第一部分 《护士条例》 1
第一章 总则 1
1…《护士条例》由哪个机构或部门颁布？属于法律体系中的哪一层？ 1
2…《中华人民共和国护士管理办法》由哪个机构或部门颁布？属于法律体系中的哪一层？ 1
3…国家制定《护士条例》的目的是什么？ 1
4…《护士条例》和《中华人民共和国护士管理办法》相比较，有何特点和不同？ 1
5…《护士条例》第一条中的“护士”含义与平时大家所称“护士”有何不同？“护士”定义包含哪些特点？ 4
6…《护士条例》第一条中提出的“人体健康”和“护理学导论”中提到的“健康”有何不同？“人体健康”的标准是什么？ 6
7…《护士条例》第四条规定“国务院有关部门和县级以上地方人民政府应采取措施，鼓励护士到农村、基层医疗卫生机构工作。”请问“农村”和“基层”有什么区别？ 6
8…《护士条例》第六条规定“国务院有关部门对在护理工作中作出杰出贡献的护士，应当授予全国卫生系统先进工作者荣誉称号或者颁发白求恩奖章，受到表彰、奖励的护士享受省部级劳动模范、先进工作者待遇；对长期从事护理工作的护士应当颁发荣誉证书。”请问“杰出贡献”的标准是什么？ 7
9…全国的护士监督管理工作由哪个部门负责？ 7
10…各行政区域护士监督管理工作由哪个部门负责？ 8
11…对在护理工作中作出杰出贡献的护士进行奖励，《护士条例》有何规定？ 8
12.如何维护护士的合法权益？ 8
13…发生医疗纠纷时应该如何维护护士的权利？ 9
14…什么是“规范护理行为”？ 9
15…保护护士的基本要求是什么？ 9
16…《护士条例》第四条“改善护士的工作条件，保障护士待遇，加强护士队伍建设，……”中的保障护士待遇应该达到一个什么水平？ 10
17…人身安全具体体现在哪些方面？ 11
18…《护士条例》是如何阐述社会对护士的尊重的？为何要强调“尊重护士”？ 11
19.在促进护理事业发展方面，政府负有哪些职责？ 12
20…为了促进基层医疗卫生机构工作的发展，国务院有关部门和县级以上地方人民政府应对护士提出哪些要求？ 13
21…为何要鼓励护士到农村、基层卫生机构工作？ 14
22…《护士条例》第三条提出：护士人格尊严不受侵犯，受法律保护，具体体现在哪些方面？ 15
23…卫生技术人员是指哪些人员？ 16
24…《护士条例》制定的意义是什么？ 16
25…《护士条例》中护士的哪些权利受法律保护？ 17
26…全社会应当如何对待护士？ 18
27…对在护理工作中作出杰出贡献的护士，国务院有关部门应该如何嘉奖？ 19
28…县级以上地方人民政府及其有关部门对本行政区域内作出突出贡献的护士应该如何嘉奖？ 19
29…护士受到哪些法律的保护？ 19
30…全社会应该具体从哪些方面尊重护士？ 20
31…《护士条例》第四条，政府改善护士的工作条件，保障护士待遇，加强护士队伍建设，促进护理事业健康发展的具体表现在哪些方面？ 21
32…护士待遇主要是指哪些？ 22
33…护士待遇跟相同级别的其他医务人员待遇水平是否应该一致？ 23
34…《护士条例》第五条，具体负责全国的护士监督管理工作的组织机构有哪些？ 23
35…国家组织机构可以从哪些方面进行护士的监督管理？ 23
36…《护士条例》第六条，为什么对护士颁发白求恩奖章？ 23
37…白求恩奖章获得者除了奖章之外有无其他措施予以表彰？ 24
38…全国卫生系统先进工作荣誉称号、白求恩奖章评选的具体条件是什么？ 24
39…全国卫生系统先进工作荣誉称号、白求恩奖章几年评选一次？相应的待遇是什么？ 25
40…“长期从事护理工作”中的“长期”是指多长时间？关于对护士进行表彰和奖励，国家有无相关政策和法规？ 25
第二章 执业注册 26
1…护士执业应当取得什么证书？ 26
2…什么是护士执业证书？ 26
3…申请护士执业注册，应当具备哪些条件？ 27
4…《护士条例》第七条中提到的“完全民事行为能力”是指什么？ 27
5…哪些中等职业学校的学生可以申请护士执业注册？ 28
6…哪些高等学校的学生可以申请护士执业注册？ 28
7…在申请护士执业注册必备条件中，对护理教育的年限是如何规定的？ 28
8…在申请护士执业注册必备条件中，对临床实践的时间是如何规定的？ 29
9…条例为什么没有对不同学历的工作人员申请护士注册作出不同的规定？ 30
10…办理护士执业注册是否有规定时间？ 30
11…什么是护士执业资格考试？ 30
12…护士执业资格考试由哪个部门组织？ 30
13…为什么要进行护士执业资格考试？ 31
14…哪些人可以申请参加护士执业资格考试？ 31
15…《护士条例》实施后，护士执业资格考试报名条件是否相同？ 32
16…如何申请参加护士执业资格考试？需提交哪些材料？ 32
17…护士执业资格考试的时间、内容与形式等如何确定？ 32
18…申请护士执业注册，应当符合的健康标准是什么？ 33
19…《护士条例》第七条中所提到的申请护士执业注册应当具备的条件，对于那些已经满足条件但还未落实接收单位的护理专业毕业生，是否可以申请护士执业注册？ 34
