第1章 团队：为价值而战 1
“另类”的团队组织 2
团队与团伙的分野 6
脆弱的团队维系纽带 9
情感与价值的较量 13
为价值而战 17
重塑团队的价值 20
第2章 爱成就团队 27
爱是一种态度，也是一种能力 28
爱的基本表现：信任 31
尊重也是一种爱 33
贻害无穷的团队冲突 36
爱是团队冲突的灭火剂 40
爱是团队融合的催化剂 45
第3章 爱上卓越的自己 51
自利才能利他 52
爱己才会爱人 57
欣赏并悦纳自己 61
知不足然后能自省 67
全然的自我vs卓越的自我 72
第4章 给下属一片天 77
培养人永远比做事更重要 78
信任：信然后才能任 84
教与授的辩证法则 90
让合适的人做正确的事 95
尊重下属，不要一味指责 100
第5章 同事是离你最近的亲人 105
同心才能成事 106
拉近与同事之间的情感距离 111
由暗到明：公平竞争的学问 116
我拿什么奉献给你，我的同事 121
第6章 用感恩的心为领导分忧 123
心灵深处的感恩冲动 124
感恩领导的培养和赏识 128
用行动感恩领导 132
做问题解决专家，为领导分忧 137
与领导一起渡过难关 141
主动做领导非常需要做的事 145
第7章 爱——团队成员的心灵契约 153
爱与契约 154
团队工作伦理 160
“不抛弃，不放弃” 166
爱成就未来 171