导论 1
第一章 劳动权的重构：概念、体系与意涵 21
第一节 劳动权研究的学术梳理 21
第二节 劳动权的重构 35
第三节 劳动权的法理结构分析 46
第四节 劳动权的权利内容结构 59
第五节 劳动权的特征 70
第二章 劳动权的生成与变迁 74
第一节 劳动权生成与变迁的理论基础 75
第二节 劳动权生成与变迁的思想渊源 83
第三节 权利生成与变迁的一般模型 91
第四节 劳动权生成与变迁的展开 93
第五节 劳动权历史变迁的评价 98
第三章 劳动权的法律性质与价值架构 102
第一节 作为义务的劳动 102
第二节 劳动权的性质研究 108
第三节 劳动权的价值架构 117
第四节 劳动权的宪政意义 128
第四章 权利系谱中的劳动权 131
第一节 基本权利体系中的劳动权 131
第二节 劳动权的限制与限制原则 138
第三节 劳动权面临的权利冲突 141
第五章 劳动权的实现和保障 145
第一节 劳动权的享有与实现 146
第二节 劳动权的立法保障 149
第三节 劳动权救济的制度架构 155
第六章 全球结构中的劳动权 164
第一节 全球结构是劳动权的新场域 164
第二节 全球结构中劳动权面临的问题 167
第三节 劳动权的国际人权机制 171
第四节 全球结构中劳动权的法理反思 177
第五节 全球结构中的中国劳动权 179
结束语 192
参考文献 193
后记 201