20…香港、澳门特别行政区、台湾地区人员以及境外人员是否可以参加护士执业考试？是否可以进行护士执业注册？其条件是什么？ 34
21…什么是首次注册？申请人从取得护士执业资格考试成绩合格证明后多长时间内可以申请首次注册？ 35
22…什么是逾期注册？ 35
23…逾期注册应该提交什么材料？ 36
24…全国及地方哪个部门负责护士执业注册的管理工作？ 36
25…申请护士执业注册，应当提交哪些材料？ 37
26…申请护士执业注册需提交“临床实习证明”，请问“临床实习证明”是由实习医院还是所在学校提供？是否会出现弄虚作假现象？ 38
27…原《护士管理办法》规定护士注册机关为执业所在地的县级卫生行政部门，而《护士条例》规定“申请护士执业注册的，应当向拟执业的省、自治区、直辖市人民政府卫生主管部门提出申请。”这是否会加重省、自治区、直辖市人民政府卫生主管部门的负担？这些部门怎样才能保障审查的质量？ 38
28…《护士执业注册管理办法》第四条规定“省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门结合本行政区域的实际情况，制定护士执业注册工作的具体办法，并报卫生部备案。”为什么卫生部要给地方政府卫生主管部门这样的授权？是否会因此导致全国注册难易度不一致？ 39
29…收到护士执业注册申请的卫生主管部门应当自收到申请之日起几个工作日内给予答复？若超过此期限未予答复者应负什么样的责任？ 40
30…对于不具备《护士条例》的规定条件而不予注册的护士该如何处理？ 41
31…护士执业注册申请人隐瞒有关情况或者提供虚假材料申请护士执业注册的，卫生行政主管部门应该采取什么处罚措施？ 41
32…护士执业注册的有效期为什么是5年？ 42
33…什么是变更注册？ 42
34…护士变更执业注册的内容包括哪些？ 43
35…护士承担卫生行政部门交办或者批准的任务，不在注册医疗机构工作，要进行变更注册吗？ 43
36…护士如何在执业注册有效期内申请变更执业地点？ 43
37…收到变更执业地点报告的卫生主管部门应当自收到报告之日起几个工作日内为其办理变更手续？超过此期限者应负什么样的责任？ 44
38…护士跨省、自治区、直辖市变更执业地点的，还应当向哪些主管部门通报？ 44
39…护士在其执业注册有效期内变更执业地点的，逾期未报告者应如何处理？ 45
40…什么是延续注册？护士申请延续注册应符合哪些条件？ 45
41…护士需要延续注册时，应当向哪个部门提出申请？ 45
42…护士延续注册时，需要提交哪些材料？ 46
43…护士执业注册有效期届满需要继续执业的，应当在护士执业注册有效期届满前多少日向有关部门申请延续注册？ 46
44…护士申请延续注册时，是否还需要参加护士执业资格考试？ 46
45…执业注册有效期满后在规定时间内未申请延续注册，那么以后还可以申请延续注册吗？ 46
46…卫生主管部门应当在多长时间内给予护士是否能延续注册的批复？ 47
47…卫生行政主管部门不予批准护士延续注册的情况有哪些？ 47
48…根据《护士注册管理办法》中不予延续注册的条件，对于那些已经注册而因工作调动、求学等原因而离开护理工作岗位者，是否可以延续注册？ 48
49…对不具备《护士条例》的规定条件，而不予延续注册的护士应如何处理？ 48
50…哪些情况下应当注销护士执业注册？ 49
51…如何注销护士执业注册？ 49
52…护士在哪种情况下要重新进行执业注册？ 50
53…重新注册要提交什么材料？ 50
54…什么是护士执业记录？具体由哪个部门建立并记录于何处？ 51
55…什么是“执业良好记录”，它包括哪些内容？ 51
56…什么是“执业不良记录”，它包括哪些内容？是不是所有的差错都会被记录？ 52
57…护士执业记录良好的予以何种处理？ 53
58…护士执业不良记录的予以何种处理？ 53
59…临床上护士的工作其他工作人员例如医生都可以做，因此是否需要明确哪些工作只能由具有护士资格的人来做，而其他职业的人员在正常情况下法律不允许做，只有这样，才能保护护士的职业，这样考虑对吗？ 53
第三章 权利与义务 54
1…《护士条例》是否可以完全保障护士的权利？ 54
2…不同学历、职称护士在职责、权利方面有何区别？ 54
3…《护士条例》第十二条规定“护士执业，有按照国家有关规定获取工资报酬、享受福利待遇、参加社会保险的权利。”护士的工资报酬、福利待遇包括哪些？医疗机构要给护士缴纳哪些社会保险？“在编护士”与“编外合同护士”的这些权利是否一致？ 54
4…《护士条例》第十二条规定“任何单位或者个人不得克扣护士工资，降低或者取消护士福利等待遇。”如果护士发现有这些行为，应向哪个部门举报？ 55
5…发现有“克扣护士工资，降低或者取消护士福利等待遇。”这些行为，应如何举报？ 55
6…《护士条例》第十二条规定“任何单位或者个人不得克扣护士工资，降低或者取消护士福利等待遇。”哪些情况属于医疗机构变相克扣护士工资、降低护士待遇？ 56
7…什么是同工同酬？如果同一年进入一家医疗机构的合同护士拿同样的工资、奖金（但与高年资护士、在编护士相比可能很少）是否可以认为这也是同工同酬？ 57
