第一章 绪论 1
第一节 就业与就业指导概述 2
第二节 就业指导的任务、内容、意义 8
第三节 大学生就业的基本特征 14
第二章 就业力与大学生涯 17
第一节 就业力与就业力培养 17
第二节 大学生涯自我规划与管理 27
第三章 职业与职业生涯设计 35
第一节 职业认识 35
第二节 职业选择 50
第三节 职业生涯设计 66
第四章 大学生就业心理及自我调适 83
第一节 就业心理概述 83
第二节 大学生就业心理问题及调适 91
第五章 就业形势分析与应对策略 99
第一节 就业形势分析 99
第二节 应对策略 109
第六章 就业信息的收集与处理 114
第一节 就业信息与就业信息收集 114
第二节 就业信息的处理与应用 121
第七章 就业程序、途径与知识性就业 125
第一节 就业程序 125
第二节 就业途径 128
第三节 知识性就业 141
第八章 求职材料的准备与设计 149
第一节 求职材料的作用 149
第二节 求职材料的准备 150
第三节 求职材料的个性化设计 160
第四节 求职材料准备的根本原则与误区 167
第九章 求职自荐的艺术 170
第一节 求职自荐的方法与技巧 170
第二节 用礼仪展示最佳形象 176
第三节 自荐和展示自我的策略 181
第十章 求职面试及面试的应对技巧 185
第一节 面试及面试题型 185
第二节 面试准备 192
第三节 面试的应对 200
第十一章 就业权益保护与警惕就业陷阱 217
第一节 就业权益与就业权益保护 217
第二节 就业协议与劳动合同签订 221
第三节 警惕就业陷阱 226
第四节 劳动争议处理 234
第十二章 创业是最好的就业 238
第一节 培养创业素质 238
第二节 增强创业能力 245
第三节 创业准备与实施 250
第十三章 适应社会 走向成功 255
第一节 适应新环境 融入新团队 255
第二节 把握新阶段 确立新形象 261
第三节 合作共事 走向成功 266
第十四章 模拟招聘实训设计 273