《管理:任务、责任和实践 第1部》PDF下载

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  • 作  者:(美)德鲁克著,余向华等译
  • 出 版 社:北京市:华夏出版社
  • 出版年份:2008
  • ISBN:9787508046082
  • 页数:428 页
图书介绍:管理在是一种任务,是一门学科,同时也是在管理人。每一次管理的成功都是管理者的成功,而每一次管理的失败,也都是管理者的失败。管理者的洞察力和诚实决定了管理是否得当。管理也是一种文化。它是一种社会功能,根植于文化——社会风俗,即价值观、风俗和信念的惯例——当中。管理和管理者也使文化和社会风俗得以形成。

前言 1

致谢 7

绪论 从管理热潮到管理绩效 3

第1章 管理的兴起 3

第2章 管理热潮及启示 11

第3章 新的挑战 26

第一部 任务 39

第4章 管理的多维透视 39

第一篇 企业绩效 55

第5章 管理企业:西尔斯公司的故事 55

第6章 什么是企业 65

第7章 企业目标与企业使命 85

第8章 目标的力量和目的:玛莎公司的故事与启示 110

第9章 战略、目标、优先性与工作安排 119

第10章 战略规划:企业家技能 141

第二篇 服务机构的绩效 155

第11章 多机构社会 155

第12章 服务机构为何不能取得好的绩效 161

第13章 例外情况及其启示 173

第14章 为取得绩效而管理服务机构 184

第三篇 富有效率的工作与有成就的工人 197

第15章 新的现实 197

第16章 关于工作、从事工作和工人,我们知道(不知道)什么 211

第17章 使工作富有效率:工作与流程 231

第18章 使工作富有效率:控制与工具 253

第19章 工人和工作:理论和现实 269

第20章 日本企业、蔡斯公司和IBM公司的成功之道 286

第21章 承担责任的员工 307

第22章 雇用、收入和福利 328

第23章 “人力资本是我们最重要的资本” 344

第四篇 社会影响与社会责任 359

第24章 管理与生活质量 359

第25章 社会影响与社会问题 373

第26章 社会责任的限度 392

第27章 企业与政府 402

第28章 首先不为害:责任的伦理 416

译后记 427