8…《护士条例》第十二条中规定“任何单位或者个人不得克扣护士工资，降低或者取消护士福利待遇”，请问谁能监督医疗机构有无违法行为？ 58
9…护士外出学习，参加培训如果时间过长，其工资、奖金是否会被部分扣除？ 58
10…医院聘请“编外合同护士”的背景是什么？ 59
11…根据《劳动合同法》规定，对于连续订立二次固定期限劳动合同，且没有《劳动合同法》第三十九条和第四十条第一项、第二项规定情形，用人单位应该与合同护士续订无固定期限劳动合同。请问如何保证护士的这项权利？ 59
12…有关护士在执业过程中尊重病人及其隐私权的问题，《护士条例》作了哪些规定？何谓隐私权？ 60
13…《护士条例》第十三条规定“护士执业，有获得与其所从事的护理工作相适应的卫生防护、医疗保健服务的权利”。针对此项权利，国家目前有哪些“卫生防护、医疗保健”具体措施？ 61
14.从事直接接触有毒有害物质、有感染传染病危险工作的护士有哪些权利？ 62
15…《护士条例》第十三条规定“从事直接接触有毒有害物质、有感染传染病危险工作的护士，有依照有关法律、行政法规的规定接受职业健康监护的权利。”什么是有毒有害物质？医疗机构中有哪些有毒有害物质？ 62
16…《护士条例》第十三条规定“护士患职业病的，有依照有关法律、行政法规的规定获得赔偿的权利。”请问什么是护士的职业疾病？ 63
17…护士工作时意外伤害的处理有哪些？ 63
18…护士工作时发生意外伤害的相关法律法规？ 64
19…《护士条例》第十四条规定“护士有按照国家有关规定获得与本人业务能力和学术水平相应的专业技术职务、职称的权利。”请问“编外合同护士”是否能保证享有这项权利？有特殊表现的优秀护士是否可以破格晋升职称？ 64
20…《护士条例》第十四条规定“护士有参加专业培训、从事学术研究和交流、参加行业协会和专业学术团体的权利。”什么是行业协会和专业学术团体？这两个有什么区别？ 65
21…《护士条例》第十五条规定“护士有获得疾病诊疗、护理相关信息的权利和其他与履行护理职责相关的权利。”护士的执业权具体包括哪些？ 65
22.护士能否就护理责任及相关权利向医疗卫生机构和上级卫生主管部门提出意见和建议？其途径和渠道有哪些？ 66
23…在职称获取方面对护士权利有什么规定？ 67
24…在接受专业培训、研究和交流等方面，护士有什么权利？ 67
25…护士在获得职业相关信息方面有哪些权利？ 68
26…合同护士是否享有《护士条例》中所规定的护士执业所享有的权利？ 69
27…合同护士享受护士条例的保护吗？ 70
28…在《护士条例》中，仅说明了对扰乱医疗秩序的处理，没有具体保护护士的措施。护士应如何保护自己的权益与人身安全？ 70
29…“有参加专业培训、从事学术研究和交流、参加行业协会和专业学术团体的权利”中，不同层次的护士参加培训的具体规定是什么？工作多长时间可以参加？ 70
30…条例规定护士有从事学术研究的权利，应如何进行临床护理科研？ 71
31…在日常护理工作中，护士应如何学会用护士条例来保护自己？ 72
32…病历书写方面有哪些规定？ 72
33…“在紧急情况下为抢救垂危病人的生命，护士应当先行实施必要的紧急救护。”何为“先行救护”和“力所能及”？ 73
34…《护士条例》第十七条规定，“护士在执业活动中，发现病人病情危急，应当立即通知医师。在紧急情况下为抢救垂危病人的生命，应当先行实施必要的紧急救护。”这一规定的意义是什么？ 74
35…《护士条例》第十七条规定“护士发现医嘱违反法律、法规、规章或者诊疗技术规范规定的，应当及时向开具医嘱的医师提出。”请问我国有哪些和医嘱有关的法律、法规、规章或者诊疗技术规范？ 74
36…护士应如何对待病人？ 75
37…第十七条规定“护士在执业活动中，发现医嘱违反法律，法规，规章或者诊疗技术规范规定的应当及时向开具医嘱的医师提出。”如果医嘱实属错误，护士也向医生提出了，医生没有更改，护士是否可以拒绝执行？如果执行了，那后果将是什么？ 76
38…关于护士参与公共卫生、疾病控制以及自然灾害、重大疾病救治工作的义务，《护士条例》作了哪些规定？ 77
39…国家规定，“单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排职工年休假。”护士由于工作的特殊性，经常节假日都休不上，而平时工作又比较忙，怎样解决这个福利问题？ 77
40…《条例》第十三条提出：患职业病的护士依照条例规定有获得赔偿的权利，请问由哪个机构进行赔偿，具体怎样实施？ 77
41…紧急救护时医生不在，护士为病人施救时可采取的“必要的”措施，这个“必要的”措施包括哪些内容？有无明确限制？如：心肺复苏、输液、吸氧、气管插管，是否护士都可以做？ 79
42…在发生突发事件的时候，对护士的护理工作是否有具体的要求？ 79
43…护士应当加强“学习”，“学习”的具体方向是什么？ 79
44…临床护理实习生在护士指导下可进行的护理工作包括哪些？有无限制？ 80
45…卫生部门一直提倡专科护士的培养，是否有专科培训能力资质的标准，我国现有专科护士培训工作如何开展？ 80
