引言 7
1 法律移植与文化冲突概论 17
1.1 法律移植的概念及其内涵 17
1.2 法律移植文化学研究的法理依据 21
1.3 法律移植与文化冲突的历史阐释 44
2 法律移植文化学研究的方法论体系 59
2.1 法律移植的基本原则 59
2.2 法律移植的基本形态、对象和方式 66
2.3 法律移植的基本步骤 72
3 独立董事制度简述 78
3.1 独立董事的概念界定 78
3.2 独立董事的特征分析 83
3.3 独立董事制度的起源及现状 91
3.4 独立董事制度与监事会制度比较 98
4 我国对独立董事制度的移植及运行现状调查 107
4.1 我国对独立董事制度的移植 107
4.2 我国移植独立董事制度的诱因 112
4.3 独立董事运行现状调查及问题的提出 118
5 中国文化与独立董事制度移植 126
5.1 西方学者眼中的中国文化 126
5.2 中国学者的中国文化观 129
5.3 中国文化对独立董事的制约 133
6 中国法文化与独立董事制度移植 145
6.1 法律文化的一般界定 145
6.2 中国法文化特征的不同观点 149
6.3 中国法文化对独立董事的制约 160
7 中国企业文化与独立董事制度移植 173
7.1 企业文化的概念 173
7.2 中国企业文化特征调查 179
7.3 中国企业文化对独立董事的制约 185
结语 196