第一部分 面试导航篇 3
一、面试须知 3
（一）运用最广泛的结构化面试 3
1．结构化面试的定义 3
2．结构化面试的特征 3
3．结构化面试的优点 3
4．结构化面试的组织实施程序 3
5．结构化面试具体操作步骤 4
6．结构化面试相关表格 4
（二）面试考查的内容 6
1．外表气质 6
2．知识储备 6
3．工作经验 6
4．表达能力 6
5．分析能力 6
6．应变能力 6
7．人际交往能力 6
8．情绪稳定性 6
9．工作态度 6
10．上进心、进取心 7
11．求职动机 7
12．业余兴趣与爱好 7
（三）面试十大特点 7
1．面试的考查手段以谈话和观察为主 7
2．面试是一个双向沟通的过程 7
3．面试的内容具有灵活多变性 8
4．面试的对象具有单一性 8
5．面试的主体具有多样性 8
6．面试的时间具有持续性 8
7．面试的交流具有直接互动性 8
8．评判结果公开化 9
9．面试程序的结构化 9
10．试题内容生活化 9
（四）面试六大程序 9
1．抽签入场 9
2．面试答题 9
3．随机提问 9
4．考生退场 9
5．计分审核 9
6．通知下一名考生入场 9
（五）面试三大原则 9
1．实事求是原则 9
2．沉着冷静原则 10
3．自然自信原则 10
（六）面试常用五法 10
1．面谈法 10
2．答辩法 10
3．无领导小组讨论法 10
4．情景模拟测验法 10
5．文件筐作业法 11
（七）公安机关录用人民警察体能测试项目和标准 11
1．男子组 11
2．女子组 11
（八）公安机关录用人民警察体能测评实施规则 11
1．10米×4往返跑 11
2．男子1000米跑、女子800米跑 12
3．立定跳远 12
4．引体向上 12
5．仰卧起坐 12
二、面试技巧 13
（一）决胜面试五大因素 13
1．充分自信 13
2．展现真诚 13
3．不可或缺 13
4．谦虚礼貌 13
5．仪态优雅 13
（二）步入成功殿堂的三块“敲门砖” 14
1．在语言的表达上，要做到准确、精练、平易、生动 14
2．在行为举止上，要尽量做到神情自若，优雅大方 14
3．在服饰仪表上，要做到衣冠整洁，头发、胡须要整理干净 14
（三）面试万能用语 15
（四）变被动为主动 15
1．面试时出现口误怎么办 15
2．面试中出现暂停怎么办 15
3．女性遇到敏感问题时怎么办 16
4．遇到“考官陷阱”时怎么办 16
5．考官对你的职业选择提出善意建议怎么办 16
6．露出破绽怎么办 16
7．自我感觉失败怎么办 17
8．面试时紧张怎么办 17
（五）语出惊人七大要领 17
1．观点的正确性 17
2．要点的准确性 17
3．解析的辩证性 17
4．答案的圆满性 18
5．陈述的逻辑性 18
6．见解的创新性 18
7．理论的深刻性 18
（六）五类难题应对诀 18
1．你来这里能干什么 19
2．你为什么有兴趣到这里工作 19
3．你自认为有什么优缺点 19
4．你善于与什么人相处 20
5．你为什么经常想调动工作 20
（七）自我介绍高分攻略 21
1．自我介绍的内容 21
2．自我介绍的时间 21
3．自我介绍的重要性 22
4．自我介绍的要点 22
5．自我介绍的注意事项 22
6．自我介绍结束 23
三、面试注意事项 24
（一）良好素养三要素 24
1．较为全面的综合素质 24
2．较为良好的个性结构 24
3．较为灵活的应试策略 24
（二）面试忌语 25
（三）细节决定成败 25
（四）面试高分八项注意 25
1．注意力集中 25
2．注意以平常心对待 25
3．注意把握机会推介自己 25
4．注意探寻问题实质 25
5．注意换位思考 26
6．注意精心准备“自我介绍” 26
7．注意把握好自己的身体语言 26
8．避免和面试无关的话题 26
（五）面试忠告十条 26
（六）面试中易犯的十大错误 26
1．不善于打破沉默 26
2．和面试官“套近乎” 27
3．被偏见或成见所左右 27
4．慷慨陈词，不举实例 27
5．回答问题态度消极 27
6．显得缺乏专业素养 27
7．不善于提问 27
8．个人职业发展规划模糊 27
9．过分扬长避短 27
10．不知如何收场 27
（七）面试细节八忌 28
第二部分 政治素质篇 31
一、政治理论 31
1．为什么说科学发展观是一个重大战略思想？ 31
2．胡锦涛同志2007年6月25日在中央党校强调指出：“中国特色社会主义，是当代中国发展进步的旗帜，是全党全国各族人民团结奋斗的旗帜。”请你谈谈对这句话的理解。 31
3．胡锦涛总书记指出：“科学发展，社会和谐，是发展中国特色社会主义的基本要求，是实现经济社会又好又快发展的内在需要，必须坚定不移地加以落实。”你如何理解？ 31
4．为什么说坚持党的领导、人民民主与依法治国的有机统一是社会主义政治文明建设的根本要求？ 32
5．为什么说党内民主是党的生命？ 32
6．党委制与行政首长负责制的区别与联系是什么？ 33
7．如何正确理解党内民主与党内集中的辩证关系？ 33
8．“三个代表”重要思想体现了我们党一贯坚持的德才兼备的用人原则，对各级领导干部在德的方面提出了更新、更高、更明确、更具体的要求。请你结合实际，谈谈如何切实加强领导干部德治建设。 33
9．怎样理解党的基层组织应该成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者？ 34
10．怎样理解历史和时代赋予我们党的崇高使命？ 34
11．切实改进党的作风建设，对巩固党的执政地位意义何在？ 34
12．怎样理解我们党的最大政治优势是密切联系群众，党执政后的最大危险是脱离群众？ 35
13．如何把握全面建设小康社会的内涵？ 35
14．试述“三个代表”思想的理论体系。 36
15．请结合实际谈谈如何做好先进社会生产力发展的促进派。 36
16．请结合实际谈谈如何做好中国先进文化前进方向的建设工作。 37
17．领导者在实践中如何做好人民群众根本利益的代表？ 37
18．知识经济时代对公务员的素质提出了什么要求？ 38
19．邓小平同志曾经指出，“两个文明都搞好，才是有中国特色社会主义”，你是如何理解的？ 38
20．强调“治国必先治党，治党必须从严”的意义何在？ 38
21．怎样理解科教兴国战略？请结合实际谈一谈。 39
22．怎么正确理解和实施“依法治国”的方略，请结合实际谈谈。 39
23．为什么必须把“依法治国”和“以德治国”结合起来？ 39
24．请结合实际阐述群众路线是我们党的根本工作路线。 40
25．公务员必须坚持全心全意为人民服务的宗旨，请结合实际谈谈你的看法。 40
26．公务员是执政为民还是执政为党？二者孰轻孰重？ 40
