《领导干部要读点历史 领导干部中外历史学习十二题》PDF下载

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  • 作  者:中共中央党校文史教研部历史教研室编
  • 出 版 社:北京:中共中央党校出版社
  • 出版年份:2011
  • ISBN:9787503546167
  • 页数:233 页
图书介绍:本书是2000年版《中外历史领导干部学习读本》的修订版,为配合中央精神,进行适时和适当的补充和完善。全书分序言和十三章节,作者在对历史进行深入研究基础上,总结历史发展规律,尤其是对我们今天的启示和借鉴。该书有重点、有特点、有针对性,涵盖了丰富的历史知识,总结对现实有重要启发要点,可作为干部群众了解历史、学习历史基本读物:中国历代王朝怎样兴,怎样衰?历史上的改革为何一直失败?中国近代化历程经验教训是什么?古代官员自律与反腐倡廉启示是什么?世界各国现代化道路有哪些借鉴?苏联解体对我们最重要启示有哪些?等等,一些列重大历史问题。

第一篇 领导干部为什么必须学习历史 2

一、马克思和恩格斯:历史就是我们的一切 2

二、学习和运用历史的典范——毛泽东 4

三、领导干部读史的四个方面 9

四、总结历史是为了开辟未来 15

第二篇 中国历史上“盛世”的形成 20

一、西汉“文景之治”:拨乱反正,与民休息 20

二、唐太宗“贞观之治”:以古为鉴,居安思危 26

三、唐玄宗“开元盛世”:选贤任能,良法善政 30

四、清“康乾盛世”:从严治国,乾纲独揽 33

五、“盛世”的历史文化回顾 39

第三篇 中国古代王朝的政治危局与战略对策 43

一、历朝政治危局的基本类型及其导因 43

二、从政治危局到社会灾难 48

三、历代王朝危局应变对策成功的经验分析 50

四、历代王朝危局应变对策失败的教训分析 56

第四篇 中国历史上的改革及其启示 62

一、改革的定义和类型 62

二、变革型改革 63

三、修政型改革 71

四、盲动型改革 76

五、几点历史启示 77

第五篇 中国古代的选官制度和用人策略 80

一、世卿世禄制向多种选官制的转化 80

二、九品中正制的兴废 83

三、科举制度的发展及利弊 86

四、选官制度演变的规律和特点 91

五、中国古代的用人思想及其借鉴意义 94

第六篇 古代统治者的自律与行政规范 101

一、《帝范》的成书与流传 101

二、张居正的《帝鉴图说》 105

三、“帝德”观念 107

四、《官箴》种种 109

五、专制时代官员的自律意识 111

第七篇 中国古代监察制度及反贪措施 116

一、中国历代监察机构建设 116

二、中国历代监察立法的完善 125

三、中国历代监察的地位与作用 132

四、历史官员贪污腐败现象和执政者的防贪治贪的措施 135

第八篇 中国近代化历程的认识 138

一、现代化、近代化概念与中国近代化开端 138

二、中国近代化的发展阶段 142

三、中国近代化的特点 147

四、中国近代化发展缓慢的原因 151

第九篇 近代中国落后挨打的历史教训 157

一、近代中国落后于西方资本主义国家 157

二、近代中国受尽列强的欺凌 161

三、近代中国落后挨打的原因 167

四、近代中国落后挨打的教训 172

第十篇 先驱者对救亡图存道路的探索 177

一、地主阶级改良派的失败 177

二、洋务派“自强”、“求富”实践的破产 179

三、农民“天国”梦的破灭 181

四、资产阶级维新运动的夭折 184

五、资产阶级共和国道路走不通 187

六、只有社会主义能够拯救和发展中国 190

第十一篇 西方国家的现代化道路及历史启示 195

一、英国现代化 195

二、美国现代化 197

三、俄国现代化 200

四、德国现代化 201

五、法国现代化 203

六、日本现代化 204

七、西方国家现代化道路的历史启示 209

第十二篇 苏联解体的深层次分析和历史教训 214

一、超越社会发展阶级,不从实际出发 214

二、僵化的国家体制,错误的治国战略 217

三、苏联解体的历史教训与启示 227