第一章 公务员面试概论 1
第一节 面试的概念、特征及构成要素 1
第二节 面试的测评要素和基本流程 4
第二章 公务员面试的基本类型 9
第一节 结构化面试 9
第二节 情景模拟面试 15
第三节 无领导小组讨论 17
第四节 文件筐测验 21
第五节 答辩式面试 22
第三章 面试的实施 26
第一节 面试的程序和技巧 26
第二节 面试试题的设计与编制 28
第三节 面试成绩的评分标准 31
第四章 公务员面试的准备与应对技巧 33
第一节 公务员面试的准备 33
第二节 公务员面试的阶段性应对策略 36
第三节 面试常规题目应对策略和样板回答 39
第四节 面试八大难题的应答攻略 46
第五节 面试的“突发”情况与面试禁忌 49
第六节 警惕面试中的“三大陷阱” 52
第五章 面试心理素质测评 54
第一节 心理素质测评概论 54
第二节 心理素质自测试题 58
第六章 分类模拟试题实战演练 82
第一节 个性特点与拟任职位的匹配性类试题 82
第二节 人际交往与沟通能力类试题 94
第三节 组织协调能力类试题 106
第四节 综合分析类试题 118
第五节 言语表达能力类试题 132
第六节 应变能力及创新能力类试题 135
第七章 历年真题精选 143
2011年中央及地方公务员考试面试试题精选 143
2010年中央及地方公务员考试面试试题精选 154
2009年中央及地方公务员考试面试试题精选 173
2008年中央及地方公务员考试面试试题精选 193
2007年中央及地方公务员考试面试试题精选 218
第八章 关注社会热点问题与面试热点话题 229
第一节 “十二五”规划纲要重要内容节选 229
第二节 稳定物价抑制通货膨胀 243
第三节 收入分配问题 246
第四节 房价问题 250
第五节 低碳经济 252
第六节 面试热点话题 256