《管理学研究方法论》PDF下载

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  • 作  者:赵卫宏编著
  • 出 版 社:北京:经济管理出版社
  • 出版年份:2017
  • ISBN:9787509655177
  • 页数:334 页
图书介绍:本书是教育部研究生优质课程建设项目的成果,旨在系统总结和阐述开展课题研究、探究管理实践规律、撰写学术论文所需掌握的方法论体系,以提高管理学研究者的综合研究素质和能力。全书从研究的范式和类型切入,系统总结了管理学研究的科学方法体系,并以科学论文的内容逻辑为线索,系统阐述了开展管理学研究所必备的思维、知识和技能,对于构建管理学研究能力具有完整的系统性;从方法论哲学体系上阐述了管理学研究的思维方法,并针对学术论文撰写所包含的各环节知识技能进行了深入浅出的逻辑分析和文献解读,对从事管理学研究的硕博士研究生及学者具有很强的实践指导性;从科学研究知识体系中摘取精要知识技能,并融入最新方法成果和学术实践,在内容上更具新颖性。

第一章 研究概述 1

第一节 什么是研究 1

一、研究的定义 1

二、研究的范式 2

三、研究的类型 4

第二节 管理与研究 10

一、管理者与研究 10

二、管理者与研究者 11

三、研究人员的选择 12

四、研究对管理的意义 13

第三节 管理学研究与伦理 13

一、管理学研究的伦理概念 13

二、管理学研究的伦理准则 14

三、管理学研究的伦理操行 15

第二章 科学的方法论 17

第一节 科学概述 17

一、人类知识的形成 17

二、科学与科学研究 20

三、科学的基本原则 22

第二节 科学的方法 24

一、科学方法的过程 24

二、科学方法的特征 29

三、科学方法的体系 30

第三节 科学的研究 32

一、科学研究的目的 32

二、科学研究的步骤 33

三、科学论文的框架 35

第三章 确定主题与研究问题 38

第一节 研究主题 38

一、研究主题的来源 38

二、研究主题的选定 41

三、研究主题的评价 43

第二节 研究问题 44

一、研究问题的界定 44

二、研究问题的提出 45

三、研究问题的解决 47

第三节 文献考察 48

一、文献考察的目的 49

二、文献资料的来源 50

三、文献资料的阅读 51

四、文献综述的撰写 52

第四节 研究计划书 55

一、研究计划书的概念 55

二、研究计划书的要领 55

三、研究计划书的作用 56

四、研究计划书的内容 57

第四章 理论框架与研究假设 61

第一节 理论 61

一、理论的概念 61

二、理论的种类 62

三、理论的贡献 63

第二节 理论框架 66

一、理论框架的概念 66

二、理论框架的组成 66

三、理论框架的模型 70

第三节 研究假设 72

一、研究假设的概念与特征 72

二、研究问题与研究假设 73

三、假设的类型与结构 74

四、假设的评价标准 76

第五章 研究设计 78

第一节 研究设计概述 78

一、研究设计的概念 78

二、研究设计的意义 79

三、研究设计的目的 80

第二节 研究设计的类型 84

一、认知程度导向型 84

二、研究目的导向型 85

三、资料形态导向型 88

四、实验环境导向型 89

五、推理逻辑导向型 90

第三节 研究设计战略 91

一、一般性研究设计战略 91

二、实证检验性战略 94

三、效度提升性战略 96

四、研究设计的选择 98

第六章 变量的测量 103

第一节 测量的概念 103

一、测量的定义 103

二、测量的作用 104

三、测量的要素 104

四、测量的方式 105

第二节 构念的操作化 105

一、操作化的作用 105

二、操作化定义 106

三、操作化定义的步骤 108

第三节 构念维度及要素 109

一、构念维度 109

二、构念要素 109

三、单维度构念操作化 109

四、多维度构念操作化 110

第四节 量表与测量评价 113

一、量表的类型 113

二、测量的评价 116

第七章 资料收集 124

第一节 资料来源 124

一、一手资料来源 125

二、二手资料来源 127

第二节 资料收集方法 128

一、访谈 129

二、问卷 135

三、观察研究 137

第八章 实验研究 141

第一节 实验研究的基本特征 142

一、自变量与因变量的划分 142

二、实验组与控制组的比较 143

三、对自变量的操纵 143

四、随机化 144

五、额外变量的控制 145

第二节 实验室实验 147

一、实验室实验的概念 147

二、实验室实验的操作方法 148

三、实验室实验的类型 149

第三节 实地实验 149

一、实地实验的概念与特征 149

二、实地实验的操作方法 150

第四节 内部效度与外部效度的控制 151

一、内部效度与外部效度的概念 151

二、内外部效度的影响因素 152

三、内部效度与外部效度的优化 154

四、内部效度与外部效度的取舍 155

第九章 样本抽取 157

第一节 抽样概述 157

一、抽样的必要性 157

二、抽样的常用语 159

三、抽样误差 161

第二节 抽样方法 164

一、概率抽样方法 164

二、非概率抽样法 166

第三节 抽样过程 169

一、抽样步骤 169

二、样本规模 172

第十章 数据处理与描述 176

第一节 数据整理 176

一、建立编码系统 176

二、数据修正 183

三、数据转换 185

四、缺失值处理 188

第二节 统计分析方法概述 192

一、统计学概述 192

二、统计分析方法 194

第三节 描述统计 195

一、频数分布 196

二、集中趋势 197

三、离散趋势 199

四、相关关系 203

第四节 检验数据质量 205

一、数据信度分析 205

二、数据效度分析 207

第十一章 假设检验 211

第一节 假设检验概述 211

一、假设检验的基本思想 212

二、假设检验的两类误差 214

三、假设检验的一般步骤 216

第二节 统计方法与工具的选择 217

一、统计方法的选择 218

二、统计工具的选择 219

第三节 单变量统计方法 220

一、检验单一平均数的假设 221

二、检验两个不相关平均数的假设 226

三、检验两个相关平均数的假设 228

四、检验多个平均数的假设 229

第四节 多变量统计方法 236

一、互相依分析方法 237

二、相依分析方法 246

第五节 调节变量和中介变量的检验 262

一、调节变量的检验方法 262

二、中介变量的检验方法 265

三、调节变量与中介变量的比较 267

第十二章 定性研究 269

第一节 定性研究概述 269

一、定性研究的概念 269

二、定性研究的目的 274

三、定性研究的方法 275

四、定性研究的类型 283

第二节 内容分析 285

一、内容分析的概念 285

二、内容分析的目的 287

三、内容分析的步骤 288

第三节 扎根理论 292

一、扎根理论的概念 292

二、扎根理论的目的 294

三、扎根理论的流程 294

第四节 案例研究 304

一、案例研究的概念 304

二、案例研究的目的 308

三、案例研究的范式 308

第十三章 研究报告与学术论文撰写 315

第一节 研究报告 315

一、研究报告的概念 315

二、研究报告的特征 316

三、研究报告的类型 316

四、研究报告的体例 318

第二节 学术论文 320

一、学术论文的概念 320

二、学术论文的类型 321

三、学术论文的特征 322

四、学术论文的体例 324