绪论 1
上编 劳动法 11
第一章 劳动法的基础理论 11
第一节 劳动法概述 12
第二节 劳动权 26
第三节 劳动法的体系与地位 32
第四节 劳动法律渊源 38
第二章 劳动法的历史 45
第一节 外国劳动法的历史 46
第二节 中国劳动法的历史 49
第三节 国际劳动法的历史 53
第三章 劳动法律关系 58
第一节 劳动法律关系总论 59
第二节 劳动法律关系主体 68
第三节 劳动法律关系内容 80
第四章 劳动就业法 89
第一节 劳动就业法概述 90
第二节 就业调控 96
第三节 公平就业 99
第四节 就业服务和管理 107
第五节 就业援助 111
第五章 劳动合同法 115
第一节 劳动合同法概述 116
第二节 劳动合同的订立 128
第三节 劳动合同的履行和变更 141
第四节 劳动合同的解除和终止 143
第五节 劳务派遣和非全日制用工 158
第六章 集体合同法 163
第一节 集体合同法概述 164
第二节 集体合同的订立 170
第三节 集体合同的履行、变更、解除和终止 176
第四节 集体合同的效力 178
第七章 工作时间和休息休假法 183
第一节 工作时间法 184
第二节 休息休假 189
第三节 延长工作时间及其限制 194
第八章 工资法 200
第一节 工资法概述 201
第二节 基本工资制度 206
第三节 最低工资制度 209
第四节 工资支付保障制度 211
第九章 劳动保护法 218
第一节 劳动保护法概述 219
第二节 劳动安全卫生技术规程 223
第三节 劳动保护管理制度 226
第四节 女职工和未成年工的特殊劳动保护 230
第十章 职业培训法 234
第一节 职业培训概述 235
第二节 职业培训的主要形式 237
第三节 职业技能鉴定 242
第十一章 劳动监察法 247
第一节 劳动监察概述 248
第二节 我国劳动监察制度的基本内容 250
第十二章 劳动争议处理法 257
第一节 劳动争议处理概述 258
第二节 劳动争议调解 263
第三节 劳动争议仲裁 265
第四节 劳动争议诉讼 271
第十三章 劳动法律责任 279
第一节 劳动法律责任的概念和特征 280
第二节 违反劳动法律的行为及其处罚 281
第三节 劳动法律责任的类型及承担方式 286
下编 社会保障法 295
第十四章 社会保障法概述 295
第一节 社会保障概述 296
第二节 社会保障法的概念、特征和法律关系分析 301
第三节 社会保障法的历史 303
第四节 社会保障制度的功能 309
第十五章 社会保险法基础理论 312
第一节 社会保险概述 313
第二节 社会保险法概述 316
第三节 社会保险法律关系 320
第十六章 养老保险法 332
第一节 养老保险概述 333
第二节 城镇职工基本养老保险制度 338
第三节 农村养老保险制度 343
第十七章 医疗保险法 350
第一节 医疗保险法概述 351
第二节 城镇医疗保险制度 356
第三节 农村合作医疗保险制度 363
第十八章 工伤保险法 367
第一节 工伤保险与工伤保险法 368
第二节 工伤认定 375
第三节 劳动能力鉴定与工伤保险待遇 383
第四节 工伤保险基金 389
第五节 工伤保险争议处理 392
第十九章 失业保险法 396
第一节 失业与失业保险概述 397
第二节 失业保险基金的筹集、管理与监督 403
第三节 失业保险待遇的给付 406
第二十章 生育保险法 413
第一节 生育保险法概述 414
第二节 生育保险制度的内容 416
第二十一章 社会救助法 423
第一节 社会救助法概述 424
第二节 我国社会救助法的基本内容 425
第二十二章 社会福利和社会优抚法 433
第一节 社会福利法 434
第二节 社会优抚法 440
第二十三章 社会保障基金法 447
第一节 社会保障基金法概述 448
第二节 社会保障基金的来源 451
第三节 社会保障基金管理 453
第四节 社会保障基金的投资 455