第一章 如何理解企业价值观? 1
一 价值观的概念 3
二 企业价值观的定义 5
三 企业价值观的分类 11
四 企业价值观与企业文化的关系 16
第二章 企业价值观体系的架构和要素 19
一 企业愿景架构 21
二 企业价值观体系的架构 24
三 企业价值观体系的要素 33
四 国有企业和民营企业的价值观结构比较 37
第三章 如何进行企业价值观管理? 53
一 企业价值观的功能 55
二 企业价值观的确定 60
三 企业价值观的设计 65
四 企业价值观的考核 68
五 企业价值观的变革 70
第四章 中国企业500强价值观体系的构建 73
一 价值观体系构建逐渐受到重视 75
二 企业价值观体系设计各有千秋 78
三 企业家的“论语”格言丰富多彩 82
四 企业价值观的内容排列:一二三四五六七 95
五 “国际一流”“受人尊敬”的企业愿景 99
六 企业战略植入价值观体系 103
七 企业价值观体系构建尚存在一些问题 107
第五章 中国企业十强价值观体系构建 123
一 国家电网有限公司的价值观体系构建 126
二 中国石油化工集团公司的价值观体系构建 130
三 中国石油天然气集团公司的价值观体系构建 133
四 中国工商银行的价值观体系构建 137
五 中国建筑集团有限公司的价值观体系构建 140
六 中国建设银行的价值观体系构建 144
七 中国农业银行的价值观体系构建 147
八 中国平安保险(集团)股份有限公司的价值观体系构建 149
九 上海汽车集团股份有限公司的价值观体系构建 152
十 中国银行的价值观体系构建 154
第六章 怎样构建具有传统文化特色的价值观体系? 155
一 诚信“三字经” 158
二 《红豆弟子规》 159
三 海航集团有限公司的“同仁共勉” 161
四 人生大彻大悟的《也罢谣》 163
五 超威集团的“做人”和“做事” 165
六 上海均和集团有限公司的价值观 167
七 中国移动的价值观体系 170
八 中国人寿保险(集团)公司的价值观体系 172
九 中国中车股份有限公司的价值观体系 174
十 中国化工集团公司的价值观体系 176
十一 三胞集团有限公司的价值观体系 178
十二 中国华信能源有限公司的价值观体系 180
第七章 如何打造风格独特的价值观体系? 181
一 中国光大集团股份公司的核心价值观 183
二 中国华能集团有限公司的三色文化 185
三 九州通医药集团股份有限公司的“家”文化 186
四 写给诸位同仁和未来同仁的一封信 190
五 老书记箴言 192
六 山西太钢的李双良精神 193
七 中国航天三大精神 195
八 华为“以奋斗者为本”和“自我批判”精神 197
九 奥克斯集团有限公司的数字概念 203
十 大连万达的价值观体系 205
参考文献 207