27．近年来，一些干部甚至有些高级干部走上了腐败犯罪的道路，一个重要原因就是他们没有树立正确的权力观。如果你是领导干部，应该怎样树立正确的权力观？ 40
28．谈谈领导干部如何进行自身的现代化建设。 41
29．在新时期，必须保持和发扬艰苦奋斗的作风，请结合实际进行阐述。 41
30．在市场经济条件下，如何对待重义轻利的传统？ 41
31．邓小平提出要尊重知识、尊重人才，请问这与群众路线是什么关系？ 42
32．请联系实际，谈谈党的最低纲领和最高纲领的辩证关系。 42
33．如何理解“执政党的党风，关系党的形象，关系人心向背，关系党和国家的生死存亡”？ 42
34．请从领导学的理论和实践的角度谈谈“三讲”之间的内在联系。 43
35．请联系实际谈谈怎样讲正气。 43
36．在参与经济全球化的进程中，我国政府应如何担当起自己应负的责任，进一步转变职能，改进发挥作用的方式？ 43
37．请联系实际谈谈领导干部应该怎样实施可持续发展战略。 44
38．胡锦涛总书记提出“八荣八耻”的荣辱观，对此你有什么看法？你觉得应该如何贯彻落实？ 44
39．为什么现代社会更欢迎育才型领导？ 45
二、社会热点 46
1．前一段时间，网络上出现某女子用高跟鞋活活把猫踩死的虐猫事件，对此，你怎么看？ 46
2．一些本来老大难及久拖不决的涉及法律的案件，一经中央电视台“焦点访谈”播出后，一般都得到了及时、妥善的处理。请你谈谈对这种“焦点访谈现象”的看法。 46
3．2007年猪肉价格上涨，你认为主要是由哪些方面的原因引起的？ 46
4．日前，我国广电总局发文，规定各级电视台不得在黄金时段播放有关色情、暴力、凶杀等题材的影视剧及一些低俗的节目，你怎么看待这个问题 47
5．某市有一条街，色情活动泛滥，长期不能解决，群众意见很大，写信反映给市长，市长做了批示后，有关部门立即行动，问题才得以解决。谈谈你对这个事件的看法。 47
6．你对“听证会”有什么看法？ 47
7．现在社会上假身份证、假文凭比较多，已经成为社会的公害，你认为出现这个问题的原因是什么？应该从哪些方面进行解决？ 47
8．一个在京就读的外地学生，大学毕业后，进入一家私企工作，放弃了户口、档案，自己租房，在京开始了他的工作生涯。你对他的选择有什么看法？ 48
9．现在中央对安全生产很重视，但有的地方总会出现煤窑倒塌、爆炸的事故。你认为主要原因是什么？ 48
10．据报道，某省由县级以上政府批准的工业园区、开发区共计731处，已占用耕地126万亩，其中56万亩属于违规占地。有的工业园甚至只有10亩地。对此，你如何认识？ 48
11．当前，一些人抱怨社会上的一些消极现象是党风不正引起的，也有人说党内存在的腐败现象是社会风气不正引起的。你如何看待党风和社会风气的关系？ 48
12．领导干部中存在一种“39岁现象”。所谓“39岁现象”是指部分中青年干部意识到过了39岁这个年龄，就难以再上一个台阶了，因此便抓紧活动，跑官要官甚至买官。你对这种现象有何看法？ 49
13．个别地方有这么一种现象，批评一个人，反而引起一些人对被批评者的同情；表扬一个人，不但没有形成向他学习的氛围，反而使其受到孤立。你如何看待这种反常的现象？ 49
14．有些大学毕业生在校期间刻苦读书，由于缺乏社交能力和社会关系网，找不到理想的工作；相反，另有一部分大学毕业生在校期间将许多精力花在社交上，结果找到了理想的工作。对此你有何看法？ 49
15．有人说：要使农民富起来，必须减少农民的数量。还有人说：农民进城，使城市管理混乱。请谈谈你的看法。 49
16．正规中介劳务市场门庭冷落，非法劳务市场却生意红火。请问你有何解决措施？ 49
17．有的城市旧城改造，把文化底蕴都改没了，你怎么看待这个问题？ 50
18．改革开放以来，特别是近几年，民办学校如雨后春笋般涌现，你对此有何看法？ 50
19．近年来，我国离婚率逐年上升。有人认为，这是社会进步的表现；也有人认为，这是社会倒退的表现。请谈谈你的看法。 50
20．天津的餐饮名牌“狗不理”商标被日本一家公司抢注，类似的现象还有不少，请分析一下这是什么原因造成的。 50
21．对于当前普遍存在的成语乱用、汉字乱精简等不规范现象，你的看法如何？ 50
22．在现实生活中，某些领导有时会有意或无意地指使下级为其个人或家庭办私事，或利用下级的某些不健康心理接受下级的个人服务，你对此有何感想？ 51
23．每到年终，各个单位都组织力量下基层进行“送温暖”活动。对此，你有什么看法？ 51
24．媒体报道：浙江省某县为制止公车私用，出台了“公车贴标”的新招。对此，请谈谈你的看法。 51
25．现在有人说：“节俭是小农意识”。你怎么看待这一说法？ 52
26．“包装”是一种社会现象，你如何看待？ 52
27．现在大学生毕业后，有的做保姆，有的擦皮鞋，这与人们期望中的社会精英有着很大的差别。请问你如何看待这一现象？ 52
28．超级女生李宇春登上美国某刊物封面，该刊物的解释是，中国只有这个节目是民主的，摆脱了中国传统制度。对此，你有什么看法？ 52
29．当前社会上卖假药、假酒等假东西的很多，你对此有何看法？ 53
30．大学生可以买半价票，可以享受条件较好的候车室，而民工就没有半价票，还得在车站广场顶风冒雪。对此，你是怎么想的？ 53
31．对于目前干部引咎辞职的事件，你怎么看？ 53
32．2007年中央、国家机关公务员招考过程中，报名与招考的比例创下了42：1的历史最高纪录，个别职位还达到4000:1。对此，请谈谈你的看法。 54
33．一些地方政府不顾实际，以“过节、庆典、招商”的名义，高价请来歌星、影星到场献艺，票价高卖不出去，就实行摊派。老百姓把这种现象称之为“政府搭台，明星唱戏，领导露脸，百姓买单”。你怎么看待这种现象？ 54
34．现在很多第一代独生子女沉迷网络，经常上网聊天、购物、打游戏等，很多人都说他们是垮掉的一代。你如何看待这个问题？ 54
35．深圳有一家公司专门替人找寻失物或亲人，并收取一定的费用，有人说“做好事不能收费”。你怎么看？ 54
三、政策解读 56
1．“十一五”规划提到建设社会主义新农村，有些人认为建设社会主义新农村最缺乏的是人才，有些人认为最缺乏的是技术。你有什么看法？ 56
2．党的十六大以来，反腐倡廉工作体制、机制有哪些改革和创新举措？ 56
3．在《国务院关于解决城市低收入家庭住房困难的若干意见》中，首次明确提出把解决低收入家庭住房困难工作纳入政府公共服务职能。请你谈谈自己的看法。 56
4．在新一轮的医疗保险制度改革中，最大的亮点之一就是将以农民工为主体的城市流动人口纳入医保范围。请你谈谈将农民工纳入城镇医保需解决哪些问题。 57
5．2007年6月1日实施的《行政机关公务员处分条例》对行政机关公务员与履行职责直接相关的应当给予处分的主要违法违纪行为作了哪些规定？ 57
