第一章 项目训练方法 3
一、职业能力训练设计思想 3
上篇 3
二、职业能力训练方式 4
（一）校内职业能力训练方式 4
（二）校外职业能力训练方式 7
三、训练场地条件 9
（一）秘书综合能力训练实验室 9
（二）校内实训基地 11
（四）实习场所 12
（三）校外实训基地 12
四、秘书职业能力训练内容 13
五、训练项目设计方法 15
（一）秘书综合训练项目的类型及编号方法 15
（二）训练项目基本格式及设计要求 16
第二章 项目训练大纲 20
一、项目训练教学整体方案 20
（一）教学指导思想 20
（一）每项训练的时间安排 21
二、项目训练时间安排 21
（二）教学计划及进度安排 21
（二）校内实训的时间安排方案 22
第三章 考核方法指南 23
一、考核方法设计思路 23
（一）设计考核方法的基本原则 23
（二）考核方法的基本模式 23
（三）考核工作文件标准化 24
二、考核基本方式 24
（一）每人均需完成的工作成果的考核 24
（四）总评成绩的评定 25
（二）集体工作成果的考核 25
（三）专项事务的考核 25
（五）工作成果验收 26
（六）汇报与答辩 27
三、考核总体要求 28
（一）文本格式要求 28
（二）汇报工作及幻灯片演示文稿制作要求 29
（三）工作成果文本电子版上交方式 29
训练项目1．规划办公空间，设计办公室格局 33
下篇 33
第一章 初级基础训练 33
训练项目2．制作会议记录格式模板，熟练完成会议速录 36
训练项目3．梳理本周工作事项，制作下周工作备忘录 41
训练项目4．熟悉接待程序，编制接待安排表 46
训练项目5．制作物品管理基础文件，发放办公用品 51
训练项目6．研究文种写作方法，撰写公文分析文稿 54
训练项目7．掌握商务知识与写作技能，草拟《发起人协议》 58
训练项目8．根据会议内容及参会人员情况，编制会场安排方案 62
训练项目9．员工申请辞职，办理离职手续 68
训练项目10．熟悉企业设立程序，制作集团董事会文件 74
训练项目11．协助筹建公司，绘制企业组织结构图 81
训练项目12．掌握企业名称预先核准程序，制作企业名称预先登记表 85
训练项目13．掌握常规工作规律，制订真岗实训基础文件 93
第二章 中级专项训练 96
训练项目1．处理外事常规工作，办理公务出国手续 96
训练项目2．制作物品购置工作文件，购置办公文具 102
训练项目3．复核公文文稿，规范公文格式 106
训练项目4．掌握会议工作程序和方法，起草会议工作方案 109
训练项目5．掌握国际支付方法，办理汇付业务 113
训练项目6．会用国际信用卡，办理国际卡还款业务 118
训练项目7．熟悉《公司法》，起草公司章程 125
训练项目8．选拔任用干部，办理任前手续 134
训练项目9．工作单位变动，转出组织关系 138
训练项目10．熟悉合同内容，审查商务合同 143
训练项目11．整理会议材料，撰写董事会决议公告 151
训练项目12．了解企业设立申请程序，制作企业登记注册申请表 153
训练项目13．调查校内实践岗位情况，落实本人真岗实践岗位 164
训练项目14．熟悉办公室日常工作，草拟实训岗位日常工作规范 167
训练项目15．实行目标管理，制订实训岗位的工作职责 171
第三章 高级综合训练 174
训练项目1．协调各方人员，处理突发事件 174
训练项目2．撰写一篇公文，办妥一件公务 177
训练项目3．熟悉档案管理工作，整理档案文件 183
训练项目4．办理会议筹备事务，编制会务工作文件 193
训练项目5．强化服务意识，安排领导出差行程 198
训练项目6．牢记国际交往礼仪，制订商务宴请计划 203
训练项目7．研究工作岗位性质，拟制定岗定编计划 214
后记 223