第一部分 职业紧张概述 4
第一章 职业紧张的概念 4
第一节 职业紧张的概念 5
第二节 职业紧张的相关理论 7
第二章 职业紧张评估方法 15
第一节 职业紧张评估方法分类 15
第二节 职业紧张评估问卷介绍 16
第三章 职业紧张的健康效应 20
第一节 职业紧张对工作疲竭感的影响 21
第二节 职业紧张对抑郁症或抑郁倾向的影响 22
第三节 职业紧张与心血管疾病 23
第四节 职业紧张的其他健康效应 26
第四章 职业紧张评估方法与早期缝康效应的研究设计 28
第一节 研究构思框架 28
第二节 研究内容 30
第三节 研究对象与方法 31
第二部分 职业紧张相关问卷的开发与评估第五章 简明职业紧张问卷开发与评估 41
第一节 简明职业紧张问卷的初步构建 42
第二节 简明职业紧张问卷的信度、效度评估 43
第三节 简明职业紧张问卷评价 49
第六章 简明职业紧张问卷区分效度评估 53
第一节 简明职业紧张问卷区分效度分析 53
第二节 简明职业紧张问卷区分效度评价 64
第七章 工作疲竭感问卷的开发与评估 67
第一节 工作疲竭感问卷开发 67
第二节 工作疲竭感问卷评估分析 68
第三节 工作疲竭感问卷质量评价 72
第三部分 职业紧张的早期健康效应研究 79
第八章 职业紧张与工作疲竭感关联研究 79
第一节 工作疲竭感的界定标准 79
第二节 个体特征与工作疲竭感关联分析 80
第三节 职业紧张与工作疲竭感关联分析 86
第四节 职业紧张与工作疲竭感关联评价 98
第九章 职业紧张与抑郁倾向关联研究 101
第一节 抑郁倾向及行为的评估 102
第二节 职业紧张与抑郁倾向关联分析 102
第三节 职业紧张与抑郁倾向关联评价 113
第十章 职业紧张与工作满意度关联评估 116
第一节 工作满意度的评定与分组 116
第二节 工作满意度影响因素分析 117
第三节 职业紧张与工作满意度关联分析 121
第四节 职业紧张与工作满意度关联评价 125
第十一章 职业紧张与高血压现患关联评估 128
第一节 研究对象与方法 129
第二节 高血压现患相关因素分析 130
第三节 职业紧张与高血压现患关联分析 132
第四节 职业紧张与高血压现患关联评价 136
第十二章 职业紧张早期健康效应内在关联的路径分析 139
第一节 研究对象与方法 140
第二节 职业紧张早期健康效应内在关联分析 142
第三节 职业紧张早期健康效应指标内在关联评价 145
第四部分 职业紧张研究发展趋势展望 152
第十三章 职业紧张研究范围和效应指标的扩展 152
第一节 工作中的社会心理因素与滋扰 152
第二节 骨骼肌肉疼痛综合征 156
第三节 失眠 159
第四节 劳动生产力 160
第十四章 职业紧张的预防与干预 165
第一节 员工援助项目简介 166
第二节 职业紧张预防和干预 168
附录一 工作疲竭感问卷 178
附录二 流行病学调查用抑郁量表 180
附录三 职业紧张指标工具问卷 182
附录四 常见职业紧张相关网站与网页 185
附录五 职业紧张相关论文题录 187
参考文献 188
致谢 199