第1章 导论 1
学习目标 1
1.1 劳动经济学的产生 1
1.2 劳动经济学的研究对象 5
1.3 劳动经济学的研究方法 12
1.4 劳动经济学的新发展 15
【推荐阅读材料】（一）企业社会责任观的思想渊源 25
【推荐阅读材料】（二）产值结构与就业结构的关系 26
【推荐阅读材料】（三）曼昆经济学十大原理 26
【推荐阅读材料】（四）权威人士谈当前中国经济（摘录） 28
【本章小结】 29
【关键概念】 29
【课堂讨论题】 30
【复习思考题】 30
【自测题】 30
第2章 劳动力供给 31
学习目标 31
2.1 劳动力供给概述 31
2.2 个人劳动力供给 38
2.3 家庭劳动力供给 47
2.4 社会劳动力供给 53
2.5 我国社会劳动力供给现状 55
【推荐阅读材料】（一）社会劳动力的测量与统计 59
【推荐阅读材料】（二）综合考察就业率、失业率和劳动参与率 59
【推荐阅读材料】（三）二胎政策与中国的“人口坑” 60
【本章小结】 61
【关键概念】 61
【课堂讨论题】 61
【复习思考题】 61
【课后练习题】 62
【自测题】 62
第3章 劳动力需求 63
学习目标 63
3.1 劳动力需求的基本概念 63
3.2 企业劳动力需求 72
3.3 我国劳动力需求现状 82
【推荐阅读材料】（一）中国的结构性失业 86
【推荐阅读材料】（二）我国劳动力需求变动的产业与行业特征 87
【推荐阅读材料】（三）“互联网＋”发展对劳动力需求带来的机遇和挑战 87
【本章小结】 89
【关键概念】 89
【课堂讨论题】 89
【复习思考题】 89
【课后练习题】 89
【自测题】 90
第4章 劳动力市场 91
学习目标 91
4.1 劳动力市场的一般理论 91
4.2 劳动力市场均衡 99
4.3 劳动力资源的市场配置 106
4.4 政府行为与劳动力市场 115
4.5 我国劳动力市场现状 120
【推荐阅读材料】（一）最低工资规定 121
【推荐阅读材料】（二）劳动力市场总体上需求大于供给，但结构性矛盾突出 124
【本章小结】 127
【关键概念】 127
【课堂讨论题】 127
【复习思考题】 127
【课后练习题】 127
【自测题】 128
第5章 劳动力流动 129
学习目标 129
5.1 劳动力流动理论 129
5.2 劳动力流动的类型及决定因素 136
5.3 劳动力的区域流动 139
5.4 劳动力流动的合理决策 144
【推荐阅读材料】（一）迈克尔·P．托达罗批评刘易斯模型 146
【推荐阅读材料】（二）劳动力流动的国际经验启示 147
【本章小结】 148
【关键概念】 149
【课堂讨论题】 149
【复习思考题】 149
【课后练习题】 149
【自测题】 149
第6章 人力资本投资 150
学习目标 150
6.1 人力资本理论概述 150
6.2 人力资本投资 159
6.3 人力资本投资的成本与收益核算 164
6.4 人力资本理论的政策意义及中国人力资本投资评价 172
【推荐阅读材料】人力资本对经济增长与社会发展的重要作用 175
【本章小结】 175
【关键概念】 175
【课堂讨论题】 175
【复习思考题】 175
【课后练习题】 176
【自测题】 176
第7章 劳动工资与福利 177
学习目标 177
7.1 工资理论 177
7.2 工资与工资形式 182
7.3 工资水平 186
7.4 工资差别 189
7.5 最低工资法 196
7.6 职业福利 198
【推荐阅读材料】（一）平均工资的统计口径需扩大 203
【推荐阅读材料】（二）“平均”无法反映社会真实情况 204
【本章小结】 204
【关键概念】 205
【课堂讨论题】 205
【复习思考题】 205
【自测题】 205
第8章 工会 206
学习目标 206
8.1 工会概述 206
8.2 工会结构与类型 212
8.3 集体谈判 215
8.4 中国工会 219
【推荐阅读材料】（一）习近平谈工会 228
【推荐阅读材料】（二）集体合同制度：劳动关系和谐的有效制度形式 229
【推荐阅读材料】（三）工会不独立 工人维权难 230
【推荐阅读材料】（四）中国工会作用弱化 230
【本章小结】 230
【关键概念】 230
【课堂讨论题】 230
【复习思考题】 231
【自测题】 231
第9章 劳动保障 232
学习目标 232
9.1 劳动保障概述 232
9.2 劳动保护 240
9.3 中国社会保障制度 246
【推荐阅读材料】（一）中国社会保障制度改革背景 257
【推荐阅读材料】（二）中国失业保障体系 259
【推荐阅读材料】（三）弹性退休制 260
【推荐阅读材料】（四）智利圣何塞矿难的生死大营救 261
【本章小结】 262
【关键概念】 262
【课堂讨论题】 263
【复习思考题】 263
【自测题】 263
第10章 劳动就业 264
学习目标 264
10.1 劳动就业及其性质 264
10.2 就业理论 269
103影响劳动就业的因素 275
10.4 中国城镇就业制度 279
【推荐阅读材料】（一）企业就业测量三大问题 286
【推荐阅读材料】（二）我国对不同群体的就业政策有哪些？ 287
【推荐阅读材料】（三）《中华人民共和国就业促进法》修改 287
【本章小结】 288
【关键概念】 288
【课堂讨论题】 288
【复习思考题】 288
【自测题】 288
第11章 失业 289
学习目标 289
11.1 失业的界定与类型 289
11.2 失业的衡量及社会承受力 296
11.3 失业与通货膨胀 300
11.4 失业治理的政策选择 304
11.5 中国失业的形势 307
【推荐阅读材料】（一）失业警戒线的确定 312
【推荐阅读材料】（二）透视中国低失业率之谜 313
【推荐阅读材料】（三）跨国公司裁员潮频频波及中国 314
【推荐阅读材料】（四）茅于轼：中国目前没有真实的失业率数据 314
【推荐阅读材料】（五）机器人、人工智能5年内将使500万人失业 315
【本章小结】 316
【关键概念】 316
【课堂讨论题】 316
【复习思考题】 316
【自测题】 316
第12章 劳动管理 317
学习目标 317
12.1 政府管理 317
12.2 劳动法 322
12.3 SA 8000：现代企业劳动管理新目标 329
【推荐阅读材料】（一）“劳动力过剩”是一个伪命题 331
【推荐阅读材料】（二）富士康N连跳事件：关注新生代员工生存状态 332
【推荐阅读材料】（三）三方机制 332
【推荐阅读材料】（四）2013年《劳动合同法》修正案解读 333
【本章小结】 334
【关键概念】 334
【课堂讨论题】 334
【复习思考题】 334
【自测题】 335