《你所不了解的德国人 为什么德国民富国强》PDF下载

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  • 作  者:杨佩昌著
  • 出 版 社:北京:新华出版社
  • 出版年份:2010
  • ISBN:9787501193691
  • 页数:235 页
图书介绍:在本书中作者从身边熟悉的德国人和机构说起,从德国民富国强的秘密到德国企业长盛不衰的基因,从德国领导者的核心竞争力到生活中的德国人,作者加入他长期在德国留学、生活的经验,希望能给广大读者提供一个深入德国人内心,了解德国人的人格特质以及德国企业核心竞争力的读本。

第一章 为什么德国民富国强 1

一、四种不同类型的国家 3

二、独特的德国经济模式 5

三、公平正义的德国 8

四、人民是社会物质成果的采摘者 10

五、百姓“上访”从有到无 12

六、有道德的财政支出结构 14

七、房价为什么十年不涨 17

八、和谐社会不是梦 19

第二章 为什么德国官员兢兢业业 21

一、一丝不苟中的人性关怀 23

二、想出理由就可以“刁难”官员 25

三、警察是“朋友和帮手” 27

四、高速公路限速要道歉 29

五、公车私用很危险 31

六、市长做兼职补贴家用 33

七、占小便宜后果严重 35

八、钱是你的,但资源是社会的 36

九、在自省中前行 38

第三章 为什么德国企业长盛不衰 41

一、“德国制造”名不虚传 43

二、简约而实用的“德国设计” 45

三、宝马——完美和优良品质的代名词 47

四、“较真”的德国商人 50

五、巧诈不如拙诚 52

六、“以人为本”不是口号 55

七、和谐、合作的企业文化 58

八、企业浓厚的创新意识 61

九、企业家的前瞻性眼光 64

十、管理的以小见大 68

十一、循章办事成为自觉 71

第四章 为什么德国领导者具有独特的竞争力 73

一、理智外表下的激情 75

二、无形的自我营销和沟通 77

三、“看人之大”的领导风格 79

四、“站高一线”的心智模式 85

五、ETHOS——启动成功决策的思维程序 93

六、德国领导者凭直觉决策的能力 99

七、德国领导者沟通的四个内心框架 102

八、领导者如何真正做到理解他人 110

九、情绪智慧是领导者的强大武器 114

十、领导者如何面对“痛苦” 117

十一、影响和引导员工的艺术——强大的语言力量 122

十二、领导者如何让语言“饱满圆润” 128

十三、领导者如何展示自身感性与理性的力量 132

第五章 为什么德国人如此严谨 141

一、鸡蛋也需要“身份证” 143

二、走在钟表的指针上 146

三、遵守规则天经地义 147

四、爱思考,勤动手 149

五、理智外表下隐藏的情感 152

六、言行一致的德国人 154

七、严厉中蕴含着大爱 155

八、“狠心”的女博士 158

九、严谨外表下流露出的宽容 160

第六章 为什么德国人如此敬业 163

一、具备自我接纳的能力 165

二、换位思考的德国人 168

三、对自己的选择负责 172

四、踏实做人,认真做事 174

五、善用优势和长处 176

六、小事不小 177

七、事业的高峰来自不断的追求 179

八、感恩的心态 181

九、责任意识成为习惯 183

十、自我审视和自我管理 185

第七章 为什么德国人如此生活 187

一、马桶擦到亮晶晶 189

二、无人监督也要将垃圾分类 191

三、连皮带核吃水果 192

四、土豆是德国人的最爱 193

五、德国的一日三餐 195

六、啤酒和面包 197

七、德国人的生活点滴 199

八、在德国遇到“雷锋” 202

九、德国男人——全球最忠诚先生 205

十、德国无处不读书 208

第八章 为什么德国式教育如此成功 211

一、教师是国宝 213

二、素质教育与应试教育有机结合 215

三、引导而不是压制孩子 217

四、兴趣是最好的老师 222

五、基础教育:在思考和快乐中学习 224

六、职业教育:实践优先 226

七、高等教育:学术独立,思想自由 228

八、大学图书馆随便进 230

九、爱的教育:学会付出 231

后记 234