46…有哪些是负责护理管理工作的专门机构？有何责任和权利？ 80
47…护士的基本物质保障权利包括哪些内容？ 81
48…针对护士在执业活动中面临职业危害的问题，为维护护士的职业健康，《护士条例》作了哪些规定？ 81
49…护士在工作中面临的职业危害因素主要由哪四类组成？ 81
50…何谓职业健康检查？ 82
51…《中华人民共和国职业病防治法》规定职业病病人享有哪些权利？ 82
52…作为卫生技术人员，护士的职称依序分为哪5个级别？ 82
53.《护士条例》规定，履行护理职责护士应获得哪些权利？ 82
54…护士参与管理并提出意见和建议的权利包含哪些内容？ 83
55…何谓护士执业所需要的物化条件？ 83
56…何谓护士执业所需要的非物化条件？ 83
57…何谓医疗卫生管理法律？ 83
58…何谓医疗卫生管理部门规章？ 83
59…何谓诊疗技术规范？ 83
60…何谓护士执业的根本准则？ 83
61…护士紧急救护时应当遵守的工作原则包括哪些内容？ 84
62…护士发现有问题的医嘱时应当遵守的工作原则包括哪些内容？ 84
63…护士应如何处理执行医嘱的问题？ 84
64…有的护士长期接触危害胎儿安全的化疗药物等，孕期护士有什么特殊权利？ 84
65…《护士条例》中对护士培训作了哪些方面的相关规定？ 85
66…在紧急情况下，护士能否在医生没有到场之前为病人实施救护？ 85
67…《护士条例》第十三条规定，有感染后染病危险的护士有按法律规定接受职业健康并监护的权利。请问以什么方式监护？ 85
68…临床护士一旦患职业病，应该具有怎样的权利？ 85
69…《护士条例》对护士福利待遇的相关规定及社会保险费用缴纳是如何规定的？ 85
70…《护士条例》对执业护士自身专业发展的权利是如何规定的？ 86
71…护士执业享有哪些福利和权利？ 87
72…为了保障护士的工资福利待遇，《护士条例》对护士所隶属的单位提出了哪些要求？ 87
73…护士可以对哪些机构和部门的工作提出意见和建议？ 88
74…护士执业，应当遵守哪些方面的规定？ 88
75…护士是否有义务参与公共卫生和疾病预防控制工作？其他相关法律法规有哪些？ 89
76…《护士条例》第十二条，如何保障护士待遇制度的执行？ 90
77…对于患职业病的护士有哪些保护措施？ 90
78…《护士条例》第十四条，对于护士具有的获得与本人业务能力和学术水平相应的专业技术职务、职称的权利及有参加专业培训、从事学术研究和交流、参加行业协会和专业学术团体的权利，护士有什么相应的义务？ 91
79…《护士条例》第十五条，护士有疾病诊疗权吗？ 91
80…对于护士具有的有获得疾病诊疗、护理相关信息的权利和其他与履行护理职责相关的权利，护士相应的义务有哪些？ 92
81…《护士条例》第十六条，护士执业应当遵守法律、法规、规章和诊疗技术规范的规定。相关的医疗卫生管理法律主要有哪些？ 92
82…《护士条例》第十六条，护士执业应当遵守法律、法规、规章和诊疗技术规范的规定。相关的卫生行政法规、规章主要有哪些？ 93
83…《护士条例》第十六条，护士执业应当遵守法律、法规、规章和诊疗技术规范的规定。诊疗技术规范是指哪些？ 93
84…《护士条例》第十七条，如何理解护士在执业活动中，发现病人病情危急，应当立即通知医师，应当先行实施必要的紧急救护？ 93
85…紧急情况发生时，医嘱的作用和地位如何体现？ 94
86…紧急情况时发生的医疗事故应如何处理？ 94
87…紧急情况发生时护士如果没有实施必要的紧急救护，应如何处理？ 94
88…紧急情况发生时护士如果没有时间报告，应如何处理？可以私自按正规的医嘱执行吗？ 95
89…《护士条例》第十八条，护士尊重、关心、爱护病人，保护病人的隐私的具体表现有哪些？ 95
90…《护士条例》第十九条，义务的履行靠的是自身道德的认知，不能由法律约束，应如何理解？ 95
91…针对“接触有毒有害物质、有感染传染病危险”，国家出台哪些措施使护士可以得到“职业健康监护”？是什么岗位护士、多长时间可以得到“职业健康监护”？ 96
92…我国目前有哪些护士行业协会和专业学术团体？ 96
93…护士如何加入行业协会和专业学术团体？ 96
94…如何判断护士实施了“必要的紧急救护”？如果护士实施了必要的紧急救护措施而导致病人死亡、残疾等，是否要承担法律责任？ 97
95…符合法律、法规、规章或者诊疗技术规范的医嘱格式包括哪些？ 97
96…何谓人格尊严？应如何维护护士的尊严？ 97
97…国家规定的“对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300％支付年休假工资报酬”何时能兑现？ 98
第四章 医疗卫生机构的职责 98
1…《护士条例》第二十条规定“医疗卫生机构配备护士的数量不得低于国务院卫生主管部门规定的护士配备标准。”请问国务院卫生主管部门规定的护士配备标准是多少？国家是否给医疗卫生机构一定时间解决护士短缺问题？ 98