6．我国已经进入了低生育水平国家的行列，为什么还要实行计划生育，稳定现行生育政策？ 57
7．农村最低生活保障制度的主要目标是什么？对于构建和谐社会和新农村建设具有什么样的意义？ 58
8．解决好民生问题应着力进行哪些方面的体制创新？ 58
9．制定《国务院关于加强食品等产品安全监督管理的特别规定》的总体思路是什么？ 58
10．《中共中央、国务院关于进一步加强新时期信访工作的意见》明确的新时期信访工作的指导思想和目标任务是什么？ 58
11．你如何理解“新农村”这一概念？ 59
12．你认为国家把建设现代农业放在新农村建设首位的主要原因有哪些？ 59
13．如何理解在社会主义新农村建设中促进社会和谐？ 59
14．如何促进区域协调发展？ 60
15．如何完善财政转移支付制度？ 60
16．当前实行工业反哺农业政策，你认为需要把握好哪些方面？ 60
17．实施“宽严相济”的刑事司法政策有什么现实意义？ 61
18．你如何理解“加强社会领域立法”这句话？ 61
19．“十一五”规划的指导思想及原则是什么？ 61
20．当前存在的影响社会和谐的突出矛盾和问题有哪些？ 61
21．2007年“中央一号”文件为何把建设现代农业放在新农村建设首位？ 61
22．如何加强网络文化建设和管理？ 62
23．如何落实廉租住房制度的各项规定？ 62
24．如何理解“完善安全责任体系，强化企业责任意识”这一提法？ 62
25．农村低保如何落实？有关部门如何开展监督工作？ 62
26．为解决养老金差距过大问题，政府应采取哪些措施？ 63
27．最近，国家发展和改革委员会正式发布了高技术产业发展“十一五”规划，请问国家为什么要出台这个规划？ 63
28．在我国高技术产业实施“十一五”规划的过程中应注意些什么？ 63
29．如何深刻理解和准确把握《中共中央、国务院关于进一步加强新时期信访工作的意见》的精神实质和科学内涵？ 64
30．为推动军工企业股份制改造，国家有哪些支持政策？ 64
31．新《生活饮用水卫生标准》的修订原则有哪些？ 64
32．《劳动合同法》有哪些特点？ 64
33．《行政机关公务员处分条例》从哪些方面体现了对公务员的从严管理、量纪幅度？ 65
34．全面调整促进残疾人就业税收优惠政策的目标是什么？ 65
35．对残疾人个人就业，国家有哪些税收优惠政策？ 65
36．“十一五”期间兴边富民行动的目标、任务及重点是什么？ 65
37．2007年2月15日，文化部、国家工商行政管理总局、公安部等14个部门联合印发的《关于进一步加强网吧及网络游戏管理工作的通知》有哪些特点？ 66
38．《城镇土地使用税暂行条例》修改的具体内容是什么？ 66
39．你觉得贯穿《教育十一五规划纲要》始终的政策理念是什么？ 66
40．《十一五社区服务体系发展规划》确定的重点任务有哪些？ 67
四、名言警句理解 68
1．请你谈谈对“不遭人妒是庸才”这句话的看法。 68
2．“流言的产生需要两个人，一个是你的敌人，一个是你的朋友”，你怎么理解？ 68
3．如何理解“调查研究是公务员的基本功”？ 68
4．如何理解“人挪活，树挪死”？ 68
5．有人说善意的谎言是对的。你怎么看？ 69
6．有人说：腐败是经济的润滑剂。你怎么看？ 69
7．俗话说“没有规矩，不成方圆”，可是又有人说，要创新就不能守规矩，你怎么看？ 69
8．有人认为要成功必须坚信“没有什么不可能”，而有人觉得需要量力而行。你如何看待？ 69
9．请你谈谈对“以诚实守信为荣，以见利忘义为耻”的看法。 70
10．温家宝总理在某次记者招待会上说：中国的总理懂得一个道理，就是“知难不难，迎难而上，知难而进，永不退缩，不言失败”。你如何理解温总理这句话？ 70
11．“苔花虽小，也学牡丹”。你是怎么理解这句话的？ 70
12．史书里有一句话：察察不明。意思是说，不要自以为聪明，以为别人都不如自己。对此，你有什么看法？ 70
13．俗话说：“大丈夫一言既出，驷马难追”。你是怎么理解的？ 71
14．有人说，成功是对人有益的，也有人说失败是对人有益的。请你谈谈对此的看法。 71
15．请联系实际，评析“有权不用，过期作废”与“为官一任，造福一方”。 71
16．你对“道高一尺，魔高一丈”有什么看法？ 72
17．“优点的边缘是缺点”，你怎么理解？ 72
18．如何理解“多个朋友多条路”？ 72
19．培根说：金钱是忠实的男仆，也是恶毒的女主人。你怎么看？ 72
20．孔子曰：“不教而罚（诛）谓之虐。”你是如何理解的？ 73
21．“有些人看起来像朋友但做不了朋友，有些人看起来不像朋友但却是真正的朋友”，请问你对这句话怎么看？ 73
22．有人说朋友是“信用无则交谊断”，又有人说“害人之心不可有，防人之心不可无”，你怎么看？ 73
23．对于“谋事在人，成事在天”这句话，联系实际谈谈你的看法。 74
24．请你谈谈对“富贵不能淫，威武不能屈，此之谓大丈夫”这句话的理解。 74
25．丘吉尔说：“伟大的人，做伟大的事，要承担更多的责任”，对此你如何理解？ 74
26．有人认为，一个人要发展，必须靠“机遇”，但也有人说“机遇”可遇不可求，最终还要靠实力。你怎么看？ 74
27．“不以物喜，不以己悲”，对此，谈谈你的看法。 74
28．刘少奇说：人总是会用自己的言语去伤害别人，而当别人伤害我们时，也应承受得起。结合自己的体会，谈谈你对这句话的看法。 75
29．恩格斯说：“一些小事可以看出一个人的优良品质”。你如何理解这句话？ 75
30．对“三十而立，四十不惑”怎么理解？ 75
31．如何看待“无知者无畏”？ 75
32．如何看待“君子之交淡如水”？ 76
33．如何看待“做官先做人”？ 76
34．谈谈你对“己所不欲，勿施于人”的看法。 76
35．“沉舟侧畔千帆过，病树前头万木春”这句话，你是怎么看的？ 76
36．如何理解“木秀于林，风必摧之”？ 77
37．有学者说：“如何学习知识比不断地学习新知识更重要。”你怎么看？ 77
38．桓温有言，不能流芳百世，宁可遗臭万年。请联系实际加以评析。 77
39．你对“一山难容二虎”这句话如何看？ 78
第三部分 典型案例篇 81
一、行政案例 81
二、刑事案例 84
三、民事案例 87
四、经济案例 90
五、事故案例 94
第四部分 专业真题详解篇 101
一、公安系统 101
命题思路 101
解题套路 101
真题详解 101
1．你为什么要选择警察这个职业？ 101
2．你认为自己有哪些优点？ 101
3．假如组织上安排你到局长助理的岗位上，你将如何对待？ 102
4．你认为警察和其他职业有什么不同？ 102
5．如果长期让你当交警，你有什么想法？ 102
