《人才强国研究出版工程 国外人才发展丛书 博士后制度的国际比较》PDF下载

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  • 作  者:中国人事科学研究院编;刘宝存,袁利平主编
  • 出 版 社:北京:党建读物出版社
  • 出版年份:2016
  • ISBN:7509907071
  • 页数:378 页
图书介绍:《博士后制度的国际比较》一书由刘宝存、袁利平担任主编,书稿是在2011年教育部人文社会科学重点研究基地北京师范大学国际与比较教育研究院承担的“博士后制度比较研究”课题基础上形成的。本书以美国、德国、法国、日本、加拿大、澳大利亚等国家博士后的历史发展、身份定义和类型、管理体制、培养制度、经费筹措与资助制度、质量监控与评价机制、存在问题和发展趋势等问题进行个案研究,通过比较研究为我国博士后制度的改革和博士后事业的发展提供有价值的借鉴和启示。

第一章 博士后制度的性质和作用 1

第一节 博士后的性质和类型 1

第二节 博士后制度的产生与发展 11

第三节 博士后制度在社会发展中的地位和作用 26

第二章 美国博士后制度 35

第一节 美国博士后制度概述 35

第二节 美国博士后培养制度 48

第三节 美国博士后管理体制 54

第四节 美国博士后资助制度 67

第五节 美国博士后质量监控与评价制度 71

第六节 美国博士后制度的特点、存在的问题与发展趋势 76

第三章 加拿大博士后制度 91

第一节 加拿大博士后制度概述 91

第二节 加拿大博士后培养制度 96

第三节 加拿大博士后管理制度 99

第四节 加拿大博士后资助制度 102

第五节 加拿大博士后制度的特点与问题 111

第四章 德国博士后制度 115

第一节 德国博士后制度概述 115

第二节 德国博士后制度发展与现状 124

第三节 德国博士后资助制度 130

第四节 德国博士后培养与管理制度 140

第五节 德国博士后制度的特点、问题与改革方向 151

第五章 法国博士后制度 159

第一节 法国博士后制度概述 159

第二节 法国博士后的培养制度 164

第三节 法国博士后制度存在的问题与改革方向 169

第六章 日本博士后制度 177

第一节 日本博士后制度概述 177

第二节 日本博士后培养制度 192

第三节 日本博士后管理制度 202

第四节 日本博士后制度存在的问题与发展趋势 204

第七章 澳大利亚博士后制度 218

第一节 澳大利亚博士后制度概述 218

第二节 澳大利亚博士后培养制度 221

第三节 澳大利亚博士后资助制度 227

第四节 澳大利亚博士后就业制度 247

第五节 澳大利亚博士后制度存在的问题与对我国的启示 253

第八章 中国博士后制度 256

第一节 中国博士后制度的创立与发展 256

第二节 中国博士后身份定义和类型 271

第三节 中国博士后管理制度 276

第四节 中国博士后培养制度 290

第五节 中国博士后经费筹措与资助制度 295

第六节 中国博士后质量监控与评价制度 302

第九章 博士后制度比较研究 306

第一节 博士后身份定义比较 307

第二节 博士后类型比较研究 311

第三节 博士后制度发展历程比较研究 315

第四节 博士后管理制度比较研究 320

第五节 博士后培养制度比较研究 324

第六节 博士后经费筹措与资助制度比较研究 328

第七节 博士后质量监控与评价制度比较研究 335

第八节 博士后制度存在的问题和发展趋势 340

第十章 我国博士后制度存在的问题和改革建议 347

第一节 我国博士后制度面临的挑战和存在的问题 348

第二节 完善我国博士后制度的政策建议 362

主要参考文献 369

后记 376