2…《护士条例》第二十一条规定“医疗卫生机构不得允许下列人员在本机构从事诊疗技术规范规定的护理活动：①未取得护士执业证书的人员；②未依照本条例第九条的规定办理执业地点变更手续的护士；③护士执业注册有效期届满未延续执业注册的护士。”请问如果医疗机构没有严格按照此项规定，卫生行政主管部门有何处罚措施？ 99
3…《护士条例》第二十二条规定“医疗卫生机构应当为护士提供卫生防护用品，并采取有效的卫生防护措施和医疗保健措施。”如果医疗机构没有做到此项规定要求，卫生行政主管部门将有什么处罚措施？ 99
4…《护士条例》第二十三条规定“医疗卫生机构应当执行国家有关工资、福利待遇等规定，按照国家有关规定为在本机构从事护理工作的护士足额缴纳社会保险费用，保障护士的合法权益。”如果医疗卫生机构没有缴纳社会保险费用，国家什么机构将会对其采取行政处罚？ 1
5…《护士条例》第二十三条规定“对在偏远地区工作，或者从事直接接触有毒有害物质、有感染传染病危险工作的护士，所在医疗卫生机构应当按照国家有关规定给予津贴。”请问有毒、有害、有感染传染病危险的工作具体有哪些？ 100
6…《护士条例》第二十三条规定“对在偏远地区工作，或者从事直接接触有毒有害物质、有感染传染病危险工作的护士，所在医疗卫生机构应当按照国家有关规定给予津贴。”请问“国家有关规定”包括哪些？具体细则是什么？ 100
7…《护士条例》第二十四条规定“医疗卫生机构应当制定、实施本机构护士在职培训计划，并保证护士接受培训。”什么是在职培训？在职培训包括哪几类？哪个部门负责培训工作？ 101
8…《护士条例》是否应对护士继续教育方面作出相关规定？ 102
9…《护士条例》第二十四条规定“护士培训应当注重新知识、新技术的应用；根据临床专科护理发展和专科护理岗位的需要，开展对护士的专科护理培训。”请问什么是专科护士？我国在专科护理培训方面开展状况如何？ 102
10…《护士条例》第二十六条规定“医疗卫生机构应当建立护士岗位责任制并进行监督检查。”请问什么是护士岗位责任制？ 103
11…《护士条例》第二十六条规定了关于对护士的投诉经查证属实后的处理办法，那么经查证不属实后将如何处理？ 103
12…根据《护士条例》，医疗卫生机构在配备护士人员的数量上应达到什么标准？目前，医疗卫生机构依据哪些标准配备护士？ 104
13…医疗卫生机构不得允许哪些人员在本机构从事诊疗技术规范规定的护理活动？ 104
14…医疗卫生机构在保护护士安全防护方面有哪些义务？ 105
15…医疗卫生机构在保障护士福利待遇方面有什么义务？ 105
16…对在艰苦边远地区工作，或者从事直接接触有毒有害物质、有感染传染病危险工作的护士，医疗卫生服务机构应如何保障护士福利待遇？ 105
17…医疗卫生机构应如何开展护理管理工作？ 106
18…护士岗位责任制并进行监督检查的内容包括哪些？ 106
19…关于护士的社会保险缴纳问题，《护士条例》是如何规定的？ 107
20…医疗卫生机构应当如何保障护士的职业安全？ 107
21…《护士条例》对护士的卫生防护措施是如何规定的？ 107
22…医疗卫生机构为本机构护士提供在职培训时需注意什么？ 107
23…医疗卫生机构如何保障护士在工作中履行岗位职责？ 107
24…卫生主管部门工作人员未依照本条例规定履行职责应如何处理？ 108
25…出现哪些情形需要县级以上地方人民政府卫生主管部门依据职责分工，责令限期改正？具体处理措施包括哪些？ 108
26…我国符合国务院卫生主管部门规定条件的医疗机构主要包括哪些？ 108
27…《护士条例》对护理管理人员的配备是如何规定的？ 108
28…对于护士的专科护理培训，《护士条例》是如何规定的？ 109
29…护士执业地点变更，而没有办理执业地点变更手续，如果护士执业证书仍在有效期内，能否在执业变更机构从事诊疗技术规范规定的护理活动？ 109
30…在教学、综合医院进行护理临床实习的人员应当如何开展有关工作？ 109
31…《护士条例》第二十二条，医疗卫生机构应当为护士提供的卫生防护用品有哪些？ 110
32…医疗卫生机构应当如何保障护士的合法权益？ 110
33…医疗卫生机构应当按照国家有关规定给予哪些护士津贴？ 110
34…护士培训应当注重什么效果或作用？ 111
35…如何开展对护士的专科护理培训？ 111
36…医疗卫生机构应当按照什么机构的规定，设置专门机构或者配备专（兼）职人员负责护理管理工作？ 111
37…《护士条例》第二十一条，不能从事诊疗技术规范规定的护理活动的人员违反该规定者应如何处理？ 112
38…见习与进修人员应如何开展工作？ 113
39…医疗卫生机构应当为护士提供的有效的卫生防护措施和医疗保健措施有哪些？ 113
40…《护士条例》第二十三条，如何保障国家有关工资、福利待遇等规定的执行？ 113
41…《护士条例》第二十四条，违反医疗卫生机构规定，未执行制定、实施本机构护士在职培训计划的机构应如何处理？ 114
42…护士培训具体应如何开展？ 114
43…《护士条例》第二十五条，负责护理管理工作的专门机构或者专（兼）职人员应如何开展工作？ 114
