我国劳动力市场的培育与发展研究 1
中国人力资源开发与就业 15
企业劳动人事管理系统软件研制报告 42
2002年中国就业报告——经济体制改革和结构调整中的就业问题 54
中国劳动标准体系研究 66
中国社会保障体系研究 83
国际促进就业政策措施和失业保险、社会救助概况 90
中国劳动保障科研信息数据库系统建设项目报告 112
国有企业下岗职工劳动关系处理问题研究 125
三峡库区迁建企业职工安置问题研究 144
社会主义社会劳动和劳动价值理论及其应用研究 150
我国劳动力价格理论、现状与对策 154
收入分配与就业总量结构分析控制研究 166
中国养老保险基金收支预测预警系统 174
特殊工种管理与补偿政策研究 194
面向新世纪的全球就业 206
关于加快批准国际劳工公约的建议 226
加入WTO对我国就业和社会保障的影响与对策 233
失业保险基金收支预测系统理论方法研究——因素分析预测方法在我国失业保险基金收支预测中的应用研究 244
灵活多样就业形式问题研究报告 250
我国实施再就业工程的难点与对策 263
中国劳动法若干重要理论与政策问题研究 274
沈阳和武汉两城市下岗职工状况抽样调查分析报告 286
劳动力市场监测评估指标体系研究 301
我国劳务派遣问题研究 308
构筑有中国特色的企业工资收入分配调节机制的基本思路 317
按劳分配与按生产要素分配相结合的理论依据和实现形式系列报告集 329
在工资收入分配中贯彻“效率优先、兼顾公平”原则的理论与实践研究 341
经营者年薪制实施中的热点、难点问题 353
劳动力市场工资指导价位和人工成本预测预警体系技术支撑系统研究 362
规范企业工资收入分配秩序问题研究 374
加入WTO对我国企业收入分配的影响及对策研究 386
灵活就业群体社会保险研究 397
补充养老保险——原理、运营与管理 408
中国企业年金制度与管理规范研究 413
国外公共就业服务的组织与管理研究 432
劳动力市场主要指标体系 446
国外多种灵活就业方式研究 460