《小职员有大魅力 成为公司最受欢迎的人》PDF下载

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  • 作  者:隋晓明主编
  • 出 版 社:北京:金城出版社
  • 出版年份:2011
  • ISBN:9787802518469
  • 页数:185 页
图书介绍:本书通过阐述成为优秀职员的八大法则,辅以例证,介绍了成为企业最受欢迎的职员应具备的品质和能力。这是一本能给企业职员指明方向的最佳读物,也是一本为企业老板寻找真正人才的标准读物。

第一章 练就过硬的工作能力:是金子永远不会被埋没 3

具备过硬的综合能力 3

专业技能要精益求精 6

创造力是你一生的资本 9

善于为自己解压 12

机智冷静处理危机 17

迅速适应新环境 20

第二章 态度就是竞争力:对工作激情无限 31

今天要比昨天更努力 31

工作需要主动精神 34

热情是前进的动力 38

专注于你的工作 44

重视平凡的岗位 47

不把工作当苦役 50

做事必须严谨细致 54

第三章 带着思考去工作:善用方法,高效做事 59

一流员工,不找借口找方法 59

善于思考,追求高效率 63

分清工作的轻重缓急 67

一次只做一件事 70

复制他人的成功经验 73

用创新打破方法的桎梏 76

高效工作,要经常为自己充电 81

第四章 执行力重于一切:立即行动,注重结果 87

服从要不折不扣 87

纪律保证执行力 90

立即行动,绝不拖延 93

结果第一,用业绩说话 96

紧扣细节,要做就做到最好 100

第五章 协作是高效团队之魂:力量集中,1+1>2 105

合作与事业成功紧密相连 105

学会欣赏你的合作伙伴 109

建立和谐的合作环境 114

与客户进行优质合作 118

第六章 善于沟通:让你成为上级眼中的佼佼者 125

老板都喜欢常与自己沟通的人 125

要敢于表达自己的想法 127

适应老板是交流的前提 130

懂得巧妙地向老板“进谏” 137

第七章 责任至上:永远没有分外的工作 143

工作就意味着责任 143

收起你的借口 146

让责任感强烈起来 151

主动承认“这是我的错” 154

敢担他人之不敢担 157

第八章 忠诚无价:休戚与共,与企业共同发展 163

双赢法则:保持忠诚 163

以企业利益为先 167

与企业同呼吸,共命运 172

维护上司的权威 177

不做缺乏忠诚的“跳槽狂人” 181