44…护士因不履行职责或者违反职业道德受到投诉，医疗卫生机构作出处理的，之后应如何处理？ 115
45…执业活动中因失职等受到处理的护士，以后的工作有无影响？具体表现？ 115
46…如何保障护士在受处理过程中不会出现冤假错案？ 115
47…如果医疗卫生机构配备护士的数量达不到国家规定标准，请问卫生行政主管部门有何处罚措施？ 116
48.《护士条例》第二十三条规定“对在偏远地区工作，或者从事直接接触有毒有害物质、有感染传染病危险工作的护士，所在医疗卫生机构应当按照国家有关规定给予津贴。”依照相关规定，津贴补助的标准是什么？什么时候怎样体现？ 116
49…护士工作时间如何规定？可采取哪些工作方式？ 117
第五章 法律责任 117
1…医疗卫生机构在哪些情况下会由县级以上地方人民政府给予警告，逾期不改，或情节严重的处罚是什么？ 117
2…对于扰乱医疗秩序，阻碍护士依法开展执业活动，并侮辱、威胁，殴打护士，侵犯护士合法权益的精神病人，是否应在其痊愈后追究其法律责任？如不追究，那么护士的合法权益又将如何保障？ 118
3…卫生行政主管部门及其工作人员在护士注册工作中有徇私舞弊、疏忽大意等行为，应当承担哪些法律责任？ 118
4…《护士条例》颁布后的实施监督问题如何完成？如何保证《护士条例》保障护士的权益？ 119
5…根据《护士条例》第二十八条规定，如果医疗卫生机构护士的配备数量低于国务院卫生主管部门规定的护士配备标准的，或者允许未取得护士执业证书的人员或者允许未依照本条例规定办理执业地点变更手续、延续执业注册有效期的护士在本机构从事诊疗技术规范规定的护理活动的，县级以上地方人民政府卫生主管部门将根据国务院卫生主管部门规定核减其诊疗科目，或者暂停其6个月以上1年以下执业活动。请问，因此而造成人民群众就医难的问题如何解决？停业期间医疗机构工作人员的工资谁来支付？ 120
6…《护士条例》第二十九条规定，如果医疗卫生机构：①未执行国家有关工资、福利待遇等规定的；②对在本机构从事护理工作的护士，未按照国家有关规定足额缴纳社会保险费用的；③未为护士提供卫生防护用品，或者未采取有效的卫生防护措施、医疗保健措施的，卫生行政主管部门将依照有关法律、行政法规的规定给予处罚。请问国家有无规定要求医疗机构在什么期限之前必须执行相关要求？ 121
7…扰乱医疗秩序，阻碍护士依法开展执业活动，侮辱、威胁、殴打护士，或者有其他侵犯护士合法权益行为的，公安机关怎么处理？ 121
8…发生医疗纠纷时护士的责任如何界定？ 122
9…如何判定护士泄露病人隐私？护士若泄露病人隐私，将会被如何处置？ 122
10…护士在执业过程中，发现干扰医疗秩序，阻碍护士依法展开职业活动，侮辱，威胁护士的行为，应该采取什么措施保护自己权利？ 123
11…护理工作中的相关法律责任有哪些？ 123
12…依据《护士条例》规定，如何处理侵犯护士合法权益行为？ 124
13…护士被吊销执业证书后几年内不得申请执业注册？ 125
14…由县级以上人民政府卫生主管部门作出处理的违规仍逾期不改的医疗卫生机构，暂停执业的时间为多久？ 125
15…允许未取得护士执业证书的人员从事诊疗技术规范规定的护理活动的处罚内容有哪些？ 125
16…对未执行国家有关工资、福利待遇等规定的医疗卫生机构应作出怎样的惩罚？ 126
17…如果医疗卫生机构对在本机构从事护理工作的护士，未按照国家有关规定足额缴纳社会保险费用，《护士条例》规定如何处理？ 126
18.如果医疗卫生机构未为护士提供卫生防护用品，或者未采取有效的卫生防护措施、医疗保健措施的，《护士条例》规定如何处理？ 126
19…如果医疗卫生机构对从事直接接触有毒有害物质、有感染传染病危险工作的护士，未按照国家有关规定给予津贴，《护士条例》规定如何处理？ 127
20…《护士条例》第二十九条，对负有责任的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分的情形有哪些？ 127
21…《护士条例》第三十条，由县级以上地方人民政府卫生主管部门依据职责分工责令限期改正，给予警告的情形有哪些？ 127
22…护士在执业活动中哪些境况下会受到县级以上地方人民政府卫生主管部门依据职责分工警告；暂停其职甚至吊销其护士执业证书？ 128
23…护士在执业活动中违背相关条例，情节严重者将会被如何处置？ 128
24…如果护士在执业过程中发现病人病情危急未立即通知医师，《护士条例》规定如何处理？ 129
25…护士若发现医嘱违反法律、法规、规章或者诊疗技术规范的规定，未依照《护士条例》第十七条的规定提出或者报告的将会被如何处置？ 129
26…如果护士在执业过程中造成医疗事故，《护士条例》规定如何处理？ 130
27…发生自然灾害、公共卫生事件等严重威胁公众生命健康的突发事件时，护士若不服从安排参加医疗救护，将会被如何处置？应由哪个部门负责处理？ 130
28…实习护士是否有权拒绝执行有问题的医嘱？ 131
29.如果护士没有发现医嘱违反诊疗技术规范而造成医疗事故需要承担责任吗？ 131
