第一章 不实干，一切都是空谈 2
有为才能有位，肯实干才能成骨干 2
实干，是每个员工的责任 4
要么实干，要么出局 7
工作出现问题的根源——不肯干 9
消极排队的人，永远没有机会 11
踏实肯干，才能持续精进 14
无为而有位必不长久 17
你的薪水来自你的汗水 20
第二章 实干，不仅要身入更要心入 24
用心，才能完美地承担责任 24
用心思考才能让实干发挥最大效力 26
把工作当事业，而不仅仅是饭碗 29
用心，决定你是人力还是人才 32
用心，就要时刻准备着 35
用心，才能见微知著 38
用心工作不能眉毛胡子一把抓 41
从基层干起更要用心 43
第三章 主动负责，做问题的终结者 46
责任心是工作的第一方向 46
工作到位就意味着履约 49
责任所在，没有任何借口 52
实干的本质是责任心 55
认真负责才能保证结果“零缺陷” 57
做问题的终结者 60
心中有责任，工作则没有分内分外 63
让负责成为自己的工作态度 66
第四章 听命行事重要，自动自发做事更重要 70
自动自发的员工更容易获得成功 70
期望二，做到十 73
工作不是被动应付，而是主动负责 76
比老板更积极主动 79
积极思考，不做“按钮式”员工 81
摒弃“差不多哲学”，凡事做到位 83
别让“混日子”蚕食了你的生命 86
将职业当作自己的事业来做 89
第五章 全力以赴，执行重在到位 92
完美执行，落实的关键是行动 92
不专注，执行力永远是零 95
没有任何借口地去执行 97
拒绝“推、拖、空”，执行变轻松 100
要想工资超出预期，工作就要超出老板的预期 104
不放弃、不抛弃，将执行进行到底 106
以合适投入获得最大成效 108
细致可行的计划更可靠 111
第六章 激活大脑，创新让实干非同凡响 116
卓越者必是善于动脑之人 116
不要只是复制，创新才是生产力 118
将创新思维做到极致 120
创新的基础：用心思索 123
可以犯错，但不可以不创新 126
创新没有最好，只有更好 129
改变游戏规则，不要屈服在规则之下 132
不要让经验成为障碍 135
跳出“不可能”的体制 138
创意来自于比别人多想一点 141
第七章 方法制胜，要埋头苦干更要抬头巧干 146
做事方法决定实干效果 146
要低头拉车，更要抬头看路 150
心中有点子，工作才会有路子 153
遇事不要蛮干，做动脑型员工 156
紧扣细节，要做就做到最好 158
分清事情的轻重缓急，提高工作效率 160
努力掌握更多的工作技能 162
巧干并非投机取巧 164
第八章 坚韧执著，给实干注进持续不断的动力 168
汗水和泪水，你必须选择一样 168
99％的成功欲望敌不过1％的放弃念头 171
无论什么时候，方法总比问题多 174
消除依赖心理，敢于独立面对困难 178
克服一切困难，将实干进行到底 180
勇于向不可能完成的任务挑战 182
心急吃不了热豆腐，踏实方为王道 185
不忘忠诚，危急时刻共渡难关 188
第九章 结果导向，实干就是为业绩而战 192
工作要靠成果说话 192
结果：工作到位的直接目标 194
实干就是为结果而战 197
工作不是论资排辈，而是看绩效 200
1％的缺失会导致100％的失败 203
敢于成为企业的利益共同体 205
只有功劳，没有苦劳 208
要想业绩高人一等，就要实干快人一步 210
第十章 实干无极限，在工作中持续精进 214
提升自己，做公司的灵魂人物 214
迈向卓越，打造自己的核心专长 216
永不满于现状，每天多做一点 218
激情投入，以公司的成功促进个人成功 220
少抱怨多努力，以感恩的心态工作 224
向上看齐，用最高标准要求自己 227
把工作做得无可挑剔 230
懂得自我判断，发现自己的真正价值 232