总论 1
0.1 时代发展的新课题 1
0.2 理论研究的新领域 4
0.3 就业实践的新成果 9
上篇 择业心理与行为状况研究 15
第1章 十年寒窗苦读，今朝路在何方——毕业生就业现状调查研究1.1 现状分析 15
1.2 主要特征 30
1.3 原因解析 31
1.4 对策与思考 34
第2章 大众化就业趋势下的精英就业——大学生优秀群体就业现状调查研究2.1 基本情况 38
2.2 现状分析 40
2.3 原因透视 63
2.4 对策与思考 69
第3章 专业优势下的理性与非理性就业对话——理工类大学生就业现状调查研究3.1 基本情况 75
3.2 现状分析 76
3.3 特征描述 84
3.4 影响因素分析 87
3.5 对策与思考 89
第4章 培养和锻造经济建设的生力军——经济类毕业生就业现状调查研究4.1 现状分析 95
4.2 原因分析 103
4.3 对策与思考 106
第5章 大学生就业“女不如男”？——女大学生就业现状调查研究5.1 基本情况 113
5.2 现状扫描 114
5.3 女大学生就业难及其原因分析 123
5.4 对策与建议 127
第6章 机遇总是垂青有准备的人——非毕业生就业准备现状调查研究6.1 基本情况 129
6.2 现状分析 130
6.3 原因解析 140
6.4 思考与建议 143
中篇 就业取向研究 150
第7章 冷静观入行，选择更理性——大学生就业行业选择取向调查研究7.1 就业行业选择取向的总体特点 150
7.2 就业行业选择取向对比分析 155
7.3 就业行业选择取向原因透视 160
7.4 对策与思考 167
第8章 毕业了，想去哪里工作——大学生就业地域选择取向调查研究8.1 就业地域选择取向的现状和总体特点 170
8.2 就业地域选择取向的对比分析 174
8.3 就业地域选择取向的原因分析 180
8.4 对策与思考 184
第9章 适合自己的单位就是最好的——大学生就业单位性质选择取向调查研究9.1 就业单位性质选择取向的特点概述 188
9.2 就业单位性质选择取向的对比分析 193
9.3 就业单位性质选择取向的原因透视 199
9.4 对策与思考 205
第10章 就业路上“薪情”如何——大学生就业待遇选择取向调查研究10.1 就业待遇选择取向的现状和总体特点 208
10.2 就业待遇选择取向的区域性特点分析 213
10.3 就业待遇选择取向区域性特点的原因分析 219
10.4 对策与思考 222
第11章 就业“难”视野中的自主创业——大学生创业选择取向调查研究11.1 创业选择取向的主要特点 225
11.2 创业选择取向的区域性特点分析 230
11.3 创业选择取向区域性特点的原因分析 235
11.4 对策与思考 241
下篇 就业教育指导研究 249
第12章 何用别寻就业路 众人划桨开大船——大学生就业教育指导认识研究12.1 就业教育指导认识上存在的主要问题 249
12.2 解决就业教育指导认识问题的对策思考 257
第13章 红芳绿艳共春色 挖潜出新添内容——大学生就业教育指导内容体系研究13.1 就业教育指导的内容体系存在的主要问题 262
13.2 解决就业教育指导内容体系存在问题的对策思考 268
第14章 山重水复多迷障 模式转换见新天——大学生就业教育指导模式研究14.1 现行就业教育指导模式存在的主要问题 274
14.2 构建大学生就业教育指导新模式的对策思考 279
第15章 服务当谋人与事 健全体系开新篇——大学生就业教育指导服务体系建设研究15.1 就业教育指导服务体系建设存在的主要问题 286
15.2 加强就业教育指导服务体系建设的对策思考 296