30…医疗卫生机构出现哪些情形，需由县级以上地方人民政府卫生主管部门依据职责分工责令限期改正？ 131
31…什么是渎职行为？ 131
32…《护士条例》第二十九条，医疗卫生机构出现哪些情形，需依照有关法律、行政法规的规定给予处罚？ 132
33…当道德与法律相违背时，护士应该怎么做？ 132
34…当护士自身利益受到威胁甚至损害时，怎样做才能真正维护自身的利益？ 133
35…什么是徇私舞弊？ 133
36…对因不履行职责或者违反职业道德受到投诉的护士，《护士条例》是如何规定处理的？ 133
37…医疗机构中护士的配备数量如果低于国务院卫生主管部门规定的护士配备标准，《护士条例》规定如何处理？ 133
38…医疗机构中护士如果未依照本条例规定办理执业地点变更手续、延续执业注册有效期，《护士条例》规定如何处理？ 134
39…如果护士被吊销执业证书，能否在第二年申请执业注册？ 134
40…医疗卫生机构应当建立什么制度并进行监督检查？ 134
41…在什么情况下，护士所在医疗卫生机构应当对护士进行调查？ 134
42…《护士条例》第三十三条，在什么情况下公安机关依照治安管理处罚法的规定给予处罚；构成犯罪的，依法追究刑事责任？ 135
43…若卫生主管部门的工作人员未依照本条例规定履行职责，在护士监督管理工作中有失职、渎职行为时怎么处理？ 135
44…若卫生主管部门的工作人员未依照本条例规定履行职责，在护士监督管理工作中滥用职权、徇私舞弊，当构成犯罪时怎么处理？ 135
45…卫生主管部门的工作人员在什么情况下会被依法给予处分？ 136
46…医疗卫生机构未依照本条例规定履行护士管理职责的，县级以上地方人民政府卫生主管部门怎么处理？ 136
47…《护士条例》第二十七条，受过处分的工作人员以后的工作有无影响？具体表现？ 136
48…《护士条例》第二十八条，医疗卫生机构受到处理后逾期不改正的，如何处分？ 137
49…《护士条例》第二十九条，医疗卫生机构的主管人员和其他直接责任人员受处分后如何处理？ 137
50…医疗卫生机构的主管人员和其他直接责任人员受处分以后的工作有无影响？具体表现？ 138
51…《护士条例》第三十条，医疗卫生机构受到警告之后如何处理？ 138
52…医疗卫生机构受到警告以后的工作有无影响？具体表现？ 139
53…《护士条例》第三十二条，护士被吊销护士执业证书之后如何处理？ 139
54.护士被吊销执业证书以后再申请执业注册时，有没有另外的规定？ 139
55…对在执业活动中遭受侮辱及威胁的护士是否有另外的赔偿？ 140
第六章 附则 140
1…在《护士条例》施行后，尚未达到护士配备标准的医疗卫生机构，应当在多长时间内达到国家护士配备标准？ 140
2…对于已经取得护士执业证书或者护理专业技术职称、从事护理活动的人员，如何领取新的护士执业证书？ 141
3…《护士条例》第三十四条，什么样的人员经执业地省、自治区、直辖市人民政府卫生主管部门审核合格，可以换领护士执业证书？ 141
4…《护士条例》第三十四条，可以换领护士执业证书的程序是什么？ 141
5…在规定日期内仍未达到护士配备标准的医疗卫生机构应如何处理？ 142
第二部分 《护士守则》 143
1…《护士守则》是法律吗？为什么要制定《护士守则》 143
2…《护士守则》从何时起实施？ 143
3…《护士守则》和《护士条例》在规范护士行为方面的作用有何不同？ 143
4…《护士守则》第一条，为什么护士的专业职责与《护理学基础》相关教材中的描述（保持健康、减轻痛苦、促进健康）有所不同？ 144
5…《护士守则》第二条规定“护士应当对病人一视同仁，尊重病人，维护病人的健康权益”，为什么？ 144
6…《护士守则》第二条中“护士应当对病人一视同仁”，这里“一视同仁”的含义是什么？ 145
7…《护士守则》第三条规定护士应“协助”医生，许多病人的康复应该是护士与医生合作共同完成的，为什么护士是“协助”？ 145
8…《护士守则》第三条，在整体护理模式下为什么是“提供医学照顾”？ 145
9…什么是医学照顾？护士应当为病人提供何种照顾？ 145
10…什么是专业医学照顾？ 146
11…《护士守则》第四条中的“护理判断”和“护理诊断”有何不同？ 146
12…护士如何作出专业判断？ 147
13…护士在作出专业判断时，应遵循什么样的态度？ 147
14…“对个人的护理判断及执业行为负责”的具体解释是什么？ 147
15…为什么护士要对个人的护理判断及执业行为负责？护士怎么对个人的护理判断及执业行为负责？ 147
16…《护士守则》第四条中“慎独”的含义是什么？ 148
17…《护士守则》第六条，“护士发现病人的生命安全受到威胁时，应当积极采取保护措施”，与第一条“履行保护生命的专业职责”有何区别？ 148
18…护士应当奉行什么精神？ 148
19…护士应履行什么专业职责？ 149
20…护士如何履行自己的专业职责？ 149
21…护理工作以什么为宗旨？ 149
22…护士工作应把什么放在首位？ 150
23…护理的本质是什么？ 150
