序：惊、奇、喜、乐………………………………………………彭剑锋知识经济与人才 1
电力企业应该设立CIO高级管理职位 6
试论供电企业外向型经济人才开发 12
出门俱是看花人 18
略谈人才的配置、激励与培养 20
面试漫谈 32
试论再造电力企业人力资源管理系统 38
E时代与人力资源导向时代 54
网络与人力资源管理 65
电力企业要迎接知识经济时代的挑战 70
电力企业要推行知识管理 74
供电企业围绕市场转变管理模式的初步思考 80
建立健全公司薪酬体系的构想 86
试论解决工学矛盾之对策 92
浅议专业技术人员职称改革工作 99
关于建立专业技术职务聘后考核制的构想 106
与时俱进不辱使命 111
试论再造电力企业文化系统 124
企业精神的“六性” 132
考勤管理在企业管理中必不可少 134
程序操作选贤用能 136
向难点——绩效考核进军 139
确立培训在企业管理中的应有地位和作用 143
参考文献 150