第一章 绪论 1
第一节 问题的提出 1
第二节 国内外研究综述 11
第二章 旅游专业本科生择业观研究的理论基础 24
第一节 人一职匹配理论 24
第二节 特性—因素论 26
第三节 人力资本理论 27
第四节 职业兴趣理论 31
第五节 成就动机理论 33
第六节 教育价值理论 38
第三章 高校旅游专业本科生行业内就业面临的机遇和挑战 41
第一节 机遇 41
第二节 挑战 50
第四章 大学生择业观的重要作用 54
第一节 基本概念辨析 54
第二节 大学生择业观的结构 55
第三节 大学生择业观与职业理想的关系 57
第四节 大学生择业观的作用 59
第五章 高校旅游管理专业本科生择业观的现状与偏差 63
第一节 高校旅游管理专业本科生就业现状 63
第二节 高校旅游管理专业本科生择业观的现状与偏差 73
第六章 高校旅游管理专业本科生择业观偏差的影响因素 105
第一节 旅游高校方面 105
第二节 旅游行业方面 125
第三节 社会方面 145
第四节 旅游企业方面 155
第五节 学生方面 170
第六节 教育主管部门 178
第七节 立法机关 188
第七章 引导高校旅游管理专业本科生树立正确择业观的对策 194
第一节 旅游高校方面 194
第二节 旅游行业方面 222
第三节 社会方面 228
第四节 旅游企业方面 232
第五节 学生方面 243
第六节 教育主管部门方面 251
第七节 立法机关方面 255
参考文献 258