6．警察有哪些警种？你想当什么警察？ 102
7．如果有人闯红灯，你该怎么做？如果他还没有驾照呢？ 102
8．责任有时候就意味着最大的付出，对此你有何看法？ 102
9．有一个典礼明天举行，要求公安机关做好安全保卫工作。此时，你接到举报信息，说有群众因道路施工拆迁的补偿问题没有得到解决，明天可能会堵路聚众闹事。领导将此事交给你处理，你怎么处理？ 103
10．现在是依法治国，但在一些地方还存在“以言代法、以权压法”的现象，你怎么看待这个问题？ 103
11．“宁可错抓十个好人，也不放过一个坏人”和“宁可错放十个坏人，也不错抓一个好人”两种观点，你同意哪个？请说明理由。 103
12．据报道，因为急于将一名重伤员送往医院，出租车司机闯红灯被警察罚了款。对此，引起社会上的争论：有人认为，出租车司机为救人闯红灯情有可原；也有人认为既然是闯了红灯，就应该依法处理。对此，请谈谈你的看法。 104
13．现在，少数地方公安机关实行“点警制”，即人民群众有什么困难，可随时指定民警为他服务。对于“点警制”，你有何看法？ 104
14．一个违章的人打警察，警察打不还口、骂不还手。你怎么看？ 104
15．你在去处理一件民事纠纷的途中，遇到一起交通事故，有人员受伤，你该怎么办？ 104
16．某中学发生多起学生被捅伤事件，若你是该校的保卫科科长，会采取哪些措施？ 105
17．外企经常对员工搜身，你怎么看待？怎么处理？ 105
18．社会治安是当前人民群众关注的热点问题之一。目前，有些地方抢劫杀人等恶性案件不断增多；车匪路霸猖獗，部分村镇流氓恶霸势力横行乡里；卖淫嫖娼、吸毒、赌博等社会丑恶现象屡禁不止。请你简要谈一谈如何加强社会治安的综合治理。 105
19．包头市一交警向不听劝阻而阻塞交通的群众下跪，求群众配合工作，对此你有什么看法？ 105
20．你和小赵、小钱一起办一个案件，你和小赵在案件中出力比较大，可是案件结束后领导表扬了小钱，事后，又叫你们三个一起去处理另一个案件，你怎么对待？ 106
21．在传销活动中，有很多传销人员本身就是受害者，对此，你认为公安机关应如何处理？ 106
22．请你谈谈社会稳定和警察工作的关系。 106
23．当前人民群众在发生危难时首先想到的是人民警察，你对这一现象怎么看？ 106
24．某地一村民家中被盗，很久没有破案，于是该村民到县公安局询问情况，情绪激动骂了局长一句，结果被拘留了7天，你对此事怎么看？ 106
25．我们觉得你不适合做警察，你有什么要解释的吗？ 107
26．你认为一名优秀的警官应具备哪些性格特征？ 107
二、法院系统 108
命题思路 108
解题套路 108
真题详解 108
1．谈谈你对人民法院的认识和了解。 108
2．你认为做一名优秀的法官应具备哪些条件？ 109
3．社会上认为马加爵一案反映出了很严重的青年人心理问题，你对此有何看法？ 109
4．当前青少年犯罪呈上升趋势．在社会上引起了很大关注，你如何看待这一现象？请谈谈解决这一问题的思路和措施。 109
5．改革开放给政法部门提出了许多新课题，比如对待市场经济中的“回扣”、“红包”、“中介费”、“信息费”和放高利贷等问题，罪与非罪的界限有时很难划定。你如何看待这类问题？ 110
6．目前我国未成年人刑事犯罪的犯罪率逐年升高，你如何看待这个问题？有哪些具体解决措施？ 110
7．有人认为，人民法院独立行使审判权，就是审判员独立审判，与西方国家的法官独立审判没有区别。请谈谈你的看法。 110
8．你觉得法院的职能是什么？ 110
9．当事人在法庭上有哪些权利？ 111
10．作为书记员，你在8:30准备9点钟的开庭，这时庭长发来信息让你准备涉密文件，下午两点钟他要向院长汇报，同时一律师打来电话说要来送材料，你应该如何安排？ 111
11．现在人们说到法院打官司就是打关系，你怎么看？ 111
12．一个同事向你打听案情，想跟你借案卷，但这个案子是保密性质的，你怎么办？ 111
13．某专家被判死刑。很多人要求“法外开恩”，认为其是该产业的支柱，你如何看待？ 111
三、检察系统 113
命题思路 113
解题套路 113
真题详解 113
1．你对反腐败的问题怎么看？ 113
2．为什么说司法腐败是最大的腐败？应如何防治？ 113
3．请你谈谈对主诉检察官办案制度的看法。 114
4．谈谈刑罚的种类。 114
5．你在和领导谈话，一群众拿着卷宗冲进来对着你大喊大叫，你如何处理？ 114
6．有人说：“反腐败，反腐败，越反越腐败。”你怎么看？ 114
7．举报是检察机关发现案件线索的重要渠道，其中，匿名举报占了很大的比例，你如何看待匿名举报？ 114
四、司法系统 116
命题思路 116
解题套路 116
真题详解 116
1．某管教中队有150名轻刑犯。领导决定，近期组织犯人去某市参观建党八十周年成就展，以教育感化犯人。请你为领导拟一份组织参观的具体计划。 116
2．有众多“砍手党”同乡的打工仔阿星，5年来拒入歧途，最近却因打工被辞怒杀主管走上不归路。对此，你怎么看？ 116
3．谈谈你对“有法不依”现象的认识。 117
4．有人说：“现在打官司就是打关系”。作为司法局副局长，请你谈谈对这种说法的认识以及如何从司法行政机关的职能入手解决这类问题。 117
5．在押犯王某因盗窃罪已是三进宫。第二次刑满释放后，王某找到一份收入较高的工作，但由于不堪忍受某些人的歧视，王某辞职回家。回家后又得不到家人的谅解，于是王某为再次入狱而犯罪。如果你是管教人员，请问你如何做好王某的思想教育工作？ 117
6．你和同事押解重要刑犯，罪犯在火车站将你的同事打伤后逃离，你该怎么处理？ 118
第五部分 通用真题详解篇 121
一、爱好经历类 121
命题思路 121
解题套路 121
真题详解 121
1．你遇到的最令你痛苦的事情是什么？请你描述一下当时的情形。追问：你当时是怎么处理的？结果如何？ 121
2．你最崇拜谁？ 122
3．在大学期间，你曾经参加过哪些社会活动和实践活动？追问：你为什么要参加这些活动？哪次活动对你影响最大？能介绍一下那次活动的具体过程及你在其中所做的工作吗？在那次活动中，别人对你是怎么评价的，而你自己又是怎么评价的？从那次活动中，你学到了什么？ 122
4．请简单介绍一下你和你家庭的情况。 122
5．你是否已有对象了？（或你怎样看待你的婚姻家庭生活？） 123
6．请谈谈你的学习经历。 123
7．请谈谈你的工作经历。 123
8．你过去在工作中最大的压力是什么？ 124
9．我们每个人都可能犯错误，你能谈一下自己在学习（或工作）中所犯的错误和遭受的失败吗？类似提问还有：能谈一谈你自认为最骄傲的成就吗？ 124
10．你自认为过去取得过哪些重大成就？ 124
