第1章 职业与职业选择 1
1.1 职业概述 2
1.1.1 职业的含义 2
1.1.2 职业的特征 4
1.1.3 职业的功能 6
1.1.4 职业的形成与发展 8
1.2 职业分类和职业资格证书 10
1.2.1 职业分类 10
1.2.2 职业资格和职业资格证书 12
1.3 职业选择 15
1.3.1 职业选择的原则 16
1.3.2 职业选择的依据 19
1.3.3 了解职业并作好就业准备 21
2.1.1 能力 24
2.1 个性与职业 24
第2章 自我职业定位 24
2.1.2 气质 26
2.1.3 性格 30
2.2 兴趣与职业 33
2.2.1 兴趣 33
2.2.2 兴趣的发展阶段 34
2.2.3 兴趣与职业 34
2.3 职业能力测评 38
2.3.1 职业能力倾向分析 38
2.3.2 常用职业测试软件介绍 43
2.4 社会热点与职业定位 47
2.4.1 社会热点 47
2.4.2 专业与职业 48
2.4.3 职业定位 50
3.1 职业生涯设计概述 54
3.1.1 职业生涯设计的概念 54
第3章 职业生涯设计 54
3.1.2 职业生涯发展阶段 55
3.2 影响职业生涯设计的因素 56
3.2.1 教育因素 57
3.2.2 环境因素 57
3.2.3 家庭因素 58
3.2.4 自我因素 59
3.3 职业生涯设计 60
3.3.1 设计原则 60
3.3.2 职业生涯设计步骤 61
3.3.3 职业生涯计划执行方案 65
3.3.4 实施职业生涯发展计划 66
第4章 职业素质概述 71
4.1 职业素质 71
4.1.1 什么是职业素质 71
4.1.2 职业素质的构成 73
4.2 职业素质养成 79
4.2.1 思想品德素质养成 79
4.2.2 职业道德素质养成 80
4.2.3 心理素质养成 82
4.2.4 科学文化素质养成 84
4.2.5 身体素质的养成 90
第5章 就业信息的使用 92
5.1 就业信息的获取 92
5.1.1 获取渠道 92
5.1.2 获取方法 95
5.1.3 获取原则 96
5.2 就业信息的处理 97
5.2.1 就业信息的内容 97
5.2.2 就业信息的筛选 98
5.2.3 应对措施 102
6.1 应聘材料准备 104
6.1.1 个人简历 104
第6章 求职材料与方式 104
6.1.2 求职信 110
6.1.3 自荐信 113
6.1.4 推荐信 117
6.1.5 英文求职材料 118
6.2 网络应聘 120
6.2.1 树立网络应聘意识 120
6.2.2 搜集网络招聘信息 121
6.2.3 网络求职的几种方法 121
6.2.4 网络应聘中的注意事项 122
6.2.5 警惕网络应聘陷阱 123
第7章 求职应聘技巧 126
7.1 面试 126
7.1.1 面试综述 126
7.1.2 面试准备 128
7.1.3 试时的注意事项 131
7.1.4 面试问题分析及答题思路 134
7.2 笔试 139
7.2.1 笔试的作用与种类 139
7.2.2 笔试准备 142
7.2.3 笔试的注意事项 143
第8章 择业与就业权益保障 147
8.1 应聘择业中的权益保障 147
8.1.1 毕业生就业权利概述 147
8.1.2 毕业生如何正确行使就业权利 150
8.1.3 毕业生如何保障权利 152
8.2 就业后的权益保障 157
8.2.1 劳动合同概述 157
8.2.2 如何签订劳动合同 159
8.2.3 签订劳动合同的注意事项 163
8.3 试用期内的权益保障 164
8.3.1 试用期概述 164
8.3.2 试用期内劳动合同双方的权利和义务 165
8.3.3 容易与试用期混淆的几个概念 166
8.4 劳动合同的解除与终止 166
8.4.1 劳动合同的解除 166
8.4.2 劳动合同的终止 167
8.4.3 终止合同与解除合同的区别 168
8.5 劳动争议中的权益保障 169
8.5.1 劳动争议的范围 169
8.5.2 劳动争议的处理方法 169
8.5.3 劳动争议的举证责任 169
第9章 转变角色 走向成功 171
9.1 调整心态迎接就业 171
9.1.1 充分了解就业形势 172
9.1.2 理智看待就业差异 173
9.1.3 正确对待就业市场不规范现象 174
9.2 调整角色适应职场 174
9.2.1 高职毕业生在角色转变中常见的不良心理 175
9.2.2 高职毕业生职场不适应的几种表现 176
9.2.3 高职毕业生职场不适应的原因分析 177
9.2.4 如何适应职业角色 178
9.3 面向基层发展事业 181
9.3.1 基层工作是成就事业的重要基础 181
9.3.2 基层工作是发展事业的必经阶段 182
9.3.3 基层工作是阶段性就业的基本要求 182
9.4 认真把握实习期 183
9.4.1 树立良好的第一印象 183
9.4.2 尽快熟悉工作环境 184
9.4.3 建立和谐的人际关系 184
9.4.4 寻找企业文化的灵魂 186
9.4.5 用心考察实习单位 186
附录一 职业能力测试分析 188
附录二 大学生就业相关法律和文件 196
附录三 国内部分求职网站 197
参考书目 198