《狗伯特极机密管理法则》PDF下载

  • 购买积分:9 如何计算积分?
  • 作  者:(美)史考特·亚当斯(Scott Adams)著;伍宪译
  • 出 版 社:北京:工商出版社
  • 出版年份:2002
  • ISBN:7800127443
  • 页数:162 页
图书介绍:狗伯特职业顾问精心设计的趣味测验,让你了解自己适合哪种行业本书作者史考特·亚当斯是美国目前最当红的漫画家兼作家,他创作的呆件特系列形象,自1989年在报纸上连载后,出现在全球近四十个国家、一千五百家报纸上,每日有一亿五千万读者争相阅读。亚当斯以其十七年上班族的经历创造了对人际关系一窍不通的老好人呆伯特,像撒旦一样又愚蠢自大的主管,拥有狗狗的优点少,人类的缺点多的狗伯特等独特的角色,以犀利的语言和洗练的笔法,描绘刻划了现代职场荒诞的一面,道尽小小上班族的无奈与辛酸。读来既让人心生同感,会心一笑,又让人心有戚戚焉。亚当斯的作品透视了一种特殊的办公室文化现象,因而成为当代职场的代言人。为了让读者更近一步了解作者的本意,我们在编译此书的同时,也参考了一些台湾等地区的中文对本,增加了图后的“注释”,对读者可能因文化隔阂而不解之处略加说明。同时,在书后将漫画原文一起并列,使读者能从原文直接捕捉作者原意,并具有学习美式英语的功能。我们希望呆伯特企管漫画系列在带给您欢笑,使您紧张的情绪得以舒缓的同时,也能对您的工作与思维方式有所启迪。

本宝典不看不可,原因何在 1

第一章 成功经理人15招 1

两种基本管理模式 1

经理人遣词用字 2

僵尸经理的眼神 3

当经理,要像样 4

经理人格 5

短话长说 6

经理人的技术本位 7

如何管理你的日程表 8

开会迟到 9

高阶主管静修会 10

管理物理学 11

做决定,学问大 12

信任 13

领导能力 14

物色潜在经理人选 15

第二章 如何激励部属士气 1

部属满意度 1

需求金字塔 2

激励士气特别小组 3

虚情恭维 4

假意关心 5

略施小惠 6

强颜欢笑,与讨厌的同事打交道 7

高趣味工作 8

挑战 9

颁赠奖状 10

升迁问题,空口说白话 11

与上级见面 12

为永不可能达成的事发奖金 13

鼓励部属带菌上班 14

设定目标 15

打考绩 16

提高生产力 17

团队训练 18

清除障碍 19

部属创意回绝法 20

缓急先后 21

枝微末节管理法 22

营造假急迫感 23

便服日 24

竞争 25

谣言管理 26

第三章 如何与部属沟通 1

口头指示 1

内部简讯 2

部门会议 3

做简报 4

超感传讯 5

部属工作很轻松 6

第四章 成功的秘诀 1

部属之功,但取无妨 1

混水摸鱼,扶摇直上 2

训练 3

权力下放 4

多元化 5

聘用顾问 6

改组 7

阳奉阴违 8

合并 9

注释 1

第五章 论功行赏 1

奖赏制度 1

设定员工奖金 2

为何你薪水特高 3

第六章 叫部属走路 1

人事精简 1

鼓励部属自动请辞 2

用人计划 3

第七章 如何当个快乐经理人 1

金钱买不到快乐 1

如何对付发牢骚的部属 2

部属士气的圈套 3

对付坏部属 4

秘书 5

把自己工作全分派下去 6

一对一考核 7

创造策略 8

人事 9

找出马屁精 10