11．你有什么特长？ 124
12．谈谈你对生活的态度。 125
13．休息时，你喜欢做些什么？ 125
14．你最成功的经历是什么？从中得到了什么经验？这种经验对你从事以后的工作有何帮助？ 125
15．请谈谈你的朋友、亲人的情况。 126
16．讲一件你做得不太成功的事。 126
17．在你走过的人生道路上，对你影响最大的人是谁？ 126
18．你在学校时最喜欢的科目是什么？最不喜欢的科目是什么？ 126
19．你有何特长能使你胜任你所应聘的工作？ 127
20．你最不喜欢的工作是什么？为什么？ 127
21．你最喜欢哪种直接上级？为什么？ 127
22．你最喜欢的一本书是什么？ 127
23．大学四年中，你擅长的科目是哪些？不擅长的科目是哪些？ 128
24．你有什么业余爱好？ 128
二、性格特征类 129
命题思路 129
解题套路 129
真题详解 129
1．你的座右铭是什么？ 129
2．你认为你的个性特点对你胜任这个职位有什么帮助？ 129
3．你认为自己最突出的优点是什么？ 129
4．谈谈你的缺点。 130
5．你能发现自身的不足吗？ 130
6．请你描绘一下自己。 130
7．你认为你自身最大的不足是什么？ 130
8．最能概括你的三个词是什么？ 130
9．有人认为，在工作中合作得很好的人应该是性格不同的，也有人认为应该是性格相同的。对此，你怎么看？ 131
10．你最缺少的素质是什么？ 131
11．请描述一下你是一个什么样的人。 131
12．作为公务员，首先要做到“服从上级、服从领导”，但从你的表现看，你的个性太强，不太适合我们的职位要求，你怎么看？ 131
13．你如何面对挫折？ 131
14．谈谈你有哪些优点和缺点。 132
三、报考动机类 133
命题思路 133
解题套路 133
真题详解 133
1．请你谈一谈你自身的情况及为什么要报考（或为什么适合）这个职位。 133
2．你心目中理想的工作是什么样的？ 134
3．请简单介绍一下你的经历。你认为你所学的专业及自身现有条件，对你现在报考的职位有哪些优势和不足？ 134
4．根据你所掌握的情况，简要介绍一下你所报考职位的要求。你认为自己能胜任这个职位吗？ 134
5．你为何应聘我单位？ 134
6．你为什么要报考公务员？ 134
7．你为什么要报考国家公务员？（考生报考的是人民警察） 135
8．请问你为何要报考公务员？（考生是从企业跳槽出来报考公务员） 135
9．谈谈你为什么要报考公务员。（考生报考的是文字秘书） 135
10．你为什么要报考公务员？（考生报考的是检察官或书记员） 136
11．你为什么报考这一职位？有什么优势和不足？（报考公安局会计人员） 136
12．如果我们录用你，你有何要求？ 136
13．在基层工作的公务员，工作量一般都比较大，而且晋升机会少，你怎么看待？ 136
14．如果你已是公务员，有一定的权力，亲戚找你办私事，你会怎么办？ 137
四、灵活应变类 138
命题思路 138
解题套路 138
真题详解 138
1．学校出现即将毕业的同学在寝室抽烟、喝酒、打麻将，严重影响了其他同学的休息。你作为学生会干部，学校让你去处理这件事，你怎么办？ 138
2．你母亲明天上午八点需要住院动手术，同时你又有几件重要的公务需要亲自处理，你怎么办？ 138
3．如果你正在接电话，领导给你布置一项很重要的工作时，突然手机和包都被人抢走，你该怎么办？ 139
4．你单位组织召开一项重要会议，让你负责会议中幻灯片演示工作，会议开始后你发现光盘怎么也打不开。这时你该怎么做？ 139
5．你和领导一起到某地开展调查，你因堵车迟到了，领导和其他部门同志非常生气，你怎么办？ 139
6．你是一个部门的停车场负责人，有一天隔壁单位的车停在你们单位的3个车位上，你如何处理？ 139
7．人际交往中常离不开喝酒，你担心自己会喝醉吗？又要应酬，又担心喝醉，你如何应付？ 139
8．如果在行政执法时，有亲戚朋友向你求情，你怎么办？ 139
9．你是学文（理）科的吧？有用人部门反映，学文（理）的只会说（做）不会做（说），务虚有余，务实不足（常常是做事只见树木，不见森林），你是否也是这样？ 140
10．领导要你起草发言稿，并交代自己要修改，于下午2点开会时用，后领导因有更重要的事情无法修改。你如何使这份发言稿符合领导的意图？ 140
11．假如你晚上要去送一个出国的同学去机场，可单位临时有事非你办不可，你怎么办？ 140
12．经过这次面试，我们认为你不适合当公务员，决定不录用你。你自己认为有哪些原因？ 140
13．你在与客户接触的过程中，客户向你提出了一个你回答不了的技术问题，你当时又无法与其他人联系，你怎么办？ 141
14．公其汽车里有歹徒持刀抢劫，你穿的衣服类似警服，大家把目光转向了你，示意你挺身而出。你怎么办？ 141
15．你的学习成绩不大理想呀？ 141
16．你同本单位的××部长好像有什么关系？ 142
17．你怎么连这样的事情都不懂呢？ 142
18．如果你马上要结婚，一天到朋友家送喜帖，而他们正沉浸在悲痛之中，这时你怎么办？ 142
19．你正主持一个会议，意见对立的双方由争辩到恶语相向，你怎么办？（或：一个会议上，分成两派意见，大家争执不下，如果你是主持人，这时候你该怎么办？） 142
20．假如某国外著名公司的总裁到你单位洽谈合作项目，你作为单位领导，对谈判过程进行了紧张的准备。但在谈判开始前半小时，你获知你的技术翻译在赴谈判途中出了车祸，相关技术资料也丢失了。此时，外方总裁已到场，你又根本不能失去这个难得的机会。你该怎么办？ 142
21．领导交代你将某文件还给甲，第二天领导一来就责骂你应将文件送至乙，为什么送给了甲，你将如何处理？此文件是机密文件，并不是每个人都可以看的，现在甲看到了，怎么办？ 143
22．你组织单位人员去旅游，要求必须在两点以前回来，否则会误火车，但是有几个人两点还没有到，你怎么办？ 143
23．在一次有各方面领导、同事和外单位嘉宾参加的聚会中，一位容貌、舞姿俱佳的小姐主动邀请你跳舞，而你的确既不爱好又不会跳舞，这时你该怎么办？ 143
24．你的同事或上级正在做一件不愿意让别人知道的事，你看见了他们，他们也看见了你，你怎么办？ 143
25．你和领导下棋，到了工作时间，继续下的话会完不成工作，你怎么办？ 144
26．假如你陪同外地一考察团到所属某单位参观，因联系有误，到达时，该单位已另有安排，你如何处理？ 144
27．你担任某单位的主要领导，假定一天你在值班时，突然发现档案室被盗，你将如何处理？ 144
28．假如由你负责陪同二十几位老干部乘火车赴外地旅游，在中途换乘时，却发现有一位老同志未下车，此时火车已经开走，你如何处理？ 144
