《比尔·盖茨成功16招》PDF下载

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  • 作  者:李莫凡编著
  • 出 版 社:北京市:北京工业大学出版社
  • 出版年份:2008
  • ISBN:7563918051
  • 页数:247 页
图书介绍:本书分析了比尔·盖茨的成功之路,总结了“做自己喜欢的事”、“把握未来的方向”、“塑造核心竞争力”、“任人唯贤”、“顾客至上”、”灵活管理”、“强调创新”、“百折不挠”等比尔·盖茨成功16招,意在帮助读者找出适合自己的成功之路。

第1招 追随心灵,做自己喜欢的事 1

迷恋是事业的开始  2

天才是玩出来的吗  3

兴趣指引成功  4

无拘无束的天性  7

也爱效仿偶像  9

一颗奔腾的心  12

有梦想,更有行动  16

激情是成功的奥秘  22

第2招 高瞻远瞩,把握未来的方向 25

预见未来赢天下  26

再次瞄准网络杂志  28

不懈地向未来进军  30

孩子是未来的主人  31

清楚未来的障碍  32

投资要着眼长远  33

不断地憧憬未来  34

选准发展道路  39

第3招 科技为本,塑造核心竞争力 43

一定要独立开发 44

形成有价值的品牌  45

保护知识产权  46

用智慧创造财富  47

追求项目的完美  49

用技术确保产品的完整性  50

科技+服务=好销量  52

第4招 任人唯贤,狂揽天下英雄 57

得英雄者得天下  58

选择最合适的合作者  60

管理者一定要内行  63

独创“3P”用人观  64

比尔·盖茨欣赏的10种优秀员工  66

青睐既懂技术又善经营的复合型人才  67

优秀人才就是企业的生命  68

吸引最出色的人才  70

用人不疑,疑人不用  73

第5招 顾客至上,倾听上帝的声音 77

顾客永远是上帝  78

对客户关怀备至  79

注意倾听客户的声音  80

第6招 灵活管理,绩效主宰话语权 83

大胆放权,知人善用  84

调动职员的主观能动性  85

以人为本的管理理念  86

人性化的办公管理  88

相互信任是管理的基础  90

履行“高压式”的管理风格  92

提高待遇,吸引优秀人才  94

只以成功论英雄  96

建立强烈的集体荣誉感  97

创新管理方法  99

第7招 强调创新,引领时代潮流 103

不断适应时代的变化  104

超越未来  106

创新是公司发展的活力  107

坚持创新就是胜利  109

让会议迸发出创意  110

抓住最初的远见  113

在挑战中创新  114

快速推陈出新  116

第8招 百折不挠,永不服输的韧性 123

失败是成功之母  124

目睹失败是成功的开始  125

坚持到底就是胜利  126

第9招 机不可失,果敢做抉择 129

主动寻找机会  130

好机会一次就够  131

自己创造新机会  134

洞察先机  135

第10招 多元营销,抢占全球市场 141

不断扩大新领域  142

以“礼”“俘”人  143

推销和宣传最重要  145

主张开发性营销  146

薄利多销占市场  148

微软市场制胜法则  150

第11招 竞争有法,企业利益高于一切 155

多想一下竞争对手  156

以势压人  157

以退为进,傲视全球  160

从韬光养晦到分庭抗礼  163

公司缺点在内部解决  165

亏本也要卖  166

拖住竞争对手  167

大而小的管理模式  169

第12招 慎思慎行,不打无备之仗 171

实效的公司组织是成功的基础  172

思考自己的优势  173

生于忧患,死于安乐  175

时刻准备跨步  177

物质是基础,精神不放松  179

大道无术,忍耐是金  180

鱼和熊掌不可兼得  184

强烈的危机意识  186

第13招 善于借力,助推事业成功 189

巧借东风航海出行  190

借助外力再次腾飞  192

巧借他人创意  193

联合发展策略  195

借鸡下蛋,他为我用  198

第14招 尊重法律,构建事业安全网 201

垄断市场绝不可为  202

最大的敌人是盗版  204

法律是事业的保障  205

法律能帮你赚钱  207

第15招 专注事业,拒做行业第二 209

落后就是耻辱  210

只做软件  212

咬定青山不放松  213

不迷失自己的方向  215

创立行业标准  216

一心不能两用  222

一个只关心事业的人  223

专注于自己的世界  224

为目标而活  227

第16招 学而不止,不断挑战新高度 231

坚持学习是成功的保证  232

不留神就会落伍  233

敢于接受新挑战  235

挑战行业传统  236

学习能力更重要  237

永远向新目标转移  238

不断提出问题、解决问题  239

做时代的弄潮儿  241

商人与学者的区别  242

永怀科学理想  244

不断扮演新角色  245

跟时间赛跑  246