前言 1
第一章 历史回眸与现实透视 1
第一节 历史中的人、科学与社会文明 1
一 社会的文明发展及其特征 1
二 人的本质规定与历史进步 2
三 价值指向与发展的辩证法 6
第二节 社会发展的现实透视 7
一 作为问题的发展与发展问题 7
二 发展模式的多样性及其内在规定的一致性 9
三 全球化困境与普遍异化 10
第三节 社会深描与问题状况 11
一 大写的人与异化如影随形 12
二 人类与自然和睦相处是历史的必然 16
三 共生共荣与协调发展 17
第二章 理论扬弃与当代社会发展观 19
第一节 现代社会发展观批判 20
一 罗马俱乐部的社会发展观 20
二 西蒙的增长无极限的社会发展观 29
三 批判与分析 38
第二节 社会可持续发展观是后工业社会意识的呈现 41
一 后工业社会的来临与新宗教 42
二 合法化危机与交往行为合理化 44
三 传统知识观批判与知识资讯化 46
四 后工业社会意识与可持续发展理念 50
第三节 当代社会可持续发展观的形成及其实质意蕴 51
一 当代社会可持续发展观的形成 51
二 当代社会可持续发展观的宏观实质意蕴：对人的普遍关怀 55
三 当代社会可持续发展观的微观实质意蕴：人格价值重塑 66
第三章 社会发展的动力机制 75
第一节 人力资源与人的教化是社会发展的动力基础 75
一 知识经济的涵义及其特征 77
二 知识经济时代人的素质及其构成 80
三 社会教化是社会发展的动力基础 84
第二节 科学技术是社会发展的首要动力 96
一 科学技术作为动力资源的价值意义 96
二 科学技术传播是实现其作为社会发展动力的最大价值的手段性保证 100
第三节 社会制度作为社会发展动力的作用机制 112
一 社会制度及其功能 112
二 社会制度与社会的稳定发展 117
三 产业制度与社会发展 125
第四章 社会良性运行的整体建构 133
第一节 社会良性运行的基础结构：生产力与生产关系及其要素构成 134
一 生产力与生产关系的结构性质决定和影响社会的发展 135
二 公共关系的生产力性质及其在社会建构中的作用 150
一 社会组织 155
第二节 社会组织、角色塑造与群体规范是当代社会建构的基本结构 155
二 群体规范 165
三 角色塑造 174
四 案例分析：以中国妇女群体为例 178
第三节 社会发展的巨系统结构：人、自然环境与社会现实 182
一 自然环境是社会良性运行整体建构的客观基础 185
二 社会是其良性运行整体建构的中介环节 188
三 人是社会良性运行整体建构的终极目的 194
第五章 社会的良性运行 201
第一节 当代社会运行的最新释读 201
一 托夫勒的信息社会理论 202
二 贝尔的后工业社会理论 205
三 利奥塔的资讯化社会理论 207
四 哈贝马斯的社会交往理论 209
第二节 西方传统主流社会良性运行理论分析与批判 215
一 帕森斯的社会运行理论 215
二 对帕森斯社会运行理论的分析 221
第三节 现代化是当代社会良性运行的典型模式 227
一 现代化的内涵 227
二 人的现代化是社会现代化的核心内容 230
三 农业的工业化改造是实现现代化的基础与物质条件 236
四 区域形象塑造与名牌战略：以山西为例 241
五 市场教育与工业现代化 245
六 民主化是社会现代化的制度性保证 250
第六章 当代社会可持续发展观的实施规范 255
第一节 社会可持续发展观价值实施规范的形成 255
一 价值规范是特殊的行为动力 256
二 价值规范的现实表现 257
三 当代社会可持续发展观蕴含的价值规范 259
第二节 社会可持续发展观实施的价值规范 264
一 人类整体利益的发展价值规范 264
二 生存价值高于一切的价值规范 271
三 人与自然和谐发展的价值规范 281
四 平等与发展的价值规范 284
一 高度依存的世界一体化经济 288
第三节 当代社会可持续发展观的思维规范 288
二 可持续发展战略关注的是全人类的整体利益和终极价值 290
三 整体思维及其特征 295
四 整体思维是实现可持续发展的基本思维方法 299
第四节 当代社会可持续发展观实施的实践规范 303
一 基于知识经济的社会实践是实现中国社会可持续发展的智力实践规范 303
二 提高人的素质是保证当代社会发展观在中国实施的人力实践规范 306
三 加强法制建设是社会可持续发展观实施的规约性制度实践规范 308
四 科学的绩效考核是社会可持续发展观实施的有效的管理实践规范 311
五 营造良好的人文环境是当代社会发展观实施的文化实践规范 312
参考文献 315
后记 319