目录 1
序 唐凯麟 1
前言 1
第一章 社会转型与价值观变革 13
第一节 社会转型：从物质层面到观念层面 13
一 社会转型问题的提出 14
二 社会转型的多视角考察 17
三 中国社会转型的历史定位 22
四 社会转型时期社会历史条件的特点 26
五 社会转型的个体内化 35
六 社会转型的价值审视 40
第二节 价值观及其基本问题 43
一 价值观的基本涵义 43
二 价值心理、价值观念、价值观 47
三 价值观、价值观念的功能 50
四 价值观的基本问题 52
第三节 社会转型与价值观变革的双向互动 56
一 社会转型时期价值观变革的社会机制 56
二 社会转型时期价值观变革的个体心理机制 59
三 社会转型时期价值观变化的规律 64
四 价值观变革对社会转型的意义 74
第二章 社会转型与价值冲突 77
第一节 价值冲突的整体透视 77
一 价值冲突的全球化背景 77
二 价值冲突的社会根源 85
三 价值冲突的基本特点 88
第二节 价值冲突的实质和价值 92
一 从文化角度看价值观的冲突 92
二 从价值角度看价值观的冲突 94
三 从主体角度看价值观的冲突 95
四 价值冲突的内在价值 97
五 价值冲突的处理原则 102
第三节 价值冲突的表现形式 104
一 中国传统价值观与市场经济价值观的冲突 105
二 计划经济价值观与市场经济价值观的冲突 112
三 中西方价值观的冲突 120
四 价值冲突的微观表现形式 138
第三章 主导价值观的基础与功能 145
第一节 主导价值观确立的社会基础 145
一 主导价值观确立的制约因素 146
二 社会主义市场经济与主导价值观的确立 150
三 社会主义主导价值观在现阶段确立的难度 155
第二节 主导价值观确立的理论依据 158
一 马克思的三大社会形态理论 159
二 真理与价值的统一 166
三 个人与集体的关系 168
四 主导价值观的人性基础 175
第三节 主导价值观的功能 178
一 价值取向与价值导向 178
二 社会主义主导价值观的导向功能 182
第一节 集体主义及其科学内涵 188
第四章 集体主义价值观的科学内涵 188
一 真实的集体与虚幻的集体 189
二 集体主义的历史考察 194
三 传统集体主义发展的曲折历程 200
四 新型集体主义的科学内涵 202
五 个人和集体的双向制约 212
六 集体主义辨析 215
第二节 集体主义价值观对个人主义的消解 222
一 个人主义的本质 223
二 个人主义价值观的现实表现分析 231
一 义与利 239
第三节 集体主义主导价值观确立中的矛盾论 239
二 科学价值与人文价值 243
三 统一性与多样性 245
四 先进性与广泛性 247
五 效率与公平 251
六 理想与现实 254
第五章 集体主义价值观的实现机制 258
第一节 集体主义价值观实现的外部制约机制 258
一 舆论引导机制 259
二 社会奖惩机制 263
三 社会教育机制 265
四 政策调控机制 268
五 法律约束机制 272
第二节 集体主义价值观实现的内部机制 276
一 认知接受机制 276
二 道德制约机制 279
三 利益调节机制 282
余论 艰难的精神转型和终极的价值指归 288
参考文献 293
后记 302