序言 1
导论 1
第一篇 企业形成的基本理论 9
第一章 企业的产生和目标 9
第一节 企业理论的演化和企业本质 9
第二节 企业的效率边界 20
第三节 企业的目标 24
【应用部分】三鹿事件中的企业目标与社会责任 31
第二章 产权理论 36
第一节 产权、产权安排和产权明晰 36
第二节 企业产权结构 48
【应用部分】中国产权改革30年争论 55
第三章 企业家理论 65
第一节 企业家及企业家理论综述 65
第二节 企业家素质和精神 70
【应用部分】中国呼唤职业企业家 75
第二篇 企业的组织形态及其演变 85
第四章 企业的财产组织形式 85
第一节 企业的财产组织形式 85
第二节 企业财产组织形式演变的基本原因 100
第三节 企业财产组织形式的发展趋势 105
第四节 中国企业的财产组织形式 110
【应用部分】国有企业改革30年的阶段、难点及趋势 113
第五章 企业治理结构类型 128
第一节 企业内部组织结构的基本类型 129
第二节 公司治理结构问题的基本形态 134
第三节 公司治理结构中的职能作用及其关系 139
第四节 经理人的激励与约束 140
【应用部分】公司高管的薪酬多高算高 144
第六章 国际公司治理结构的比较及启示 150
第一节 国际典型的公司治理结构特征比较 150
第二节 国际公司治理结构的演变趋势 155
第三节 国际公司治理结构对我国公司治理的启示 158
【应用部分】独特的日本企业治理模式：股东并非统治者 160
第三篇 企业生产运营与决策管理 169
第七章 企业的市场和生产 169
第一节 企业的市场需求与供求 169
第二节 市场供给与市场均衡 176
第三节 企业的生产 179
【应用部分】中国家电的价格战 187
第八章 企业人力资源管理 191
第一节 人力资源管理的基本人性假设 191
第二节 人力资源管理的激励理论 196
第三节 现代企业人力资源管理的发展趋势 203
【应用部分】中小企业如何进行有效人力资源管理 205
第九章 企业的融筹资决策 209
第一节 企业的主要融资筹资方式 209
第二节 企业融资结构的阶段性特征 214
第三节 融资成本的计算和比较 217
第四节 企业融资的主要问题分析 220
【应用部分】投资“天使”的魅力何在 223
第四篇 企业成长与发展 229
第十章 技术创新与企业成长 229
第一节 企业持续发展与技术创新的联系 229
第二节 企业技术创新活动的机制 231
第三节 企业成长中的技术创新战略与策略选择 248
【应用部分】顾客中心型创新流程 250
第十一章 企业文化与企业发展 254
第一节 企业文化的内涵及特征 254
第二节 企业文化与企业持续发展 257
第三节 企业文化发展的趋势 263
【应用部分】企业文化：认同你才能忠于你 265
第十二章 企业并购理论 271
第一节 企业并购的概念与类型 271
第二节 企业并购理论 279
第三节 企业并购市场的制度安排和效率分析 286
【应用部分】美国在线（AOL）收购时代华纳 291
第五篇 企业生存的外部环境 297
第十三章 企业与环境 297
第一节 企业环境的范围与内容 297
第二节 企业环境的特征 305
第三节 企业与环境的关系 308
【应用部分】 311
一 香港特色的肯德基 311
二 中国烟草业直接面对的五大竞争威胁 312
第十四章 要素市场 318
第一节 要素市场的企业需求 318
第二节 劳动力市场的企业决策 324
【应用部分】《劳动合同法》对企业财务绩效的影响 328
第十五章 政府与企业 332
第一节 市场经济中的政府作用 332
第二节 政府干预 336
第三节 税收与补贴 341
【应用部分】 345
一 必和必拓与力拓的“恋爱”戛然而止 345
二 汽车税收补贴优惠政策为中国汽车行业发展带来新契机 346
后记 350