29．假如你是办公室副主任，一日，接到上级通知，本市某地突发水灾，令你单位速派若干人员赶赴灾区执行救灾任务，办公室其他领导不在，你如何处理？ 144
30．假如你在与外商洽谈期间，你单位参加谈判的几位代表突然不辞而别，如果你作为单位负责人，应怎么办？ 144
31．假定有一天你正在单位值夜班，突然发生火灾，怎么办？ 145
32．你上任后，市里准备出台有关方面的政策，需要你提供一些分管工作的情况。你给下属安排后，所提供的资料不够准确，而这时有关部门催要又比较急，你怎么办？ 145
33．一天上午，你陪同正职与外商洽谈经济合作项目，双方正准备签字时，正职心脏病突发，使谈判无法继续，而外商已订好当天12点的返程机票，你怎么办？ 145
34．你刚到一个新单位工作，许多下属不认识你。一天，你路过某个办公室门口，里面的一些职员正在谈论你的花边新闻。你很清楚，这些事情是莫须有的，传出去对你非常不利。你怎么处理？ 145
35．假如在一次重要会议上，组织上安排由你先发言，可到你发言时，你才发现没有带来发言稿，你对这次发言内容又不太熟悉，你如何处理？ 145
36．我不知道其他考官对你如何看，我对你的感觉是你的回答虽然不错，但是显得过分成熟和世故，你自己怎么看？ 146
37．如果你走在街上，突然有人说你偷了他100元钱怎么办？如果刚好你身上带了100元钱怎么办？刚好你单位同事看到了这一幕并回单位把这个情况告诉了大家怎么办？ 146
38．一次，你的朋友病了，你买了礼物去看他，在楼道里碰见你单位领导的爱人，她以为你是来她家的，顺手接过礼物，并说谢谢，你如何说明你的真实来意且不使对方尴尬？ 146
39．你由于工作的需要经常出差，虽然不愿意，但你依然服从。有人认为你经常出差是因为与领导关系好，可以借机游山玩水。面对这种情况，你该怎么办？ 146
40．当你正在电话中向下属单位态度很不冷静的同志解释政策时，领导过来要同你谈话，你怎么办？ 146
41．假如你被录取，有一次单位派你去外地出差。有一天单位领导急需一份重要材料去参加会议，而你将此材料与别的重要绝密文件一起放在单位的保险箱里了，钥匙在你身上，你该怎么办？ 147
42．在这次面试中，我们考官一致认为，你没有说真话。对此，你有什么要说的吗？ 147
43．有一天你的一个朋友打来电话，说有事要见你的直接领导，请你帮他约定会面时间，但你知道这个朋友并不是你的领导所乐意见到的人。在这种情况下，你如何处理？追问：对于你的回答，我们认为很不理想，你还有没有更好的办法？ 147
44．假如我们对你在面试中的表现不是很满意，再给你一次机会，请你说服各位考官改变对你的看法。 148
45．作为一名公务员，应该善于观察问题、发现问题，并且敢讲真话。那么，请你对这次招考过程中有哪些不足谈谈看法或提点建议。 148
46．经过考核，我们认为你不适合此项工作。今后你会怎么做？ 148
47．本来你的工作负担已经很重了，可领导却又给你安排突击完成另一项中心任务。你觉得没有时间和精力再承担更多的工作，但又不想同领导发生冲突。面对这个问题，你如何处理？ 148
48．领导让你去某单位办一件行政审批手续，而具体办事人员对你单位有意见，故意拖延时间不给你办，你怎么办？ 149
49．领导让你去做一件影响你荣誉与前途的事，怎么办？ 149
50．你们科的副科长有一天让你写一项工作计划。当你完成后送他审阅时，他相当不满意，要你重写，而你计划中的很多想法都得到了正科长的赞同。这时你该怎么办？ 149
51．被录用后，有一天你找领导汇报工作，刚走到门口就听到一位同事和领导在谈论你工作中的失误和不足。在这种情况下，你怎么办？ 150
五、工作态度类 151
命题思路 151
解题套路 151
真题详解 151
1．“有些人什么都想干，却什么也干不好”，请分析这些人屡屡失败的原因。 151
2．有人说：“为官之路有三条：关系路，做假路，苦熬路。”请实话实说，你打算走哪条路？为什么？ 152
3．有位领导干部在工作中经常以“宁走一步险，不走十步远”的格言要求下属，你是否赞成这种工作风格？ 152
4．你工作时间仅有三年，就换了四个单位，有什么可以证明你今后不会再换工作或是能在我单位工作长久呢？ 152
5．你所在的部门工作任务繁重，经常加班，过去领导经常同你们一起加班，可最近一个时期，他总是下班前交代好工作就匆匆离去。你的一个同事大为不满，向你抱怨此事。对此，你怎么办？ 152
6．你是名牌大学的毕业生，但是加入公务员队伍后，可能会被分配做一些一般的事务性工作，你如何看待这种情况？ 152
7．如果你被录取的话，你该如何完成从普通公民向国家公务人员的角色转变？ 153
8．“奖金年年有，先进轮流当”，你如何看待这一现象？ 153
9．谈谈如何适应办公室工作的新环境。 153
10．这次招考公务员面向的是基层，工作任务比较繁重，条件艰苦，你认为自己能够承受吗？ 153
11．如果你被录用后，你觉得首先应该解决什么问题？为什么？怎么解决？ 154
12．你去基层调研，基层领导让你向上级谎报事情、数据，你怎么办？ 154
13．不被领导重用怎么办？ 154
14．假如你是刚来的新人，你知道一种办公软件比现在单位用的先进，你会怎么办？ 154
15．你对新工作有何长期和短期计划？ 155
16．你最不喜欢的工作是什么？为什么？ 155
17．你来我单位求职最担心的是什么？ 155
18．如果你的同事上班时候老是上网聊天，不务正业，你作为纪律检查人员，怎么对他说？ 155
19．如果通过这次面试我们单位录用了你，但工作一段时间却发现你根本不适合这个职位，你怎么办？ 155
20．你想调到其他部门工作，你的领导却说你不安心现在的工作。如果把我们考官当成是你的领导，你会和我们说些什么？ 156
六、人际沟通类 157
命题思路 157
解题套路 157
真题详解 157
1．你发现单位个人收入所得税都没有上交，同事告诉你其他单位也一样，你会怎么做？ 157
2．你喜欢的朋友是什么类型的？你与朋友之间的矛盾通常是怎样解决的？ 158
3．请联系实际谈谈怎样妥善处理同下级的关系。 158
4．如何把握别人说话的中心思想？ 158
5．作为一名公务员，你认为在与熟人交往中应注意些什么？ 159
6．工作一段时间后，你发现由于你的自以为是和高谈阔论，引起了同事们的反感，工作上不愿与你配合。你将如何改变这种被动局面？ 159
7．假如派你参加一个联合调查组，人员是从各部门临时抽调的，相互都不认识，并且你的年龄最小、资历最浅，你怎么做才能尽快地和他们熟悉起来？ 159
8．当自尊心受到了伤害，你该怎么办？ 159
9．如果一个人对你有意见，一再地出口辱骂，并且想动手打人，你会怎样处理？ 160