24…护理的基本工作有哪些？ 150
25…当与病人的价值观、信仰及风俗习惯等相冲突时，护士应怎么做？ 150
26…“护患关系”是什么样的关系？ 150
27…护患关系的基础是什么？ 151
28…对待病人的隐私，护士应采取什么态度？ 151
29…对待病人的隐私和诊疗信息，任何情况下护士是否都应保密？ 151
30…在临床护理工作中，应如何保护病人的隐私？ 152
31…对待病人的隐私，哪些属于护士不适当的行为？ 152
32…泄露病人的隐私或造成严重后果，是否涉及法律责任范畴？ 153
33…遇到严重威胁公众生命安全和健康的突发事件，护士应当怎么做？ 153
34…护士参与公共卫生和健康促进活动的目的是什么？ 154
35…医务工作者的天职是什么？为什么？ 154
36…救死扶伤是医务工作者的天职，在此过程中，护士应发扬什么精神？ 154
37…护士要如何适应医学科学和护理专业的发展？ 154
38…护理专业团体的作用是什么？ 155
39…护士应当与其他医务工作者建立怎样的关系？ 155
40…什么是健康权益？ 155
41…病人的健康权益是指什么？护士守则第二条为什么提出要维护病人的健康权益？ 156
42…什么是生命健康权？ 156
43…护士与其他医务工作者建立良好关系，密切配合、团结协作的具体表现有哪些方面？ 156
44…“病人生命安全受到威胁时”的“威胁”是指哪些情况？ 157
45…“健康促进活动”包括哪些内容？ 157
46…什么叫执业能力？ 158
47…什么是护士的执业能力？ 158
48…为什么护士要提高执业能力？ 158
49…什么是护理专业团体？中国的护理专业团体有哪些？ 158
50…在护理专业的发展方面，护理学术团体具有什么作用？ 159
51…护士对护理专业团体应有何种态度？ 159
52…何为健康？ 159
53…健康标准是什么？ 159
54…在公众健康方面，护士应当倡导什么？ 160
55…健康指导包括哪些方面？应如何开展健康指导？ 160
56…护士提供护理服务的基础是什么？ 160
57…护士应如何维护病人的生命安全？ 161
58…护士应如何为病人提供优质的护理服务？ 161
59…《护士守则》第八条“护士应当加强学习”，包括哪些方面的学习？ 162
60…《护士守则》中为什么没有提到病人家属的部分？ 162
61…护士如何为病人提供心理支持？ 162
62…护士为病人提供心理支持，应遵循哪些心理护理的原则？ 163
63…护士为病人提供心理支持，可以应用哪些心理护理的技巧？ 165
64…护士为病人提供心理支持，可以应用哪些心理护理的技术？ 166
65…诊疗计划具体指什么，为什么单独把健康指导和心理支持提出来？ 167
66…《护士守则》第四条，护理判断能力体现在哪些方面？ 168
67…何为隐私？病人的隐私和隐私权包括哪些内容？ 169
68…护士如何保护病人的隐私权？ 170
69…《护士守则》第六条，护士发现病人的生命安全受到威胁时应当采取的保护措施表现在哪些方面？ 171
70…《护士守则》第六条，护士发现病人的生命安全受到威胁时应当采取保护措施。如果护士没有采取保护措施，应如何处理？ 172
71…在对病人采取的保护措施中，如果有的措施是属于医师职业范围的又当如何？ 172
72…在采取的保护措施中，如果出现了失误，当受到何种处理？ 172
73…临床工作中许多具体工作都是医护交叉的，有些紧急情况是需要护士完成医师的工作内容，这部分工作内容所需能力需要护士掌握吗？ 173
74…如何提高护士的职业能力？ 174
75…如果护士所在单位不为其提供学习的机会，护士应当如何去做？ 175
76…什么是护理专业团体？ 175
77…护理专业团体的作用是什么？ 176
78…护理专业都有哪些学术团体？ 176
79…护士可以参加哪些护理专业学术团体？ 177
80…申请加入中华护理学会的会员须具备哪些条件？ 177
81…申请加入中华护理学会会员的程序有哪些？ 177
82…中华护理学会的会员享有哪些权利？ 178
83…中华护理学会的会员享有哪些义务？ 178
84…护士可以参与或进行的学术活动有哪些？ 179
85…不能积极参加学术活动的护士应该如何处理？ 179
86…如何理解“人类对护理服务的需求是普遍的，护士的工作服务于人生命的全过程”？ 179
87…护士应当履行的岗位职责具体有哪些方面？ 180
88…护士如何对护理判断及执业行为负责？ 180
89…《护士守则》第五条，护士应保护病人的隐私，如果侵犯了病人的隐私，应如何处理？ 181
90…《护士守则》第六条，有可能“威胁病人安全”的情况具体有哪些？ 181
91…《护士守则》第七条，突发事件的具体内容是什么？ 182
92…护士不遵守《护士守则》应如何处理？ 182
附录 183
附件1 护士执业注册管理办法 183
附件2 护士执业注册申请审核表 188
附件3 护士延续注册申请审核表 193
附件4 护士变更注册申请审核表 197
核心名词索引 202
参考文献 208