第一章 中小企业生存与发展的理论和实践 3
第一节 中小企业的界定及其评价 3
第二节 中小企业的地位与作用 7
第三节 中小企业生存与发展理论述评 13
第四节 我国中小企业的历史沿革和基本现状 27
第二章 知识经济时代发展中小企业的战略环境分析 29
第一节 知识经济时代我国中小企业面临的机遇和挑战 29
第二节 经济全球化浪潮中的中小企业 35
第三节 我国发展中小企业的国内宏观环境分析 40
第三章 知识经济时代我国中小企业的战略定位 49
第一节 中小企业在我国国民经济发展中的战略性角色 49
第二节 我国中小企业的比较优势和竞争优势 54
第三节 知识经济环境下我国中小企业的战略定位原则及其战略适应 58
第四章 面向知识经济时代我国中小企业发展的战略选择 63
第一节 我国中小企业发展战略目标和步骤的未来构想 63
第二节 我国中小企业发展的战略任务 65
第三节 促进中小企业发展的指导思想和战略措施 70
第五章 我国中小企业的融资模式 79
第一节 我国中小企业融资的现状和特点 79
第二节 我国中小企业融资的制约因素分析 83
第三节 建立促进我国中小企业发展的融资模式 88
第六章 知识经济时代中小企业的技术创新模式 100
第一节 中小企业技术创新的理论考察 100
第二节 中小企业技术创新的主要类型及其特点 104
第三节 中小企业的技术创新能力分析 109
第四节 中小企业的技术创新战略及其选择 111
第五节 促进中小企业技术创新的对策建议 119
第七章 知识经济时代中小企业的产权制度创新模式 126
第一节 中小企业产权制度创新概述 126
第二节 家族制企业产权结构的利弊分析 132
第三节 私营中小企业的进一步发展需要制度创新 138
第四节 国有中小型企业的产权制度创新思路 143
第五节 我国高新技术中小企业的产权运作分析 146
第六节 典型案例 152
第八章 面向知识经济时代的中小企业管理创新模式 158
第一节 知识经济时代呼唤管理创新 158
第二节 制约我国中小企业发展的管理因素分析 162
第三节 管理创新：促进中小企业进一步发展的必然选择 166
第四节 知识经济时代中小企业管理创新的主要环节 169
第五节 知识管理：适应知识经济时代中小企业发展的管理创新新范式 172
第九章 中小企业的社会化服务体系模式 179
第一节 构建我国中小企业服务体系的理论思考 179
第二节 中小企业社会化服务体系的基本框架、功能定位及其业务设计 183
第三节 构建我国中小企业社会化服务体系模式探讨 191
第十章 中小企业人力资源管理模式 198
第一节 中小企业人力资源管理概述 198
第二节 中小企业人力资源管理的核心业务及其战略作用 201
第三节 中小企业人力资源管理估价及其指标体系的设置 205
第四节 中小企业人力资源管理模式与对策 210
第五节 中小企业人力资源管理中易出现的问题及对策 220
第六节 中小企业家的角色分析与培育机制 224
第十一章 知识经济时代中小企业的竞争战略模式 233
第一节 企业竞争战略的一般概念和特征 233
第二节 中小企业竞争战略的制定方法 235
第三节 中小企业制定竞争战略的程序 239
第四节 中小企业竞争战略的模式选择 245
第五节 知识经济时代中小企业竞争战略的演进方向：价值创造型企业的构建 251
第十二章 知识经济时代中小企业的演进趋势 257
第一节 知识经济对传统企业规模理论的影响 257
第二节 知识经济时代中小企业新的企业组织模式 261
第三节 知识经济时代中小企业的主要演进方向：虚拟企业组织 264
第四节 知识经济时代中小企业经营模式的必然选择：虚拟经营 270
第十三章 知识经济时代中小企业的典型代表——科技型中小企业 281
第一节 科技型中小企业概述 281
第二节 我国中小企业的发展现状和利弊分析 283
第三节 国外科技型中小企业发展模式比较分析与启示 286
第十四章 山东省中小企业改革与发展的分析与对策 304
第一节 山东省中小企业改革与发展的基本情况 304
第二节 制约山东省中小企业发展的因素分析 310
第三节 促进山东省中小企业健康发展的对策建议 317
参考文献 337
后记 341