《企业农民工管理中的心理契约》PDF下载

图书介绍：农民工现象在我国已存在多年，企业与农民工之间的非标准雇佣关系使农民工相对于传统员工有很大的差别和特殊性，本书提出“企业农民工”的概念用来专指在工商业组织中劳动的农民工。作者从心理契约的理论角度出发，研究企业农民工在非标准雇佣关系下与企业建立的心理契约问题，为企业农民工管理理论进行了探索和研究。