图书介绍:为什么,熬夜写了N次的方案,老板不满意?为什么,自己能力挺强,升职加薪却总轮不到?拼命工作,频频跳槽,这些问题依旧在,怎么办?当你没有摸透职场生存与发展之道时,换老板、换工作只会让你更迷茫。本书内容是基于美国最具影响力的心理治疗大师萨蒂亚提出的“冰山理论”,从信息、感受、认知、期待和格局等五个层面分析了30个职场典型冲突,揭开员工与老板之间的“不对称”,并分析“老板层面”的思维、策略和方法,结合管理学、经济学、组织行为学、心理学、职场教练技术等学科的知识,以及作者企业管理咨询实战中提炼的方法论,帮助每一位职场人迅速找到正确的工作方法,完成职场上的华丽转身。