65
11.说话的方式如何才能让面试官产生好感？ 68
12.可以与同行公司比较吗？ 71
13.在等候室、传达室等需注意哪些？ 75
14.毕业时曾接受过该公司的面试，再去行吗？ 78
15.取消面试是否能被认可？ 81
16.想了解公司风气、职场氛围等情况时，该如何提问？ 84
17.当被问道“何时能够上班”时，该如何回答好呢？ 88
18.如何建立良好的第一印象，其关键是什么。 91
19.是否根据面试官的地位来改变对策？ 94
20.“恐怕你不适合我公司吧？”，对此该如何回答呢？ 97
21.我现在32岁，请问企业对30～40岁的人有何期待？ 100
22.当被指出自己言谈中的矛盾点时，巧妙规避话题是否可取？ 103
23.超出年龄限制能否去应聘？ 106
24.能否带进自我展示所用资料呢？ 109
25.2次面试遇到同样提问时，可否作同样的回答？ 111
26.我现在26岁了，—般说企业在招聘社会人员时，会要求20～30岁的人具备怎样的能力呢？ 113
27.当无意间被问及前职志愿理由时，该如何回答呢？ 116
28.说话过长是否会造成不好的印象？ 119
29.提问能否涉及休假、加班、工资、福利等？ 121
30.当被问及自己的短处时，该如何作答？ 124
31.我打算今后自己开公司，面试时可否言及？ 126
32.志愿动机总是不很明确，该如何是好呢？ 129
33.不善交谈，对面试不利吧？ 131
34.面试时的服装是否有讲究？ 133
35.当被问及应聘其他公司的进展状况时，是否需要坦诚回答？ 136
36.交涉工资时，可否直接说出自己希望的工资额？ 138
37.当被问及“最后你还有什么问题”的时候，可否回答“没有了”？ 140
38.调动次数多，且在同—公司的就职时间短，这样会给自己带来坏印象吧？ 142
39.我想应聘招无经验者的企业，除热情外，还需展示些什么？ 144
40.我担心自己失业的时间较长，是否会不利于面试呢？ 146
41.能否坦率地说出离职理由是因为人际关系问题？ 148
42.如何回答压力面试？ 150