《战略管理》PDF下载

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  • 作  者:(美)弗雷德·R.戴维(Fred R.David)著;李克宁译
  • 出 版 社:北京:经济科学出版社
  • 出版年份:2001
  • ISBN:7505827057
  • 页数:387 页
图书介绍:战略管理是现代管理科学中一门比较年轻的和综合性的学科,它所涉及的是企业经营的基本内容、方向以及方式这样一些至关重要的问题。在当今西方和我国管理专业教学中,尤其是在MBA等较高层次的教学中,战略管理已成为一门核心的主修课程。本书由美国著名战略管理学专家弗雷德·戴维教授编著,由久负盛名的PrenticeHall公司出版,目前已被翻译为汉、德、西、日四种文字,是当今流行于美国和世界其他各国的一部领先的和权威性的战略管理教科书。作为本书的译者,我认为本书有如下三方面的特点:第一,立意高。本书以“全球经济影响着所有企业战略决策”为主题,通过贯穿全书的众多“全球视野”专栏,自始至终将企业战略管理放到国际经济与商务的大背景中去考察,从企业经营与国际竞争和技术进步等环境因素的关系入手论述战略管理。本书在讲述战略管理的同时向读者展示了一幅世界经济运行和企业经营的广阔图景,从而拓宽了读者的视野,使读者可以在经济全球化的较高层次上理解和把握战略管理的意义、理论及方法。第二,内容新。本书每两年再版一次,这种更新速度在西方教材中亦算是很快的了。这使得本书能够及时地反映经济与商务实际中的最新动态。本版(2001年

绪论 如何进行战略管理案例分析 1

前言 1

1 什么是战略管理案例? 2

2 准备案例分析的原则 2

3 为课堂讨论准备案例 4

4 准备书面案例分析 5

6 成功进行案例分析的50项提示 8

5 进行案例宣讲 9

Ⅰ.战略管理概述 13

1.战略管理的性质 15

1 什么是战略管理? 18

2 战略管理中的关键术语 22

3 战略管理模型 27

4 战略管理的益处 28

6 战略规划过程中容易出现的错误 31

5 为什么一些公司不进行战略规划 31

7 进行有效战略管理的准则 32

8 商业道德与战略管理 34

9 经营战略与军事战略之比较 38

10 全球竞争的特征 39

复习和讨论问题 42

综合案例和实际练习 44

Ⅱ.战略制定 65

2.企业任务陈述 67

1 我们要成为什么? 69

2 我们的业务是什么? 71

3 制定目标与任务陈述的重要性 74

4 企业任务陈述的特征 76

5 任务陈述要素 82

6 撰写和评价任务陈述 83

复习和讨论问题 86

实际练习 87

3.外部分析 90

1 外部分析的性质 92

2 经济因素 94

3 社会、文化、人口及环境因素 95

4 政治、政府及法律因素 101

5 技术因素 108

6 竞争因素 111

7 竞争分析:波特的五种力量模型 116

8 外部信息来源 119

9 预测方法与技术 123

10 全球性挑战 124

11 产业分析:外部因素评价(EFE)矩阵 130

12 竞争态势矩阵(CPM) 131

复习和讨论问题 133

实际练习 134

4.内部分析 137

1 内部分析的性质 138

2 将战略与文化相结合 141

3 管理 147

4 市场营销 152

5 财务会计 157

6 生产运作 161

7 研究与开发 165

8 计算机信息系统 166

9 内部因素评价(IFE)矩阵 169

复习和讨论问题 171

实际练习 172

5.战略分类与内容 174

1 长期目标 176

2 战略类型 177

3 一体化战略 179

4 加强型战略 183

5 多元经营战略 185

6 防御型战略 188

7 合资经营与组合战略 192

8 迈克尔·波特的一般性战略 196

9 兼并 198

10 非营利及政府组织的战略管理 202

11 小企业的战略管理 204

复习和讨论问题 206

实际练习 208

6.战略分析与选择 214

1 战略分析与选择的性质 216

2 综合的战略制定框架 217

4 匹配阶段 219

3 信息输入阶段 219

5 决策阶段 235

6 战略选择中的文化因素 239

7 战略选择中的政治学 240

8 董事会的作用 241

复习和讨论问题 245

实际练习 246

Ⅲ.战略实施 253

7.战略实施中的管理问题 255

1 战略实施的性质 257

2 年度目标 258

3 政策 260

4 资源配置 262

5 处理冲突 263

6 组织结构与战略的匹配 263

7 重组、流程再造与电子化工程 268

8 将业绩与报酬挂钩 271

9 克服变革阻力 273

10 保护自然环境 275

11 培育支持企业战略的文化 277

12 战略实施中的生产运作问题 282

13 战略实施中的人力资源问题 283

复习和讨论问题 290

实际练习 291

8.战略实施中的营销、财务、R&D和CIS问题 294

1 战略实施的重要性 295

2 市场营销问题 296

3 财务会计问题 303

4 研究与开发(R D)问题 311

5 计算机信息(CIS)系统问题 314

实际练习 317

复习和讨论问题 317

Ⅳ.战略评价 321

9.战略评价与控制 323

1 战略评价的性质 324

2 战略评价框架 329

3 公开出版的战略评价信息 334

4 有效评价系统的特征 336

5 权变计划 337

6 审计 339

7 利用计算机进行战略评价 340

复习和讨论问题 342

实际练习 343

主题索引 345

公司译名表 373

译后记 386