第一章 绪论 1
第二章 公司社会责任理论 5
第一节 公司社会责任理论之缘起 5
第二节 公司社会责任之内涵 6
第三节 公司社会责任理论之论辩 14
第四节 公司社会责任理论于我国公司法制之引入分析 60
第五节 小结：我国企业社会责任法制之理论与实践方向 99
第三章 我国企业并购基础法制与公司社会责任 106
第一节 企业并购之意义 106
第二节 企业并购之种类 117
第三节 我国企业并购之现行法规架构 121
第四节 企业并购之程序 126
第五节 企业并购与公司社会责任 134
第四章 企业并购与股东之保护 138
第一节 股东权益保护之基本理念 138
第二节 企业并购与股东表决权行使 140
第三节 企业并购与股份收买请求权 156
第四节 企业并购与董事受托人责任 165
第五节 企业并购与股东直接诉权 192
第六节 小结 220
第五章 企业并购与债权人之保护 222
第一节 债权人权益保护之基本理念 222
第二节 我国企业并购下之债权人保护制度 223
第三节 收购公司之继受人责任 227
第四节 通知公告程序与异议权制度 236
第五节 董事对债权人之责任 240
第六节 小结：并购时债权人保护之新面貌 253
第六章 企业并购与劳工之保护 255
第一节 劳工权益保护之基本理念 255
第二节 企业并购时劳工权益保护之议题 257
第三节 商定留用权制度存废及运用之探讨 257
第四节 劳工劳动条件之维持 281
第五节 小结：回归劳动法一般原则解读并购时之劳工议题 284
第七章 企业并购与投资人之保护 288
第一节 投资人权益保护之基本理念 288
第二节 企业并购相关之证券法制 289
第三节 美国法下并购讯息揭露义务之研究 298
第四节 企业并购与资讯揭露义务 311
第五节 企业并购与不实陈述 321
第六节 小结：引入更具体之明确准则 328
第八章 结论 331
参考文献 337