自序 1
第一章绪论 1
第一节 中国哲学思想在企业管理中应用的必要性 3
第二节应用研究的必要性 8
第二章中西方企业管理思想发展的历史 15
第一节中国企业管理思想发展的历史 16
一、中国“企业”和“管理”概念的来源 18
二、传统经济管理思想的起始期：夏、商、周 26
三、春秋战国时期的经济管理思想 31
四、秦汉和唐、宋、元、明、清时期的经济管理思想 33
五、近、现代时期的经济管理思想 36
第二节西方企业管理思想发展的历史 38
一、第一阶段——古典管理理论 39
二、第二阶段——人际关系理论以及行为科学理论 43
三、第三阶段——管理丛林理论 49
第三章中国哲学思想在企业使命和管理任务领域的应用 51
第一节中国哲学思想在企业使命中的体现 52
一、“为万世开太平”的使命感 52
二、企业使命中的远景 59
三、使命中的领导力 62
第二节中国哲学思想在企业任务领域的应用 66
一、中国哲学思想在企业的特定目标和使命中的应用 67
二、成效管理中的执中行权和顺势用人 73
三、在处理社会影响和承担社会责任领域的体现 77
第四章中国哲学思想在企业管理工作中的应用 85
第一节“预则立，不预则废”的目标制定 86
一、“和而不同”的目标制定思想 87
二、“修己以安人”的目标管理思想 91
第二节“君者善群”的企业组织思想 94
一、企业组织的理论 95
二、组织构建中的人本主义思想 97
三、“劳心者治人、劳力者治于人”的组织管理思想 100
第三节中国哲学思想在企业制度中的应用 103
一、立规矩而正方圆——制度的规范 104
二、制度实施中的“明法”与“赏罚” 108
三、非正式制度的德治与正式制度的法治 111
第四节中国哲学思想中的激励与沟通理念 113
一、管理思想中的激励理论 114
二、正向激励的“赏”与负向激励的“罚” 118
三、管理中的沟通 122
第五节中国哲学思想中的人才培养观 127
一、先于教化的人才培养观 128
二、“举一反三”式的人才培养思想 132
三、管理者自我的“内省、外修”之道 134
第五章中国哲学思想在企业目标领域的应用 141
第一节中国哲学思想在企业营销领域的应用 142
一、西方营销理论的发展与SWOT分析法 143
二、传统哲学思想中的营销理念 149
三、“名正物定”的品牌营销理念 153
第二节“苟日新，日日新”的创新思想 155
一、传统哲学思想中的创新理念 158
二、西方管理学家彼得·德鲁克的创新思想 161
三、青出于蓝而胜于蓝的创新方法论 163
第三节中国哲学思想在企业资源管理领域的应用 170
一、中国哲学思想在企业人力资源领域的应用 171
二、中国哲学思想在财力资源领域的应用 181
三、中国哲学思想在物力资源领域的应用 189
第四节中国哲学思想中的生产力管理 193
第五节中国哲学思想在绩效评估领域的应用 201
第六节“兼相爱、交相利”的利润管理思想 206
第六章中国哲学思想在企业应用中的传承和扬弃 215
第一节先秦时期的哲学思想在企业管理中的传承 218
第二节中国哲学思想中道德价值的传承 226
一、中国哲学思想中的道德观对企业的影响 227
二、传统哲学思想中道德传承的路径和企业管理者承接的必要性 232
第三节中国哲学思想中需要扬弃的理念 237
一、组织高于个人思想的扬弃 237
二、传统模糊管理思想的扬弃 243
三、愚民化管理与反智主义的深思 246
第四节中国哲学思想在企业管理中的传承 254
结束语 261
参考文献 269
附录A：《易经》六十四卦对企业管理者的参考 281
附录B：组织结构的七宗罪 291
后记 297