1导论 1
1.1国内外人力资本与收入分配关系研究述评 2
1.2研究意义 21
1.3研究框架与思路 23
1.4主要观点 25
1.5主要创新之处 27
2人力资本：一个影响我国居民收入差距的重要因素 30
2.1我国居民收入差距测算 30
2.2我国居民收入差距分解 55
2.3人力资本在我国当前居民收入差距扩大中的重要作用 64
3人力资本与收入分配的作用机制 71
3.1人力资本及其特性 71
3.2人力资本存量对收入差距的存量效应 79
3.3人力资本结构对收入差距的结构效应 93
4基于人力资本的收入差距模型 105
4.1微观模型 105
4.2宏观模型 116
4.3小结 121
5我国人力资本存量和居民人力资本结构考察 122
5.1我国居民人力资本存量测算与分析 122
5.2我国居民人力资本投资结构考察 139
5.3我国居民人力资本分布结构——基尼系数测算 145
5.4小结 154
6存量效应和结构效应：人力资本对我国居民收入差距影响的实证研究 156
6.1人力资本存量与收入总量：模型构建 156
6.2人力资本存量与收入总量：模型分析及检验 163
6.3人力资本与居民收入差距：模型设计 171
6.4人力资本与居民收入差距：模型分析及检验 178
6.5人力资本对我国居民收入差距的存量效应和结构效应 183
7人力资本对我国居民城乡、地区、行业收入差距影响的实证研究 195
7.1计量经济模型设计 195
7.2模型分析及检验 199
7.3人力资本对我国居民城乡、地区、行业收入差距的影响 205
7.4小结 214
8结论与政策建议 216
8.1结论 216
8.2相关政策建议 222
参考文献 232