第一章 社会组织与慈善组织概述 1
第一节 概念界定 1
第二节 类型划分 8
第三节 主要功能 12
第二章 社会组织与慈善组织理论 20
第一节 组织本质的视角 20
第二节 组织生成与发展理论 25
第三节 组织间关系的视角 32
第四节 组织治理与运作的视角 42
第三章 社会组织与慈善组织的发展 49
第一节 封建社会时期的民间结社 49
第二节 近代中国的民间组织和慈善组织 56
第三节 新中国成立以来的民间组织、社会组织与慈善组织 62
第四节 评述 75
第四章 社会组织与慈善组织政策 80
第一节 元政策 80
第二节 登记管理政策 81
第三节 事中、事后监管政策 86
第四节 培育和扶持政策 91
第五节 其他政策 97
第五章 社会组织与慈善组织的登记管理 100
第一节 1998年《社会团体登记管理条例》颁布前的登记管理政策 101
第二节 1998年《社会团体登记管理条例》颁布后的登记管理政策 106
第三节 社会组织的登记注册 114
第四节 慈善组织的登记和认定 119
第五节 评述 122
第六章 社会组织与慈善组织的事中、事后监管 127
第一节 事中、事后监管政策的发展 128
第二节 登记管理机关的监管 132
第三节 业务主管单位的监管 147
第四节 税务机关的监管 153
第五节 枢纽型社会组织的管理 159
第六节 评述 164
第七章 社会组织与慈善组织党建 170
第一节 党建发展历程 170
第二节 党建的政策要求 175
第三节 上海市和广州市的党建工作 180
第四节 评述 185
第八章 社会组织与慈善组织的法人治理结构 191
第一节 法人治理结构概述 192
第二节 社会团体法人治理结构 199
第三节 社会服务机构法人治理结构 202
第四节 基金会法人治理结构 204
第五节 慈善组织法人治理结构 207
第六节 评述 209
第九章 社会组织与慈善组织的战略规划 215
第一节 战略规划概述 216
第二节 战略规划的设计 224
第三节 战略规划的实施 235
第四节 评述 239
第十章 社会组织与慈善组织人力资源管理 243
第一节 人力资源管理概述 244
第二节 人力资源管理的构成体系 248
第三节 员工的从业动机与激励 267
第四节 志愿者管理 271
第五节 评述 277
第十一章 社会组织与慈善组织的财务管理 284
第一节 财务管理概述 284
第二节 预算管理 290
第三节 筹资管理 293
第四节 投资管理 303
第五节 财务报告与分析 307
第六节 财务审计 312
第七节 评述 315
第十二章 社会组织与慈善组织的绩效管理 320
第一节 绩效管理概述 320
第二节 绩效计划 325
第三节 绩效目标实施 329
第四节 绩效评估 334
第五节 评述 340
第十三章 社会组织与慈善组织的品牌管理 348
第一节 品牌管理概述 348
第二节 内部品牌管理 357
第三节 外部品牌管理 365
第四节 评述 370
参考文献 377
后记 386