10．你的上级间关系不很协调，经常为一些事争吵，你在中间打算怎么办？ 160
11．你在业余时间独立完成了一篇改革方案，交给上级领导征求意见后，就杳无音信了。后来发现这篇文章已经被发表了，但是署名却是你的领导。碰到这样的事情你会如何处理？特别是如何处理和这位领导的关系？ 160
12．在工作中，你与哪类领导和同事最难相处？你打算怎样和他们相处？ 161
13．假如你是机关某处室的一名工作人员，因工作和另一处室的马处长屡次发生误会，马处长对你的印象极为不好。机关干部轮岗交流，马处长到你们处担任处长，在这种情况下，你怎么办？ 161
14．你周围的同事工作任务都比较多，而在很长一段时间，领导没有给你安排任何工作，你怎么办？ 161
15．当你和领导意见有冲突时，你如何做？ 161
16．你作为领导干部，在工作中碰到上级的某一批示精神与本地实际情况不一致甚至发生矛盾时，你将如何处理？ 162
17．你有一个同事，总是非常热心地给你帮忙，但也由于他的帮忙，常常使你的工作陷入困境，你怎么处理这种情况？ 162
18．在完成某项工作时，你认为领导要求的方式不是最好的，自己还有更好的方法，你应该怎么做？ 162
19．作为副职，在和主要领导研究问题时，你认为自己的意见正确，提出后却不被采纳。面对这种情况，你如何处理？ 162
20．你有一个很好的工作设想，经过实际调查后认为这个设想既科学又可行，但你的领导和同事们很固执，你采取什么办法说服他们与你合作？ 162
21．如果你的一位同事向直接领导提出了一个合理的可以提高效率的建议，但没有被采纳，于是他又直接向上一级领导建议，以期得到采纳。你对这位同事的做法怎么看？如果是你，你会怎么做？ 163
22．单位安排你负责一次外出活动，而另一位协作的同事与你有矛盾，你怎样处理？ 163
23．领导让你负责处理一件紧急事情，但应配合的人不但不配合，反而从中作梗，你怎么办？ 163
24．假如你的一位经常需要合作的同事，在工作上和你常常有较大的分歧，以致影响了工作效率。你怎么与他合作共事？ 163
25．假如你刚走上工作岗位，从事的工作与你所学的专业对口，你非常希望通过自己的努力在工作中取得成绩，可你所在的处里只有一位老同志和你两个人，由于年龄的关系，老同志工作热情不高，你提出的建议经常被他的“别着急，放着吧”而搁置。这时，你怎么办？ 164
26．如果你新到一个科室，发现情况很糟，工作不利，同事们关系很差，你会做哪些努力来改变这种状况？ 164
27．加强团结是做好各项工作的基础。你如果成为一名公务员，对搞好本处室的团结工作有什么想法和打算？ 164
28．工作中你难以和同事、上司相处，你如何改进？ 164
29．如果有个你很不愿意打交道的同事，你会怎么处理？ 165
30．“同行是冤家，在同一部门工作难以找到知心朋友”，你认为如何与同事相处？ 165
31．你善于与他人协调、和睦相处吗？ 165
32．分管领导和直接领导之间有矛盾，你怎样对待？ 165
33．分管领导常常直接布置任务给你，你怎么办？ 165
34．你在单位里很能干，很受领导重视，但此时新来一同事，比你更有才能，你将怎么处理和他的关系？ 166
35．假设你在某单位工作，成绩比较突出，得到领导的肯定，但同时你发现同事们越来越孤立你。你怎么看这个问题？准备怎么办？ 166
36．你的领导在你毫无准备的情况下分配给你一项任务，但你如果接下这个任务将会严重影响你手头正在进行的工作，你会怎么办？ 166
37．你的工作技术性很强，而你的主管领导对技术操作不熟悉，经常叫你做这做那，让你无所适从，你会怎么办？ 166
38．如果你的同事工作能力不如你，而先被提升，你怎样看待这种情况？ 167
39．你的同事水平不如你，能力不如你，却总喜欢在领导面前显示自己，并说你的坏话，你怎么办？ 167
40．假如你的同事能力不如你，而他却得到领导的信任，你怎么办？ 167
41．你发现你的好朋友在背后说你坏话，你会怎么处理？ 167
42．工作中有位同事，喜欢跟领导打你的小报告，你怎么办？ 168
43．如果你做的一项工作受到上级领导的表扬，但你的主管却说是他做的，你怎么办？ 168
44．你得到提拔后，A同事对你十分热情，言听计从，B同事反应冷漠，不言不语，C同事冷言冷语。你如何处理与这三个人的关系？ 168
45．请你谈一谈领导者应该怎样对待缺点较多、能力较差的下属。 168
46．“刺猬理论”认为：冬天刺猬彼此靠拢御寒，靠得太近就会伤害对方，太远就起不到御寒的作用。这个理论形象地说明了上下级之间的交往，必须把握好一定的“度”。你认为应如何把握这个“度”？ 169
47．如果你担任副职后，你单位一位干部受到了不公正的待遇，而他的不公正待遇是正职所造成的。对这个问题，你怎么办？ 169
48．在实际工作中，若秉公办事，不徇私情，有时容易得罪一些人；若撇开原则，徇私枉法，必然为法纪所不容。请你谈谈如何处理原则与私情的矛盾。 169
49．上级领导来你们部门指导工作时，对你们部门的工作以及你个人的领导工作都提出了严厉的批评。在向下级传达时，你将怎么办？ 169
50．假如你的一个很要好的朋友找你借了500元钱，但是他却一直都不还你，你会怎么做？ 170
51．联系实际，谈谈怎样正确处理同上级的关系。 170
52．你刚到单位工作，找你的电话很多，你打给别人的电话也很多，有一位老同志看不过眼，批评了你，你会怎么做？ 170
53．在你朋友当中，有两位朋友由于发生一些矛盾而中断往来，如果需要你来协调他们之间的关系，你会如何做？ 170
54．你认为你身边的某人犯了错误，你会怎么做？ 171
55．如果你的领导，能力和才能比你低，你该如何和他相处？ 171
56．你的一个好友因某事突然成为众矢之的。你如何处理与他的关系？ 171
57．小魏的一位同事老黄，年纪较大但工作经验丰富，为人耿直，非常看不惯现在年轻人的一些想法与做法。如果你是小魏，你怎样做才能使老黄和你成为好朋友？ 171
58．你的一个同事很有才能，但是比较自私，你将如何与他相处？ 172
59．请你谈谈男性部属如何处理好同女上司的关系。 172
七、开拓进取类 173
命题思路 173
解题套路 173
真题详解 173
1．对这项工作，你认为有哪些可预见的困难？（考生报考的是警察） 173
2．市场经济条件下充满了竞争，同事之间无形中也存在着竞争，谈谈你如何面对工作中的竞争。 173
3．长期从事比较琐碎的事会丧失进取心，请你谈谈如何保持进取心。 174
4．如果进入新的岗位，你的现阶段目标和今后一个时期的目标是什么？ 174
5．如果这次你能够被选中，如何在新的岗位上开展领导工作？ 174
6．现在提倡创新，谈谈你对创新的看法。 174
7．有人说，人生如流水，你如何看这个问题？ 174
