第一部分 解读面试现象 1
第一章 船东面试新趋势 2
第一节 面试的形式 3
第二节 船东对船员的要求 4
第三节 面试涉及内容和面试理念解读 6
第四节 面试题回答解读 6
第二部分 从航海经验和基本知识角度应对面试 7
第二章 第一印象和资历 8
第一节 寒暄对应试者举止的潜在考核 8
第二节 对面试人的称谓 9
第三节 面试时的穿着 9
第三章 船员资历在面试中的常见问题 11
第四章 初踏社会就业者 20
第五章 救生、消防、防污染、基本安全、基本知识等共性问题 33
第一节 基本安全 33
第二节 医护 40
第三节 熟悉船舶和航海 53
第六章 不同船舶种类的有关问题 74
第一节 杂货船常见问题 74
第二节 散货船常见问题 78
第三节 集装箱船常见问题 83
第四节 油船常见问题 88
第五节 散装化学品船、液体船常见问题 97
第六节 木材船常见问题 102
第七节 客船、客滚船常见问题 106
第三部分 管理级的常见问题 111
第七章 对船长、大副口语的要求 112
第一节 对船长和大副英语口语的要求 112
第二节 提高英语口语水平的手段 113
第八章 管理级实际问题 115
第一节 航次准备与公司沟通 115
第二节 进出港业务 119
第三节 维修保养 157
第四节 航行保障 165
第五节 货物运输、货物装卸 168
第六节 船员的上下级关系 174
第七节 风险评估 179
第八节 办公艺术 180
第九章 海事法规的测试 182
第一节 港口国检查（PSC） 182
第二节 安全管理和防污染规则 189
第三节 安全管理体系 195
第四节 国际海上人命安全公约 200
第五节 国际海员值班、发证、训练标准公约 203
第六节 防止船舶造成污染公约 205
第七节 载重线公约（LL66） 211
第八节 国际船舶吨位丈量公约 214
第九节 国际海上危险品运输规则 215
第十节 其他法规 216
第十一节 联合检查和附加检查 217
第四部分 操作级常见问题 219
第十章 船东普遍对二副和三副的口语要求 220
第一节 避碰规则和应用 221
第二节 甚高频等通信 228
第三节 气象类问题 233
第四节 船艺和驾驶台资源管理 237
第五节 海图作业问题 255
第六节 救生、消防类问题 260
第七节 航行保障类 266
第八节 助航设备 269
第九节 执行命令与船长沟通 272
第十节 船舶保安 276
第十一节 GMDSS问题 279
第十二节 其他 282
第五部分 支持级常见问题 283
第十一章 支持级问题的设定和应对 284
第一节 支持级的英语要求 284
第二节 水手长、木匠、甲板泵匠、水手的工作职责 284
第三节 水手业务 287
第四节 救生艇筏业务 298
第五节 厨师和服务生内容 302
第六节 其他 308
第六部分 船员维权的法规依据 311
第十二章 国际海事劳工公约 312
第一节 执行国际海事劳工公约的问题 312
第二节 中华人民共和国船员条例 321
附录 323
附录一 被船东面试的同时你也要“面试”船东 324
附录二 影响国人在外国人心目中形象的陋习 327
附录三 我国劳动者应该加入的主要社会保险 329
附录四 签合同的陷阱和影响船员合理流动的因素 330
附录五 船员管理公司管理层和船舶管理层介绍 332
附录六 在国外乘坐飞机和转机注意事项 335
附录七 “04规则”船舶驾驶员的升职要求 337
附录八 船员工资保管建议 340
参考文献 342