导言 1
一、研究的背景 1
1．化解转移就业社会风险问题已成为关系社会稳定的重大问题 2
2．化解转移就业社会风险问题已成为推进城镇化的重要动力 4
3．化解转移就业社会风险问题已成为解决三农问题的必然选择 5
二、研究现状评价 6
1．国际研究评述 6
2．国内研究评述 7
三、选题的价值 14
1．选题的理论价值 14
2．选题的实践意义 15
第一章 农村劳动力转移就业的现状及问题 17
一、农民劳动力转移就业的历史过程 17
1．转移就业受到严格限制时期 18
2．转移就业的恢复与发展时期 19
3．转移就业的高潮时期 22
4．转移就业平稳有序期 25
二、农村劳动力转移就业的经济社会价值 28
1．推进城乡统筹的快速发展 28
2．有效缓解了“三农”问题 30
3．推动城市经济与社会发展 32
4．助推新型城镇化的进程 33
三、农村劳动力转移就业的原因 34
1．城乡收入差距扩大的动因 35
2．非农部门不断壮大的机会 36
3．人们追求多元发展的需求 37
4．户籍管理制度松动的可能 38
四、农村劳动力转移就业的现状 39
1．数量规模 39
2．行业地域 40
3．年龄性别 42
4．教育培训 43
5．工资合同 44
五、农村劳动力转移就业的主要问题 46
1．城乡二元结构影响的障碍 46
2．农业效率提高引发的压力 48
3．产业结构提升带来的冲击 48
4．农村劳动力就业环境困扰 50
5．农村劳动力社会保障难题 51
6．农村劳动力自身素质制约 53
第二章 农村劳动力转移就业社会风险的内涵及主要表现 55
一、农村劳动力转移就业的内涵 55
二、农村劳动力转移就业社会风险的内涵 57
1．风险概念的演进 57
2．社会风险的理论 59
3．社会风险的种类 62
4．转移就业风险的内涵 63
三、农村劳动力转移就业社会风险的主要表现 65
1．农业生产风险 66
2．家庭稳定风险 68
3．社会治安风险 72
4．收入保障风险 77
5．人身安全风险 83
6．社会保障风险 84
7．教育缺位风险 90
第三章 农村劳动力转移就业社会风险的特征及其趋势 94
一、当前农村劳动力转移就业社会风险的特征 94
1．普遍性 95
2．复杂性 97
3．渐显性 99
4．隐患性 100
5．扩散性 101
6．难控性 102
二、农村劳动力转移就业社会风险的趋势 103
1．一般性的社会风险 104
2．特定性的社会危机 106
3．严重性的社会危机 109
第四章 农村劳动力转移就业社会风险的因素分析 112
一、社会风险的经济因素 116
1．经济的景气度 116
2．经济发展程度 117
3．经济危机影响 117
二、社会风险的政治因素 118
1．户籍壁垒 119
2．就业政策 120
3．投资环境 121
4．法律保护 121
5．公共服务 122
三、社会风险的个体因素 123
1．文化程度 123
2．就业技能 125
3．家庭收入 126
4．年龄差异 126
四、社会风险的代际因素 127
1．就业观念 127
2．就业选择 128
3．工作心态 128
4．生活态度 129
五、社会风险的灰色因素 129
1．中介陷阱 129
2．协议陷阱 130
3．培训陷阱 131
4．押金陷阱 131
5．安全陷阱 131
6．传销陷阱 132
六、社会风险的网络因素 132
1．网络资本 133
2．网络支撑 134
3．网络局限 134
七、社会风险的信息因素 136
1．信息博弈失衡 137
2．职业选择制约 137
3．就业机会不均 138
第五章 农村女性城市就业性别风险防范 139
一、解决农村女性城市就业问题的意义 140
1．农村女性转移就业焦点 140
2．新农村建设推进的重点 141
3．女性社会素质制约难点 142
二、农村女性城市就业性别风险的主因 143
1．农村女性城市就业风险的性别因素 143
2．农村女性城市就业风险的社会因素 146
三、农村女性城市就业性别风险的表现 148
1．性别歧视下的不公平就业风险 148
2．城市就业农村女性的性别风险 150
3．城市就业农村女性的特殊风险 152
4．城市就业农村女性风险防范薄弱 154
四、农村女性就业风险防范的措施 156
1．完善正规就业渠道 157
2．提高社会基础保障 158
3．提高应对性骚扰能力 159
4．强化法律法规保护 160
5．提升女性自身能力 161
6．强化工会组织保障 163
第六章 农村劳动力转移就业社会风险防控体系构建 165
一、农村劳动力转移就业社会风险防控体系构建的基本原则 166
1．以人为本的原则 166
2．从实际出发原则 168
3．系统性调控原则 169
4．有效监管的原则 170
二、积极探索和建立完善农村劳动力参与的社会保障制度 171
1．加快推进农村劳动力社会保障建设 171
2．合理安排农村劳动力社会保障项目 172
3．完善农村劳动力基本养老保险制度 175
三、彻底消除户籍歧视，完善农村劳动力转移社会保障 176
1．户籍歧视对劳动报酬差异的影响 177
2．对居民户口实行“一元化”管理 177
3．完善农村劳动力转移的政策措施 179
四、统筹城乡就业，实现城乡就业和社会保障一体化 180
1．城乡统筹就业是时代发展要求 180
2．完善劳动力就业的政策着力点 181
3．逐步完善劳动力就业法制环境 183
五、建立发展成果共享机制，实现社会财富公平分配 184
1．健全收入分配制度 184
2．健全公共财政制度 186
3．健全利益协调机制 188
第七章 国外劳动力转移就业社会风险理论及启示 193
一、国外农村剩余劳动力的转移理论 194
1．刘易斯二元结构下劳动力转移理论 194
2．拉尼斯—费理论 196
3．乔根森理论 198
4．托达罗人口流动理论 200
5．其他理论与模型 201
二、国外农村剩余劳动力转移的模式 202
1．英国模式 202
2．美国模式 204
3．日本模式 206
4．韩国模式 208
三、国外社会就业风险理论的发展脉络 209
1．结构主义风险就业理论 210
2．新古典主义风险就业理论 211
3．行为主义风险就业理论 212
四、国外社会风险管理经验 213
1．英、法早期社会保护制度的建立与完善 213
2．日本的农村保护制度 216
3．也门的农村社会风险管理实践 217
五、启示 219
1．强化社会保障，夯实抗击风险基础 219
2．改变发展战略，优化转移就业环境 220
3．协调阶层利益，维护进城农民权益 222
主要参考文献 224
后记 233