《有备无患 谋取最佳职位的九大策略》PDF下载

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  • 作  者:李彦波主编
  • 出 版 社:北京:中国时代经济出版社
  • 出版年份:2002
  • ISBN:7801691628
  • 页数:350 页
图书介绍:

第一章 有的放矢——准确择业策略 1

第一节 形势分析 1

一、大学生就业形势分析 1

二、21世纪的热门职业 7

三、当代大学生的职业理想 17

第二节 自我评价 26

一、兴趣是择业的动力 27

二、气质是择业的条件 30

三、能力是择业的基础 33

四、性格是影响择业的重要因素 35

第三节 职业选择 37

一、选择社会所需要的 38

二、选择专业相对口的 39

三、选择自己所喜爱的 40

四、选择自己所擅长的 40

五、选择最有发展前景的 41

六、选择自己所胜任的 42

七、选择自己所需要的 42

八、选择适合自己性格的 43

九、选择较稳定的 43

一、网络天地,威力无穷 46

第二章 投石问路——寻求途径策略 46

第一节 网上求职技巧 46

二、网上求职技巧 49

第二节 媒体求职技巧 52

一、广告媒体的类型和特点 52

二、怎样有效阅读招聘广告 53

三、学会识别真假招聘广告 56

第三节 求助中介技巧 57

一、全面了解职业介绍机构 58

二、警惕假“红娘” 60

三、如何利用中介求职 62

第四节 借助人际关系技巧 64

一、编织“关系网” 65

二、巧用“关系网” 66

第五节 刊登求职广告技巧 70

一、如何写好求职广告 70

二、范例及分析 71

第六节 毛遂自荐技巧 72

一、参加现场招聘会 73

四、主动投递求职材料 74

三、上门求职 74

二、电话求职 74

第三章 知己知彼——认识企业策略 75

第一节 公开调查技巧 75

一、公开调查的途径 75

二、调查了解的内容 76

第二节 旁敲侧击技巧 79

一、访问公司员工 79

二、观察公司里朋友的个性 80

三、访问供货商和消费者 80

五、利用面谈的机会 81

四、调查企业的主要竞争对手 81

第三节 亲自观察技巧 82

一、企业文化的含义 82

二、企业文化的内容 83

三、好企业的标准 89

第四章 王婆卖瓜——自我推销策略 92

第一节 电话推销技巧 92

一、打电话前的准备工作 92

二、电话礼仪 94

三、电话推销的技巧 95

一、现场推销的基本要求 98

第二节 现场推销技巧 98

二、现场推销的方法与技巧 105

第五章 粉墨登场——全面包装策略 115

第一节 男性“包装”技巧 115

一、男性服饰要求与包装技巧 115

二、注意细节 120

第二节 女性“包装”技巧 120

一、女性服饰要求与包装技巧 121

二、注意细节 125

一、求职信的种类 130

第一节 求职信书写技巧 130

第六章 面面俱到——展示自我策略 130

二、求职信的基本格式 131

三、求职信的基本内容 134

四、求职信的写作要求与技巧 137

五、求职信范例及分析 140

第二节 简历制作技巧 145

一、个人简历的格式 146

二、个人简历的内容 147

三、个人简历的写作要求与技巧 150

四、制作简历的注意事项 152

五、邮寄简历的注意事项 153

六、个人简历范例 154

第三节 英文求职材料写作技巧 159

一、英语求职信写作技巧 159

二、英文简历常用单词及简历范例 170

三、大写字母的使用方法 177

第四节 求职材料设计技巧 177

一、求职材料设计内容及要求 178

二、名片式求职材料设计技巧 182

三、求职材料的整体设计 184

一、做好心理准备 187

第七章 随机应变——成功面试策略 187

第一节 准备技巧 187

二、全面了解用人单位 189

三、了解面试的方式 190

四、尽量了解面试官的有关情况 191

五、做好充分的物质准备 191

六、做好面试内容的准备 192

第二节 礼仪技巧 193

一、注重第一印象 194

二、恰当运用态势语 196

三、注意嗓音技巧 202

四、细微礼节,不可忽视 203

第三节 语言技巧 204

一、准备谈话的内容 204

二、礼貌谦逊 204

三、切题中肯,简洁明了 205

四、通俗易懂,朴实无华 206

五、机智幽默 207

六、诚实坦白 207

七、沉默是金 208

八、见解独到,把握自我 208

九、略卑不亢 209

十、语速适中,声调合理 210

十一、积极主动,充满热情 210

十二、顾全场面,善解人意 211

十三、不当说者,绝口不提 211

第四节 应答技巧 212

一、面试中常见的几类问题 212

二、答问技巧 215

三、如何回答常见问题 216

第五节 提问技巧 223

一、提问的技巧 223

二、可以提哪些问题 225

三、受雇之后提出的问题 227

第六节 应付考官技巧 228

一、了解考官技巧 228

二、应付考官技巧 230

第七节 面试收尾技巧 237

一、结束面试的方法与技巧 237

二、主动收尾措辞技巧 238

第八节 写感谢信的技巧 239

一、如何写感谢信 239

二、感谢信范例 240

一、薪酬的内涵 243

第八章 不卑不亢——慎谈薪酬策略 243

第一节 了解行情 243

二、学会分析行情 244

第二节 直面谈判 245

一、寻找讨论薪酬的最佳时机 246

二、亮出合理的自我报价 247

三、把握谈判的“度” 248

四、考虑福利制度 248

第三节 巧妙回避 250

一、外企对人才的主要吸引力 252

第九章 胆大心细——打入外企策略 252

第一节 了解外企 252

二、走近外企人 254

第二节 外企对人才的要求 257

一、外企希望招聘的人才 257

二、外企高薪收入者必备的素质 259

第三节 外企面试范例 261

一、面试中常用的英语单词 261

二、最常见的面试问题 268

三、外企口语面试范例 274

四、英文感谢信范例 284

附录一:职业选择的自我测量表 286

一、职业兴趣自我测量表 286

二、职业能力测验表 292

三、气质调查表 301

四、性格测评表 304

附录二:有关高校毕业生就业政策摘要 309

一、普通高等学校毕业生就业工作暂行规定 309

二、北京、上海、深圳等地吸收外地毕业生的有关政策规定 317

附录三:求职网址选辑 320

附录四:中华人民共和国劳动法 336