第一章 绪论 1
第一节 社会心理学的研究对象 2
一、什么是社会心理学 2
二、社会心理学的研究范围 5
三、社会心理学的学科特征 7
第二节 社会心理学的研究方法 9
一、社会心理学的方法论体系 9
二、社会心理学的具体研究方法 10
三、社会心理学研究中的问题 14
第三节 社会心理学的形成与发展 17
一、社会心理学的孕育时期 17
二、社会心理学的形成时期 18
三、社会心理学的确立时期 20
第四节 社会心理学的理论流派 22
一、精神分析理论 22
二、社会学习理论 23
三、社会认知理论 25
四、符号互动理论 26
五、后现代社会心理学思潮 27
第二章 社会化 29
第一节 社会化概述 29
一、社会化的含义 29
二、社会化的内容 31
三、社会化的历程 34
第二节 社会化的影响因素 36
一、遗传因素 36
二、文化与环境 37
三、遗传与环境的交互作用 42
第三节 社会角色 43
一、角色的含义 43
二、角色的分类 44
三、角色的形成 46
四、角色冲突 48
五、性别角色差异 49
第三章 社会认知 52
第一节 社会认知概述 52
一、社会认知的定义 52
二、社会认知的对象 53
三、社会认知过程 54
四、社会认知的特征 57
第二节 印象形成与印象管理 57
一、印象及其定向作用 58
二、社会认知偏差 59
三、印象管理 62
四、内隐社会认知 66
第三节 社会中的自我 69
一、自我概念 69
二、自尊 73
三、自我控制 75
第四节 社会信念与社会判断 80
一、归因 80
二、自动化思维 86
三、刻板印象 87
第四章 社会动机 90
第一节 社会动机概述 90
一、社会动机的概念 90
二、社会动机的特性 92
三、马斯洛的需要层次论 93
第二节 几种主要的社会动机 96
一、成就动机 96
二、亲和动机 99
三、权力动机 100
第三节 动机冲突与心理挫折 102
一、动机冲突 102
二、心理挫折 103
第五章 态度 108
第一节 态度概述 109
一、态度的定义 109
二、态度的结构 111
三、态度的特点 112
四、态度的功能 114
五、态度与行为 117
第二节 态度理论 122
一、认知平衡理论 122
二、认知失调理论 124
第三节 态度的形成与改变 126
一、态度形成的理论 126
二、影响态度形成的因素 128
三、态度的改变 131
第四节 偏见与歧视 138
一、偏见与歧视的概念和特征 138
二、偏见产生的原因 139
三、偏见的常见形式 142
四、偏见的消除 143
第六章 侵犯与利他 146
第一节 侵犯行为 146
一、侵犯行为概述 146
二、侵犯行为的理论 147
三、侵犯行为的影响因素 151
四、侵犯行为的消除 157
第二节 利他行为 160
一、什么是利他行为 160
二、有关利他行为的研究 161
三、利他行为的影响因素 162
四、利他行为的培养 168
第七章 人际沟通 172
第一节 人际沟通概述 172
一、什么是人际沟通 172
二、人际沟通的过程 174
三、人际沟通的障碍 176
第二节 语言沟通与非语言沟通 177
一、语言沟通 177
二、非语言沟通 179
第三节 网络沟通 184
一、网络沟通的形式 184
二、网络沟通的特点 186
三、网络沟通的社会影响 188
第四节 人际沟通的改善 191
一、正确认识和评价自己的人际沟通状况 191
二、提高沟通的准确性 192
三、恰当运用非语言沟通 193
四、注意沟通情境的同一性 193
五、通过一些技术性训练提高沟通技能 194
第八章 人际关系 196
第一节 人际关系概述 196
一、人际关系的定义 196
二、人际关系的维度与特点 197
三、人际关系的类型 199
四、人际关系的理论 200
五、人际关系的形成 202
第二节 人际吸引 203
一、接近与人际吸引 203
二、相似与人际吸引 204
三、互补与人际吸引 205
四、个人特质与人际吸引 205
第三节 亲密关系 207
一、家庭亲密关系 208
二、友谊与亲密朋友 208
三、爱情 209
第四节 人际关系的测量 213
一、社会测量法 213
二、参照测量法 216
三、人际关系测验 217
第九章 社会影响 218
第一节 社会促进与社会干扰 218
一、社会促进与社会干扰的概念 218
二、社会促进与社会干扰现象的理论解释 220
第二节 模仿 223
一、模仿的概念 223
二、模仿的种类 224
三、模仿理论 224
第三节 暗示 226
一、暗示的概念 226
二、暗示的种类 226
三、影响暗示效果的因素 228
第四节 从众与服从 229
一、从众 229
二、服从 234
第五节 时尚与流言 236
一、时尚 236
二、流言 240
第十章 集群行为与社会运动 243
第一节 集群行为 243
一、集群行为的概念 243
二、集群行为的特点 244
三、集群与集群行为的分类 245
四、集群行为产生的条件 248
五、集群行为的理论 251
第二节 社会运动 256
一、社会运动的概念 256
二、社会运动的种类 258
三、社会运动的发展过程 261
四、社会运动的理论解释 262
第十一章 群体心理 266
第一节 群体概述 266
一、群体的概念 266
二、群体的类型 267
三、群体的结构 268
第二节 群体动力 271
一、群体规范 271
二、群体压力 272
三、群体凝聚力 273
四、群体士气 274
第三节 群体决策 276
一、群体决策的含义 276
二、群体决策的方法 277
三、群体极化与群体思维 278
第四节 群体内的互动 281
一、合作与竞争 281
二、群体内的冲突 284
三、群体内的顺应与同化 285
第十二章 族群心理 287
第一节 族群与族群心理 287
一、族群的含义 287
二、族群心理 289
第二节 族群心理研究的历史 290
一、初创时期 291
二、发展时期 292
三、转型时期 295
第三节 现代国家族群心理 296
一、中国族群心理 296
二、日本族群心理 303
第十三章 社会心理学的应用 311
第一节 社会心理学在健康管理中的应用 311
一、心理社会因素对健康的影响 312
二、应激所致疾病 315
三、应激干预策略 319
第二节 社会心理学在环境研究中的应用 321
一、噪音 322
二、拥挤 323
三、社会心理学与环境保护 325
第三节 社会心理学在组织管理中的应用 329
一、激励与员工心理 330
二、胜任的领导者 333
三、组织文化 335
主要参考书目 337
后记 342