8．如果你被录用，你觉得在工作中会遇到哪些困难？你将怎样克服？ 175
9．在没有天平的情况下，你该如何称一架飞机的重量？ 175
10．无规矩不成方圆，然而强调规矩有时又不利于创新，请你谈谈规矩和创新二者之间的辩证关系。 175
11．单位内部要组织社区义工活动，但前期宣传后大家反响很不热烈，单位领导把重新动员的任务交给你，你准备怎么做？ 175
12．有人说：竞争求生存，创新求发展。对此，你如何理解？ 175
八、组织协调类 176
命题思路 176
解题套路 176
真题详解 177
1．某机构要在本市各高校毕业班进行择业观的调查，如果请你来组织，你准备怎么做？ 177
2．如何组织去某开发区学习参观？ 177
3．你是一位人事处的工作人员，上班以后发现有三件事情等待你处理，事情如下，你怎样安排？（1）公务员考试笔试已结束，面试的名单已出来了，你要拟订一份面试计划，在下班前交给领导审阅，供领导参考；（2）现在还有18名进入面试的考生没有通知到，必须在今天将他们通知到，不然会耽误他们参加面试；（3）有一批老干部要在今天上午体检，这件事情是由你负责的，你必须到场。 178
4．针对大学生打工，学校应如何引导？ 178
5．领导者应如何正确处理与上级、同级、下级的关系？请结合实际谈一谈。 178
6．某地方进行拆迁，但遇上不少钉子户，上级派你去。你会怎么处理？ 179
7．学校要请来宾进行毕业生就业指导，如果由你来组织，你会怎么做？ 179
8．小孙和小赵在同一单位。小孙业务能力强，但性格孤僻；小赵勤勤恳恳，但能力一般。小孙经常瞧不起小赵，小赵对小孙也经常抱怨。为化解两人矛盾，你有什么好办法？ 179
9．你作为单位领导，如果你分管的科长与副科长之间产生了矛盾，而且有激化趋势，这个副科长业务也相当娴熟，你该怎么做？ 179
10．如何组织一次献血活动？ 180
11．如果让你负责你所在城市的民工生活状况调查，你准备怎样完成这项任务？追问：假如我们几位考官是你的助手，请你结合你刚才的计划和方案给我们每个人布置任务。 180
12．如果你有两个领导，一个官大，一个有恩于你，当他们的意见不统一时（各有道理且无法调和），你该怎么办？ 180
13．你单位要组织5人去外地考察学习，为期三天，由你组织安排。你觉得在哪些方面要重点考虑？ 180
14．单位要提拔一个人，但有两个人选，一个人工作能力很强，另一个人协调关系能力很好，单位提拔了协调关系能力好的人。对此，你是怎么看的？你认为正常吗？ 181
15．为了纪念中国共产党成立八十五周年，你们单位准备举办庆祝活动，如果让你组织，你准备怎样举办庆祝活动？ 181
16．如何主持一次会议？ 181
17．兄弟单位有人过来参观、学习，你如何组织会议？ 181
18．假如在实行政务公开中，收到一些企业的投诉，称公开的项目不全，一些新的政策规定没有及时公开，剥夺了群众的知情权。领导要你负责处理此事，你如何向群众解释？ 182
19．某单位的一位领导干部因突然发病住院治疗，一个月没上班，但其所分管的工作并未受影响。为什么？ 182
20．经调查发现，个别地方和单位的负责人，工作中存在虚报浮夸、弄虚作假的现象，群众意见比较大。你认为应当如何解决这个问题？ 182
21．单位要对新来的人员进行培训，如果你是直接组织者，你会如何进行？ 182
22．单位让你组织一次歌咏比赛，你会怎么组织？ 183
23．如果让你组织一个新闻发布会，你怎么办？ 183
24．如果领导让你组织本单位离退休党员到革命圣地开展一次党性教育活动，请问你将如何组织？ 183
25．市里准备在元旦期间举行市直机关篮球比赛，从现在起直到比赛开始，由你主抓我局球队组建和训练工作。你具体应当怎么做？ 183
26．如果让你组织一次查“三无”人员的行动，你将如何组织？ 183
27．在你的辖区内发生森林大火，你怎么办？ 184
28．今天早上一上班，上级领导交给你一项任务，要求你就“优化经济发展环境”这个主题写一篇调研报告。你如何完成这项任务？ 184
29．市政府决定在我单位召开执法经验交流会，有十几个单位参加，若交由你筹备，请说说你的工作计划。 184
30．假如让你建立学生心理档案，你将如何做？ 184
31．如果科室要组织大家去博物馆参观，科长让你来安排，你会如何做？ 184
32．领导把民意测验的任务交给你，你会怎么做？ 185
33．如何组织一场活动？ 185
34．假如你工作不久，领导给你布置一项调查任务，了解有关业务部门及服务对象对本单位的反映和看法，你怎么办？ 185
35．假如组织上打算由你负责，组成六人小组去调查某县的社会治安状况，你如何组织实施？ 185
36．某校百年校庆，有40个港澳校友前来参加，你如何组织接待？ 185
37．领导叫你起草一份文件，你该怎么做？ 186
38．某地级市团委要组织一次“关于大学生是否要在外兼职”的辩论赛，假如由你负责，你如何组织策划？要求措施具体。 186
九、领导决策类 187
命题思路 187
解题套路 187
真题详解 187
1．抓住中心，带动全盘，这是一种基本领导方法，也是一种常用的领导艺术。请你谈谈在工作中，作为领导者怎样才能做到抓住中心？ 187
2．领导者在借助“外脑”时应防止出现什么问题？ 188
3．领导者怎样才能做到合理授权？请结合实际谈一谈。（或怎样正确理解儒家的“无为而治”？） 188
4．有两个旧钟、一个新钟，其中一个旧钟对新钟说，我们一年要走××秒！新钟一听，面露难色，不走了。另外一个旧钟对新钟说：我们一次只需走一秒。新钟听后高高兴兴地走起来了。请问你如何理解这则寓言的含义？结合工作实际回答。 188
5．假如你有一位下属，很有能力，但有一些小毛病，你将如何对待他？用什么办法帮他改正？ 189
6．现有10套三居室、20套两居室的住房，有100人要求参加分房。作为负责人，你怎样把房子分得公平合理？ 189
7．你作为副局长，向下级布置了一项工作，处长代表全处提出了一项计划。与此同时，副处长又单独向你提出了一个更好的计划，你该怎么办？ 189
8．某处有相当一部分干部工作积极性不高，办事拖拉，工作效率低。如果你担任该处处长，你怎样解决这个问题？ 189
9．某单位经费紧张，现只有20万元，要办的事情就有下列几项：（1）解决办公室打电话难的问题；（2）装饰会议室、大厅等，以迎接上级单位委托承办的大型会议；（3）支付职工的高额医疗费；（4）五一节为单位职工发些福利。很明显，20万元无法将这四件事都办得圆满。如果你是这个单位的分管领导，将如何使用这笔钱？ 190
10．请你谈谈领导发现自己的下属处理问题不当应怎么办。 190
11．我国水资源严重缺乏，一些城市严重缺水，你有什么具体的解决措施？ 190