第一章 导言 1
第一节 问题的提出 1
第二节 研究的理论意义和实际意义 2
第三节 主要内容、技术路线和结构安排 3
第二章 起点：概念界定及已有研究综述 7
第一节 全要素生产率增长的概念界定 7
第二节 人力资本的概念和性质 11
第三节 文献综述与述评 21
第三章 理论分析：不同类型人力资本影响区域全要素生产率增长的作用机理 26
第一节 人力资本理论的新进展：人力资本分类 26
第二节 人力资本的要素效应和效率效应 31
第三节 一般型人力资本在全要素生产率增长的作用 34
第四节 全要素生产率增长中技能型人力资本的作用 37
第五节 全要素生产率增长中研发型人力资本的作用 40
第六节 企业家型人力资本在全要素生产率增长的作用 45
第七节 不同类型人力资本协同作用促进区域全要素生产率提高 55
第四章 数据测算一：省区全要素生产率的增长率 61
第一节 全要素生产率增长的测度方法 61
第二节 Malmquist生产率指数和数据包络分析方法 67
第三节 中国省份TFP增长率测算与分解：基于数据包络分析法 74
第五章 数据测算二：各省区人力资本发展水平 92
第一节 人力资本积累不足是中国经济发展和社会发展的“瓶颈” 92
第二节 选择教育指标法测度地区人力资本存量 93
第三节 一般型人力资本和技能型人力资本的测算与分析 110
第四节 研发型人力资本的测算与分析 113
第五节 企业家型人力资本的测算与分析 118
第六节 各省区不同类型人力资本存量的综合评价 123
第六章 人力资本对省区全要素生产率增长的影响 128
第一节 计量模型、变量及数据说明 128
第二节 基于面板数据固定效应模型的估计和分析 129
第三节 基于面板数据分位数回归分析 136
第四节 人力资本对全要素生产率作用的空间计量研究 146
第五节 本章小结 158
第七章 省际全要素生产率增长趋同的人力资本门槛条件 160
第一节 人力资本约束下的技术扩散 160
第二节 基于人力资本和技术差距的技术进步模型 161
第三节 全要素生产率增长率趋同与趋异：技术扩散形式的选择 166
第四节 中国省区全要素生产率增长率趋同检验 169
第五节 人力资本对全要素生产率增长趋同的约束作用 173
第六节 本章小结 177
第八章 研究结论与政策建议 178
第一节 研究结论 178
第二节 政策建议 180
参考文献 182