绪论 1
第一节 就业指导的由来与发展 1
第二节 就业指导的任务与内容 6
第三节 就业指导的方式和途径 10
第四节 就业指导的目的和意义 14
第一章 就业形势分析 20
第一节 社会发展形势 20
第二节 大学生就业形势分析 31
第二章 当前我国就业政策 42
第一节 国家就业制度回顾 42
第二节 国家现行就业政策 47
第三节 各地接收应届毕业生政策规定 52
第三章 自我综合评价 59
第一节 个人气质评价 59
第二节 个人能力评价 65
第三节 个人性格评价 72
第四章 职业生涯规划 84
第一节 职业生涯规划概述 84
第二节 职业生涯规划 90
第三节 职业生涯自测表 98
第五章 就业信息与择业决策 106
第一节 就业信息 106
第二节 选择用人单位 113
第三节 求职择业决策 120
第六章 谋职方法与技巧 127
第一节 自荐材料的撰写与设计 127
第二节 面试的技巧 135
第三节 案例分析 143
第七章 女大学生谋职 148
第一节 女大学毕业生谋职难的原因 148
第二节 女大学毕业生就业优势分析 153
第三节 女大学毕业生谋职案例分析 156
第一节 国家公务员制度概述 169
第八章 国家公务员考试 169
第二节 国家公务员考试基本内容 174
第三节 国家公务员考试方法技巧 177
第九章 国家司法考试 186
第一节 国家司法考试制度概述 186
第二节 国家司法考试准备 192
第十章 大学生创业 199
第一节 创业基本知识 199
第二节 创业者应具备的基本素质 203
第三节 大学生如何创业 209
第十一章 顺利走向社会 216
第一节 适应角色转换 216
第二节 营造良好的人际环境 224
第三节 树立终身学习观 229
第十二章 职业岗位转换 237
第一节 转岗动因分析 237
第二节 转岗择业准备 244
第三节 辞职技巧 248
第四节 开拓新的事业 251
第十三章 求职政策法规 255
普通高等学校毕业生就业工作暂行规定 255
中华人民共和国劳动法 261
中华人民共和国企业劳动争议处理条例 274
人才市场管理规定 280
关于进一步深化普通高等学校毕业生就业制度改革有关问题的意见 287
第一节 人力资源概述 290
第十四章 典型企业的人才观与择业感悟 290
第二节 典型企业的人才观 298
第三节 择业感悟 305
第十五章 世界主要发达国家和地区就业机制与就业指导简介 308
第一节 国外职业指导理论概述 308
第二节 美国就业指导的发展与基本内容 311
第三节 香港日本加拿大英国就业指导简介 316
后记 322