《饭店企业文化塑造》PDF下载

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  • 作  者:林璧属,郭艺勋编著
  • 出 版 社:北京:旅游教育出版社
  • 出版年份:2009
  • ISBN:9787563714223
  • 页数:247 页
图书介绍:本书从分析东西方文化差异入手,讨论了中国的本土文化与西方文化冲突的协调原则,进而指出了饭店企业实现跨文化融合的途径。本书结合国际、国内饭店企业的成功案例,深入细致地剖析了构成企业文化的理念、价值观与企业精神的内涵,在此基础上,提出了饭店经营文化、管理文化、景观文化及产品文化塑造的切实可的方式方法。

导论 1

第一章 经理人如何识别企业文化 5

第一节 企业管理与企业文化 6

第二节 本土文化与企业文化的普适性 9

第三节 跨文化的融合与再造 12

第四节 企业文化的共性与饭店企业文化的特性 15

第五节 肯德基的跨国文化 18

第二章 经理人如何在中西方饭店企业文化差异中寻找自身目标 23

第一节 从企业文化差异与经营宗旨差异中寻找自我 24

第二节 从经营标准与营销模式差异中确立饭店文化基点 27

第三节 从管理制度与内部管理差异中探求饭店制度文化 30

第四节 从市场竞争策略差异中研究饭店文化战略 36

第五节 从人力资源管理差异及其员工培养机制中寻找饭店文化建设的突破口 41

第六节 凯莱国际酒店管理有限公司的企业文化 46

第七节 开元旅业集团管理人员培养方式评析 48

第三章 经理人如何规划饭店企业文化 53

第一节 饭店经营目标与企业文化规划 54

第二节 经理人如何构建饭店文化战略 58

第三节 饭店企业文化内涵的细化 62

第四节 长城饭店“敢为第一”的企业文化 65

第五节 “喜达屋关爱”的企业文化 69

第四章 饭店企业价值与价值观塑造 75

第一节 经理人如何选择适合饭店的企业价值 76

第二节 经理人的饭店企业价值观塑造 84

第三节 经理人的饭店企业伦理道德塑造 90

第四节 一线员工的企业价值观与伦理道德培育 96

第五节 里兹·卡尔顿饭店员工与顾客平等价值观之塑造 100

第六节 万豪服务社会的精神 105

第五章 饭店的企业精神 111

第一节 著名饭店企业家的企业精神 112

第二节 杰出饭店企业家的基本素质 118

第三节 职业经理人的企业精神 121

第四节 饭店一线员工的企业精神 123

第五节 经理人如何构建一体化的饭店企业精神 126

第六节 威尔逊的创新精神 128

第七节 上海威斯汀关爱员工的企业文化评析 133

第六章 饭店经营文化塑造 138

第一节 经理人如何塑造主动性的饭店市场理念 139

第二节 经理人如何塑造能动性的创新理念 142

第三节 经理人如何塑造有效性的竞争理念 145

第四节 经理人如何塑造快速性应变理念 154

第五节 希尔顿的“挖金子”艺术 157

第六节 欣德勒霍夫饭店与顾客主动沟通的经营理念 160

第七章 饭店管理文化塑造 166

第一节 经理人如何塑造饭店责权利对称性的管理文化 167

第二节 经理人如何塑造饭店高效率管理文化 170

第三节 经理人如何塑造饭店人本主义管理文化 174

第四节 经理人如何塑造饭店有序化管理文化 179

第五节 经理人如何塑造饭店契约管理文化 187

第六节 花园酒店管理文化评析 191

第七节 凯悦人本管理文化的启迪 195

第八章 饭店景观文化塑造 200

第一节 饭店环境与饭店环境文化塑造 201

第二节 饭店建筑与装饰文化塑造 207

第三节 饭店节能与绿色文化塑造 210

第四节 饭店用品与艺术品陈列文化塑造 212

第五节 厦门国际会展酒店环境文化塑造 215

第六节 巴厘岛硬石酒店景观文化塑造评析 218

第九章 饭店产品文化塑造 223

第一节 体验经济与饭店体验产品设计 224

第二节 饭店产品的个性化与产品内在价值塑造 230

第三节 饭店饮食文化塑造 234

第四节 饭店微小服务的文化塑造 237

第五节 泰国东方饭店服务文化塑造评析 239

主要参考文献 243

再版后记 246