第一篇 国有资产管理体制改革 3
完善国有资产管理体制和制度几个重点问题研究 3
国家所有前提下中央与地方出资人关系问题研究 32
第二篇 国有企业改革发展 67
中央企业全面推行经济增加值考核的应用研究 67
中央企业技术创新能力建设问题研究 115
中央企业全面风险管理年度报告体系研究 151
中央企业领导人员通用胜任能力模型构建研究（第一阶段） 183
中央企业信息化水平评价研究 204
建设中央企业收入分配数据库研究 231
国有企业退出机制的探索与启示 248
第三篇 国有资产监督管理 265
出资人财务预算管理研究 265
混合所有制下企业国有资产产权登记工作的探索 310
国资监管机构直接持有上市公司股权与资本市场关系研究 345
新会计准则条件下的监事会监督 391
第四篇 国有企业党的建设和思想政治工作 453
关于公司制中央企业党组织作用有关问题的研究 453
贯彻劳动合同法中央企业工会构建和谐劳动关系研究 480
以改革创新精神推进国资委机关党建工作，不断提高依法履行出资人职责的能力 502
第五篇 其他 519
国资委机关青年发展与需求状况研究 519
行业协会在处理对外贸易摩擦中的作用研究 538
后记 569