第1章 核心价值观 3
1．核心价值观成为驱动公司的内驱力 3
2．比人才、技术、资金更重要的是核心价值观 11
3．把核心价值观变成员工的日常行为和习惯 20
4．忠诚是核心价值观的一种表现方式 26
5．有灵魂的公司有光明而荣耀的未来 34
第2章 公司愿景 45
1．公司的生命航标 45
2．愿景成就征服世界的野心 52
3．愿景成为每个人心头的帆 60
4．员工与公司发展步调一致 66
5．为自己的行为找到支点 72
第3章 团队精神 79
1．以一当十并不难，难的是以十当一 79
2．没有完美的个人，只有完美的团队 86
3．合作是一切团队繁荣的根本 92
4．小成功靠个人 大成功靠团队 100
5．创造价值和财富是一场集体协作活动 107
第4章 制度胜于一切 115
1．没有规矩 不成方圆 115
2．制度比“神”更重要 123
3．好的制度的基本原则 133
4．制度化管理事半功倍 141
5．合理的制度造就伟大的组织 149
第5章 赢在执行 161
1．执行力带来竞争优势 161
2．公司的执行力靠的就是纪律 170
3．构建具备执行能力的组织结构 176
4．领导是执行的指挥官 181
5．公司的成功80％在执行 187
第6章 责任胜于能力 195
1．责任心就是公司的防火墙 195
2．责任所在，请勿推辞 201
3．敬业是责任心的一种表现 208
4．责任焕发驱动自我的内在力量 218
5．锁定责任才能锁定结果 228